網(wǎng)友“無憂的花菜”解答：

這個問題帶有背景調查，可以一直問出離職原因，薪酬，團隊關系，面試動機。

的答案當然是公司搬遷、懷孕待產等原因，前提是你說的確實是這個原因。一般也可回答搬家之后離公司太遠。千萬別抱怨上家公司福利待遇、辦公室斗爭等問題。建議說幾句上家公司的好話，諸如原公司對我的學習成長給予了一定的發(fā)展平臺。

問題2：如果另一家公司同時錄用你，你將如何選擇？

網(wǎng)友“那個誰en”解答：

這道題絕對是一道陷阱題，一旦回答不好，會直接影響個人在工作上的前途。

個人建議，這類題按照所應聘公司的規(guī)模不同而做出決然不同的回答。
如果你面試的是一家剛起步的小公司，或者規(guī)模不大，那么回答一定要強有力，以表忠心，例如說我應聘這份工作不僅是我喜歡這份工作，更加是看中我在該公司所擁有發(fā)展的潛力，雖然現(xiàn)在公司規(guī)模小，我的工資低，但是我相信，其他公司都沒有哪一家像這家公司一樣，可以讓我有一個自由發(fā)展的空間，而且我也相信我的能力，充分相信通過我的努力可以讓我在該公司走的更高更遠。這是其他公司所不具備的，為了夢想，我也一定會留下來的。

如果你面試的是一家規(guī)模比較大的公司，那么回答相對誠實一點，說工作本身就是養(yǎng)家糊口，本質上來說工作也應該是一種市場買賣，絕大多數(shù)人也應該是向著更高的工作努力，但是我本身是一個相對穩(wěn)定的人，如果兩家公司工資相差不多，我還是更喜歡該公司的企業(yè)文化和氛圍，不愿意為了一點點誘惑而放棄這種環(huán)境。但是，如果兩家公司的工資相差兩倍、三倍，可能就會改變一下，但是我相信這種事情一般是不會發(fā)生的，我相信當我展現(xiàn)出所擁有的能力，公司是一定能夠看到，并且讓我們可以充分發(fā)揮自己的聰明才智的。