上海市東方醫(yī)院吉安醫(yī)院是經江西省衛(wèi)生計生委批準、吉安市政府投資建設的一所三級公立綜合性醫(yī)院，核定床位1000張，規(guī)劃建設門診醫(yī)技大樓、腫瘤中心、住院部、行政后勤服務中心四大功能區(qū)。委托上海市東方醫(yī)院(同濟大學附屬東方醫(yī)院)全面運營管理，定于2015年下半年開業(yè)運營。經市政府同意，現(xiàn)面向社會公開招聘(引進)部分工作人員。具體公告如下：

一、招聘（引進）崗位及人數（222人）

（一）臨床科室：141人

（二）醫(yī)技科室：38人

（三）護理人員：36人

（四）行政后勤人員：7人

二、招聘（引進）對象

面向社會公開招聘（引進）從事相應專業(yè)并具備初、中、高級專業(yè)技術職稱醫(yī)務人員和部分行政后勤人員，其中初級職稱醫(yī)務人員必須具有三年以上從事本專業(yè)工作經歷。

三、招聘（引進）條件

1、基本條件

①具有中華人民共和國國籍；

②遵守憲法和法律；

③具有良好的品行；

④身體健康；

⑤具備招聘（引進）崗位所需資格條件；

⑥近三年考核均為合格以上等次；

⑦年齡、工作年限計算截止時間為2014年12月31日。

有以下情形之一者不得應聘：

①曾因犯罪受過刑事處罰的；

②被開除公職的；

③涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；

④試用期內未轉正的機關事業(yè)單位工作人員；

⑤法律、法規(guī)規(guī)定其他不得應聘的。

2、公開招聘崗位條件

3.引進人才條件

應具備以下條件之一：

①正高職稱55周歲及以下，副高職稱50周歲及以下，碩士研究生及以上學歷；

②博士學歷、學位；

③市級以上學科帶頭人。

引進人才具有長期從事醫(yī)、教、研工作，有三級甲等醫(yī)院任職經歷或行政管理經驗者優(yōu)先；以第一負責人承擔省部級以上科研項目、具備研究生導師資格者優(yōu)先。

四、招聘（引進）方式

1.針對具有副高職稱及以上、博士學歷學位、學科帶頭人等緊缺高層次人才，由招聘工作領導小組組織面試確定。

2.針對其他各層次各類專業(yè)技術人員進行定期集中招聘。

五、招聘（引進）程序

1.報名時間：2015年2月17日——3月6日

2.報名方式：采取網上報名和現(xiàn)場報名方式，網上報名請?zhí)顚懞脠竺�表（見附件）后，發(fā)送至吉安市衛(wèi)生和計劃生育委員會郵箱（jawsj@163.com）,現(xiàn)場報名請直接到吉安市衛(wèi)生和計劃生育委員會辦公室（吉安市行政中心C座809室）填寫報名表。

考生持本人身份證、畢業(yè)證、職稱資格證、執(zhí)業(yè)資格證、崗位要求的其它證件原件及復印件（一式一份），近三年年度考核等次的證明，近期1寸同底免冠正面彩色照片3張到吉安市衛(wèi)生和計劃生育委員會辦公室進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘（引進）工作全過程。

凡資格審查合格人員均可參加考試。

3.考試方式：中級職稱及以上人員采取面試+專業(yè)技能測試方式，初級職稱人員采取面試方式。面試主要以專業(yè)理論知識為主，實行百分制，面試成績70分以上者入闈專業(yè)技能測試或考察；面試成績公示結束后，中級職稱及以上入闈人員赴上海市東方醫(yī)院參加為期一周的專業(yè)技能測試，專業(yè)技能測試主要考核臨床、醫(yī)技操作能力。面試時間初定于2015年3月上旬。

4.考察。面試成績70分以上初級職稱人員和專業(yè)技能測試合格的中級職稱及以上人員入闈考察，同一崗位入闈人數超過招聘計劃時，屬初級職稱人員的根據面試成績從高分到低分等額確定考察人員名單，屬中級職稱及以上人員的根據專業(yè)技能測試情況等額確定考察人員名單。因考察不合格或考生自愿放棄出現(xiàn)空缺的，初級職稱人員按面試成績、中級職稱及以上人員按專業(yè)技能測試情況依次遞補。

