根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專

技發(fā)[2010]102號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(京人社專技發(fā)[2012]247號)、《延慶縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(延辦發(fā)[2010]25號)和縣委常委會(huì)、縣長辦公會(huì)研究通過的《延慶縣2014年機(jī)關(guān)、事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員工作方案》，定于2014年9月至11月，組織我縣部分事業(yè)單位面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘。參加本次招聘的主要為上半年未招聘到人員的事業(yè)單位，涉及縣民政局、縣市政市容委等8個(gè)單位，提供工作崗位共計(jì)18個(gè)。現(xiàn)公告如下：

一、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，遵守公民道德規(guī)范;

2.身體健康;

3.符合用人單位規(guī)定的其他條件(詳見附件);

4.具體招聘條件以報(bào)名現(xiàn)場公告為準(zhǔn)。

二、招聘崗位(詳見附件)

三、招聘工作程序

(一)現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)考者自行下載并完整填寫報(bào)名表(詳見附件)，粘貼近期免冠照片后，于2014年10月14日(星期二)上午8:30—11:30、下午13:30—17:00，本人持報(bào)名表3張、身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、另交同版近期免冠1寸照片2張等相關(guān)材料原件、復(fù)印件到延慶縣人才市場(百佳商場對面)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和初審。

報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的須持三支一扶證。

對單位有相關(guān)工作經(jīng)歷或其他資質(zhì)要求的，請攜帶好相關(guān)證明材料。

(二)資格審查

對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿于招聘工作全過程。

(三)筆試

參加招聘的人員均須參加統(tǒng)一組織的公共基本能力測驗(yàn)考試。

1.考試內(nèi)容：基本能力以綜合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學(xué)習(xí)能力為考察重點(diǎn)。

2.考試時(shí)間：2014年10月25日上午9：00—11：30。

考試的時(shí)間、地點(diǎn)等詳細(xì)情況以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.成績查詢

報(bào)考者可于2014年 11月14日以后登陸延慶縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.yqrlsb.com)查詢筆試成績。

(四)資格復(fù)審和調(diào)劑

進(jìn)入面試的人選須進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷、招聘崗位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書等材料，資格復(fù)審不合格的，按照公共科目筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)行復(fù)審，具體時(shí)間地點(diǎn)以延慶縣人力資源和社會(huì)保障局公告為準(zhǔn)。

經(jīng)資格復(fù)審后，通過公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線(60分)的人數(shù)未達(dá)到規(guī)定面試比例(1:3)的崗位，須調(diào)劑補(bǔ)充人選。公共科目筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(60分)且符合擬調(diào)劑崗位招聘要求，同時(shí)未被列入所報(bào)考崗位面試人員名單的，方可參加調(diào)劑。調(diào)劑的人選，按照調(diào)劑報(bào)名人員公共科目筆試成績從高到低的順序確定。資格復(fù)審和調(diào)劑報(bào)名等具體事宜，在公共科目筆試成績公布后，可登錄延慶縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢。

(五)面試

根據(jù)公共科目筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位人數(shù)1：3比例確定面試人選。公共科目筆試成績原則上不得低于60分。如果參加面試人數(shù)經(jīng)調(diào)劑仍少于3人，面試成績需達(dá)到當(dāng)天本考官組面試的使用同一套面試題的考生的平均分，低于平均分的，不予聘用。

(六)確定擬聘用人員

按照公共科目筆試成績和面試成績各占50%核算總成績，每個(gè)招聘崗位的擬聘用人員按總成績由高到低確定。

(七)體檢

招聘單位確定擬聘用人員后，縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢。體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。體檢不合格者，不予聘用。

(八)政審、公示

由各招聘單位負(fù)責(zé)對擬聘用人員進(jìn)行政審，政審合格后，將擬聘用人員名單進(jìn)行公示。對于政審不合格者或通過公示反映出問題且查實(shí)的，不予聘用。

(九)聘用及辦理相關(guān)手續(xù)

對于體檢、政審、公示各個(gè)環(huán)節(jié)合格的擬聘用人員，縣人力資源和社會(huì)保障局通知用人單位為其辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。如有不合格者，按照應(yīng)聘人員總成績排名依次遞補(bǔ)。

四、報(bào)考要求

1.報(bào)考者須本人親自到現(xiàn)場報(bào)名，在符合單位招聘條件的前提下，每人可以同時(shí)報(bào)考一個(gè)納入規(guī)范管理事業(yè)單位崗位和一個(gè)未納入規(guī)范管理事業(yè)單位崗位。

2.報(bào)考者須仔細(xì)查看各招聘單位的招聘公告，符合報(bào)考條件的，經(jīng)招聘單位資格審核人簽字后，將報(bào)名表交到“信息錄入處”，換取《領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑條》。

3.年齡計(jì)算：以2014年1月1日為截止日期，具體請參考各單位招聘公告。

4.報(bào)考者須提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已由事業(yè)單位聘用者即時(shí)通報(bào)并予以辭退。

5.報(bào)考者須在報(bào)名表的“個(gè)人誠信聲明”欄“本人簽名”處手寫本人姓名。

6.本次報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

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2014北京延慶縣事業(yè)單位招聘人員崗位表.xls

2014北京延慶縣事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表.doc

延慶縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年9月29日