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2014北京建筑勞務(wù)員考試大綱

時間:2014-11-06 16:34:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
公共法律法規(guī)(權(quán)重40%)

一、《建筑法》

1. 了解從業(yè)資格的有關(guān)規(guī)定

2. 熟悉建筑安全生產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定

3. 熟悉建筑工程質(zhì)量管理的有關(guān)規(guī)定

二、《安全生產(chǎn)法》

1. 熟悉生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障的有關(guān)規(guī)定

2. 熟悉從業(yè)人員權(quán)利和義務(wù)的有關(guān)規(guī)定

3. 了解安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的有關(guān)規(guī)定

4. 熟悉安全事故應(yīng)急救援與調(diào)查處理的規(guī)定

三、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》

1. 熟悉施工單位安全責任的有關(guān)規(guī)定

2. 掌握施工單位質(zhì)量責任和義務(wù)的有關(guān)規(guī)定

四、《勞動法》、《勞動合同法》

1. 熟悉勞動合同和集體合同的有關(guān)規(guī)定

2. 熟悉勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定

專項法律法規(guī)(權(quán)重60%)

一、熟悉《國務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》 國發(fā)(2006)5號

二、熟悉關(guān)于印發(fā)《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》的通知 勞社部發(fā)〔2004〕22號

三、熟悉勞動和社會保障部、建設(shè)部、公安部、監(jiān)察部、司法部、國家工商行政管理總局、中國人民銀行、中華全國總工會、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會關(guān)于進一步解決拖欠農(nóng)民工工資問題的通知 勞社部發(fā)(2005)23號

四、熟悉北京市人民政府關(guān)于外地建筑企業(yè)來京施工管理暫行規(guī)定

1.1988年7月1日北京市人民政府京政發(fā)61號文件發(fā)布

2.根據(jù)1994年6月20日北京市人民政府批準第修改

3.根據(jù)1997年12月31日北京市人民政府第12號令第二次修改

4.根據(jù)2007年11月23日北京市人民政府第200號令第三次修改

五、熟悉北京市人民政府關(guān)于進一步解決拖欠農(nóng)民工工資問題的意見 京政發(fā)(2007)33號

六、熟悉關(guān)于在京建筑施工企業(yè)建立農(nóng)民工工資支付保障制度的通告 京勞社發(fā)(2008)3號

七、熟悉關(guān)于印發(fā)《北京市建筑業(yè)農(nóng)民工工資支付暫行管理辦法》的通知 京勞社資發(fā)(2008)66號

八、熟悉關(guān)于進一步加強農(nóng)民工工資保證金專用賬戶管理的通知 京人社辦發(fā)(2009)40號

九、熟悉關(guān)于進一步加強建設(shè)工程施工勞務(wù)分包和用工管理的通知 京建法(2003)588號

十、熟悉關(guān)于印發(fā)《北京市建設(shè)工程施工現(xiàn)場生活區(qū)設(shè)置和管理標準》的通知 京建施(2003)382號

十一、熟悉北京市建設(shè)工程勞務(wù)管理若干規(guī)定 京建法(2004)121號

十二、熟悉關(guān)于印發(fā)《北京市建設(shè)工程施工分包招標投標管理辦法》的通知 京建法(2005)121號

十三、熟悉關(guān)于進一步完善勞務(wù)企業(yè)施工隊長管理的通知 京建管(2008)243號

十四、熟悉關(guān)于加強北京市房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施工程勞務(wù)管理的通知 京建市(2009)662號

十五、熟悉北京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會關(guān)于增補北京市建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)管理和勞務(wù)合同管理違法違規(guī)行為記分標準的通知 京建發(fā)(2012)132號

十六、熟悉關(guān)于印發(fā)《北京市建筑業(yè)勞務(wù)作業(yè)人員普法維權(quán)培訓(xùn)工作指導(dǎo)意見》的通知 京建發(fā)(2010)99號

十七、熟悉關(guān)于進一步加強本市房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域勞動合同管理工作的通知 京人社勞發(fā)﹝2012﹞89號

十八、熟悉關(guān)于印發(fā)《北京市建筑施工企業(yè)勞動用工和工資支付管理暫行規(guī)定》的通知 京勞社資發(fā)(2004)155號

二、崗位實務(wù)部分

一、勞務(wù)員崗位相關(guān)的標準和管理規(guī)定(權(quán)重6%)

(一)建筑業(yè)勞務(wù)用工、持證上崗基本規(guī)定

1.掌握勞務(wù)用工對個人的規(guī)定

2.熟悉勞務(wù)用工對企業(yè)的規(guī)定

3.掌握持證上崗的制度規(guī)定

(二)農(nóng)民工問題的有關(guān)規(guī)定

1.熟悉農(nóng)民工權(quán)益保護的一般規(guī)定

2.熟悉國家關(guān)于農(nóng)民工工資支付政策的主要內(nèi)容和要求

3.熟悉違反農(nóng)民工工資支付規(guī)定的處罰

二、勞動定額的基本知識(權(quán)重5%)

1.熟悉勞動定額的概念、表達形式

2.熟悉制訂勞動定額的主要方法

3.熟悉工作時間的界定

4.了解施工過程的概念

三、勞動保護的相關(guān)規(guī)定(權(quán)重5%)

1.熟悉工作時間、休息時間、休假制度的規(guī)定

2.熟悉勞動安全與衛(wèi)生

3.熟悉女職工、未成年工的勞動保護

4.熟悉勞動爭議及其法律責任

四、人力資源開發(fā)及管理的基本知識(權(quán)重5%)

1.了解人力資源管理的理論基礎(chǔ)

