☆☆☆®無憂考網(wǎng)瑞士留學(xué)頻道為網(wǎng)友整理的《瑞士留學(xué)政策廣納全球人才》，希望對大家有所幫助！
瑞士豐厚的留學(xué)政策廣納全球人才。據(jù)一組數(shù)據(jù)顯示，瑞士是目前引進(jìn)國外人才多的國家，有56.7%的科學(xué)工作者來自國外。在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，瑞士的外來人才也比比皆是。雀巢公司創(chuàng)始人亨利·雀巢、斯沃琪集團(tuán)創(chuàng)始人尼古拉斯·哈耶克這樣的名字在瑞士家喻戶曉。前者出生于德國法蘭克福，后者是黎巴嫩移民。他們都是瑞士商業(yè)領(lǐng)域的外來人才，都對瑞士經(jīng)濟(jì)做出巨大貢獻(xiàn)。另據(jù)一家獵頭公司的報告顯示，目前瑞士公司中約有45%的高管都是外國人，到2015年這一數(shù)字會增長到50%。那么，瑞士為高端人才提供了哪些具有吸引力的政策呢？一起來看看吧！
瑞士對高端人才有很大吸引力的原因是多方面的。瑞士用人機(jī)制與歐洲大多數(shù)國家相比顯得更為靈活。在瑞士，企事業(yè)單位工作的外國人不僅工資待遇同等優(yōu)厚，而且在職位的晉升機(jī)會上也沒有太大區(qū)別，加上絕大多數(shù)移民在瑞士工作普遍勤奮踏實(shí)，其中不少人會有機(jī)會進(jìn)入瑞士公司的管理層，這使得這些高端移民覺得自己享有同等晉升的空間，可以擁有實(shí)現(xiàn)自己抱負(fù)的機(jī)會。
人才愿意前往瑞士，除受高薪吸引，也因?yàn)槿鹗靠蒲姓邔捤桑蒲袡C(jī)構(gòu)聲譽(yù)卓越、擁有先進(jìn)設(shè)備。與其他歐洲國家不同，科研人員在瑞士擁有很大的自由度，研究方向不受政府左右。政府和企業(yè)對科研的資金投入也很大。瑞士科研占國內(nèi)生產(chǎn)總值的3%，大大高于歐洲平均水平。瑞士政府還提出，在2013年至2016年度擬投入260億瑞郎（約合人民幣1691億元）用于鼓勵培訓(xùn)、研究和創(chuàng)新，年均漲幅達(dá)3.7%，高于其他領(lǐng)域投入漲幅。
近，瑞士舉行針對高收入者收入限制的全民公投。此前，一些人擔(dān)心若公投通過，可能導(dǎo)致瑞士失去頂尖人才。不過，終有65.3%的瑞士人不支持為高收入者設(shè)定收入限制，這一結(jié)果符合瑞士政府與經(jīng)濟(jì)界的預(yù)期。
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