5.體檢。體檢由用人單位主管部門組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準收取。

6.公示。根據面試、專業(yè)技能測試、考察和體檢結果確定擬錄用人員名單，并進行為期一周公示。

六、聘用

公示期滿無異議或雖有異議但不影響錄用的簽訂聘用合同，進入6個月試用期，期滿考核合格后，按有關規(guī)定和程序辦理相關手續(xù)，服務期不少于8年。

七、錄用人員待遇

（一）學術待遇

1、進修培訓。開業(yè)前，安排到上海市東方醫(yī)院進修培訓不少于3個月。

2、所有錄用人員可按上海市東方醫(yī)院政策享受合作科研及獎勵、研究生導師資格申請、在職研究生申請等。

（二）工資待遇

1、培訓期間

①基本工資。國家政策規(guī)定的基本工資、社保；

②補助。在上海市東方醫(yī)院進修培訓期間，上海市東方醫(yī)院免收進修培訓費，給予餐費補貼及以下補助：

初級職稱每月500元

中級職稱每月1000元

副高職稱每月1500元

正高職稱每月2000元；

2、開業(yè)運營后

①基本工資。國家政策規(guī)定的基本工資；

②績效工資、社保及福利等待遇。

③中、高層次人才工資待遇：

a.學科帶頭人待遇（市級以上認定的專業(yè)技術帶頭人，轄區(qū)內除外）：

待遇（年） 職稱	總計	基本工資+績效	津貼
正高	35萬元	15萬元	20萬元
副高	22萬元	12萬元	10萬元

b.普通正高及副高職稱人員待遇：

正高：基本工資+績效15萬元/年；

副高：基本工資+績效12萬元/年；

c.臨床主治醫(yī)師待遇：基本工資+績效10萬元/年。

以上人員具備博士學歷、學位的再給予5萬元博士津貼/年，工資待遇實行年薪制，總薪酬不低于轄區(qū)內同級別同等醫(yī)院同類人員收入水平，年薪中的津貼（含博士津貼）經績效考核合格后性支付。

以上待遇于醫(yī)院正常運營后執(zhí)行，并經醫(yī)院績效考核合格后兌現(xiàn)，在此之前享受醫(yī)院在職人員正常級別工資待遇。

（三）住房待遇

1、培訓期間

錄用人員在上海進修培訓期間，住宿由吉安市政府統(tǒng)一安排。

2、開業(yè)運營后

①提供醫(yī)院院內公租住房。博士、正高職稱人員和學科帶頭人免收房屋租金，其它人員租金由醫(yī)院和個人共同承擔。

②醫(yī)院內配建產權房。碩士主治或博士學歷學位、副高職稱、正高職稱人員（招聘引進的轄區(qū)內在編人員除外）均有資格按市場價申請購買產權房，市政府按市場價給予適當獎勵，稅費自理。具體獎勵對象、要求和標準如下：

（四）入編。辦理事業(yè)單位編制（包括22位護理人員中中級職稱及以上人員辦理事業(yè)單位編制）。

（五）戶口。錄用后辦理落戶。

（六）高層次緊缺人才配偶安置。招錄的副高職稱及以上、博士學歷學位和緊缺人才（招聘引進的轄區(qū)內在編人員除外），其配偶可隨調，由市政府按對口原則統(tǒng)一安置。

（七）其它

按照《吉安市創(chuàng)新人才引進辦法》，碩士及以上學位或副高及以上專業(yè)技術職務資格，并具備以下條件之一：

1.在國內外知名高校、科研院所擔任副教授以上或相當職務的專家學者，或在本學科領域有較高造詣，在所從事的行業(yè)領域取得顯著成績的學術技術帶頭人；

2.承擔過省級以上重大科技項目研究、攻關任務，研發(fā)水平、成果為同行公認，達到國內水平的科技領軍人才；

還可享受以下優(yōu)惠政策：

1.對其前三年實際繳納的個人所得稅地方留成部分，市財政按第一年100%、第二年70%、第三年50%的標準獎勵給本人；

2.給予不低于2萬元的安家費；

3.聘任專業(yè)技術職務可不受用人單位崗位設置中高等級和結構比例限制，對照條件直接聘任相應的專業(yè)技術職務。

附件：上海市東方醫(yī)院吉安醫(yī)院招聘工作人員報名表

聯(lián)系方式：吉安市人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理科

郭國清0796-828611213970658826

吉安市衛(wèi)生和計劃生育委員會辦公室

劉學0796-822638913879662136

上海市東方醫(yī)院吉安醫(yī)院辦公室

李靈0796-831106618679695451

網址：http://www.jawsj.gov.cn

吉安市人力資源和社會保障局

吉安市衛(wèi)生和計劃生育委員會

上海市東方醫(yī)院吉安醫(yī)院

相關附件：上海市東方醫(yī)院吉安醫(yī)院招聘工作人員報名表.doc