中山大學(xué)藥學(xué)院劉培慶教授團(tuán)隊(duì)合同工的啟事
中山大學(xué)藥學(xué)院劉培慶教授科研團(tuán)隊(duì)因工作需要,擬面向社會招聘合同工1名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位與工作職責(zé)
招聘崗位:事務(wù)崗合同工1人
工作職責(zé):協(xié)助開展團(tuán)隊(duì)的日常行政工作,主要包括文秘工作、數(shù)據(jù)處理、資料檔案建立和整理、儀器管理、財(cái)務(wù)工作及其他相關(guān)工作。
二、招聘基本條件和要求
。ㄒ唬┯辛己玫乃枷肫焚|(zhì)和職業(yè)操守;
。ǘ┯袕(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,辦事效率高,吃苦耐勞,身心健康,年齡在35周歲以下;
。ㄈ┦炀氄莆瘴臋n數(shù)據(jù)處理計(jì)算機(jī)軟件,有較強(qiáng)的應(yīng)用能力;有良好的表達(dá)溝通能力。要求醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)相關(guān)知識背景;
。ㄋ模┚哂写髮<耙陨蠈W(xué)歷,有一定的工作經(jīng)歷優(yōu)先錄取。
三、招聘程序和時(shí)間安排
1. 應(yīng)聘材料:個(gè)人簡歷(含工作簡歷和學(xué)歷)、身份證、畢業(yè)證及各類相關(guān)證明材料復(fù)印件,近期免冠照片1張。(原件待面試中備查)
2. 報(bào)名時(shí)間:即日起至2014年9月17日
3. 報(bào)名要求:請將應(yīng)聘材料寄(送)到廣州市大學(xué)城外環(huán)東路132號中山大學(xué)藥學(xué)院207B室陳老師收(郵政編碼:510006)。請?jiān)谛欧庾笙履_注明“應(yīng)聘”字樣。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。經(jīng)資格審查后,通知符合條件的應(yīng)聘者面試,擇優(yōu)聘用。
4. 資格審查
5. 通知面試
6. 組織考察
7. 審查和批準(zhǔn)
8. 聘任
四、聘后管理
對招聘到上述崗位的人員按《中山大學(xué)合同工管理辦法》管理。
五、其他說明
若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請?jiān)搷徫辉俅握衅浮?br> 聯(lián)系人:陳老師
電話:13711564361
E-mail: chshrui2013@mail.sysu.edu.cn
中山大學(xué)人事處
中山大學(xué)藥學(xué)院劉培慶教授科研團(tuán)隊(duì)因工作需要,擬面向社會招聘合同工1名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位與工作職責(zé)
招聘崗位:事務(wù)崗合同工1人
工作職責(zé):協(xié)助開展團(tuán)隊(duì)的日常行政工作,主要包括文秘工作、數(shù)據(jù)處理、資料檔案建立和整理、儀器管理、財(cái)務(wù)工作及其他相關(guān)工作。
二、招聘基本條件和要求
。ㄒ唬┯辛己玫乃枷肫焚|(zhì)和職業(yè)操守;
。ǘ┯袕(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,辦事效率高,吃苦耐勞,身心健康,年齡在35周歲以下;
。ㄈ┦炀氄莆瘴臋n數(shù)據(jù)處理計(jì)算機(jī)軟件,有較強(qiáng)的應(yīng)用能力;有良好的表達(dá)溝通能力。要求醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)相關(guān)知識背景;
。ㄋ模┚哂写髮<耙陨蠈W(xué)歷,有一定的工作經(jīng)歷優(yōu)先錄取。
三、招聘程序和時(shí)間安排
1. 應(yīng)聘材料:個(gè)人簡歷(含工作簡歷和學(xué)歷)、身份證、畢業(yè)證及各類相關(guān)證明材料復(fù)印件,近期免冠照片1張。(原件待面試中備查)
2. 報(bào)名時(shí)間:即日起至2014年9月17日
3. 報(bào)名要求:請將應(yīng)聘材料寄(送)到廣州市大學(xué)城外環(huán)東路132號中山大學(xué)藥學(xué)院207B室陳老師收(郵政編碼:510006)。請?jiān)谛欧庾笙履_注明“應(yīng)聘”字樣。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。經(jīng)資格審查后,通知符合條件的應(yīng)聘者面試,擇優(yōu)聘用。
4. 資格審查
5. 通知面試
6. 組織考察
7. 審查和批準(zhǔn)
8. 聘任
四、聘后管理
對招聘到上述崗位的人員按《中山大學(xué)合同工管理辦法》管理。
五、其他說明
若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請?jiān)搷徫辉俅握衅浮?br> 聯(lián)系人:陳老師
電話:13711564361
E-mail: chshrui2013@mail.sysu.edu.cn
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