2.熟悉人力資源規(guī)劃的定義、原則和內(nèi)容

3.熟悉人力資源培訓(xùn)的形式和內(nèi)容

五、勞務(wù)分包合同的相關(guān)知識(權(quán)重8%)

1.熟悉簽訂合同的基本原則

2.熟悉合同爭議的解決途徑、方式和訴訟時效

3.掌握勞務(wù)分包合同簽訂的流程

4.掌握勞務(wù)分包合同條款

5.掌握勞務(wù)分包合同價款的確定

6.掌握勞務(wù)分包合同履約過程管理

7.掌握勞務(wù)分包合同審查

六、社會保險的基本知識(權(quán)重3%)

1.了解基本社會保險

2.熟悉建筑施工企業(yè)工傷保險和意外傷害保險

七、勞動力需求計劃編制(權(quán)重5%)

1.熟悉施工勞動力的類型

2.熟悉施工勞動力的結(jié)構(gòu)特點

3.熟悉勞動力需求計劃的編制原則和要求

4.掌握勞務(wù)用工數(shù)量及費用計算

5.掌握勞務(wù)用工需求計劃表的編寫

八、實名制管理(權(quán)重15%)

(一)實名制管理基本知識

1.熟悉實名制管理的作用、內(nèi)容和重點

2.掌握實名制備案系統(tǒng)的操作程序

(二)勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗

1.掌握勞務(wù)人員身份驗證的通用要求

2.掌握勞務(wù)人員職業(yè)資格證書審驗標準

(三)勞務(wù)人員個人工資臺賬

1.掌握建立勞務(wù)人員考勤表的方法

2.掌握建立勞務(wù)人員工資表的方法

3.掌握建立勞務(wù)人員工資臺賬的方法

九、勞務(wù)分包管理的相關(guān)知識(權(quán)重20%)

(一)勞務(wù)分包準入管理

1.掌握對勞務(wù)分包企業(yè)的規(guī)定

2.掌握對勞務(wù)隊伍的規(guī)定

3.掌握對勞務(wù)人員的規(guī)定

(二)掌握勞務(wù)招投標管理

1.掌握勞務(wù)招投標交易的特點

2.掌握勞務(wù)招投標工作內(nèi)容

3.掌握勞務(wù)招投標管理工作流程

(三)勞務(wù)分包作業(yè)管理

1.掌握勞務(wù)分包隊伍進出場管理

2.掌握勞務(wù)分包作業(yè)過程管理

(四)勞務(wù)費用的結(jié)算與支付

1. 熟悉勞務(wù)人員工資的計算方式

2. 熟悉勞務(wù)費結(jié)算與支付管理的程序

3. 熟悉勞務(wù)費結(jié)算與支付管理的要求

4. 熟悉勞務(wù)費結(jié)算支付報表制度

(五)勞務(wù)分包隊伍的綜合評價

1.掌握勞務(wù)分包隊伍綜合評價的內(nèi)容

2.掌握勞務(wù)分包隊伍綜合評價的方法

十、勞動合同的相關(guān)知識(權(quán)重5%)

(一)勞動合同的種類和內(nèi)容

1.熟悉勞動合同的概念、種類和特征

2.掌握勞動合同的格式必備條款

3.熟悉勞動合同的其他條款及當事人約定事項

4.掌握勞動合同的變更、解除及違約責任

(二)勞動合同審查的內(nèi)容和要求

1.掌握勞動合同審查的內(nèi)容

2.掌握勞動合同簽訂過程中需注意的事項

(三)勞動合同的法律效力

1.熟悉勞動合同法律效力的認定

2.熟悉未簽訂勞動合同的法律后果

十一、勞務(wù)人員工資糾紛應(yīng)急預(yù)案及組織實施(權(quán)重4%)

1.熟悉工資糾紛應(yīng)急預(yù)案的主要內(nèi)容

2.了解工資糾紛應(yīng)急處理的組織管理系統(tǒng)

3.熟悉勞務(wù)人員工資糾紛應(yīng)急預(yù)案的組織實施

十二、勞務(wù)糾紛的調(diào)解、處理(權(quán)重6%)

1.掌握勞務(wù)糾紛特點及其原因

2. 熟悉勞務(wù)糾紛調(diào)解的基本原則

3. 熟悉勞務(wù)糾紛處理的主要途徑

4.掌握北京市住建委勞務(wù)爭議糾紛快速調(diào)處機制的相關(guān)內(nèi)容

5.熟悉勞動仲裁的工作程序及相關(guān)規(guī)定

十三、工傷事故善后處理(權(quán)重3%)

1.熟悉工傷及工傷事故的認定

2.熟悉辦理工傷或傷亡職工的治療與撫恤手續(xù)

3.熟悉處理工傷及傷亡保險的相關(guān)事項

十四、施工現(xiàn)場生活區(qū)設(shè)置和管理(權(quán)重4%)

1.掌握生活區(qū)設(shè)置標準

2.熟悉生活區(qū)設(shè)置的一般要求和具體要求

3.了解生活區(qū)管理的食品衛(wèi)生要求

4.了解生活區(qū)管理的衛(wèi)生防疫要求

5.了解生活區(qū)管理的安保工作基本要求

6.了解生活區(qū)管理的環(huán)境保護的基本要求

十五、勞務(wù)管理資料的編制、收集和整理(權(quán)重6%)

1.熟悉勞務(wù)管理資料的種類

2.掌握勞務(wù)資料中各種規(guī)范性表格的填寫

3.掌握勞務(wù)管理資料的編制要求

4.掌握勞務(wù)管理資料檔案的保管要求