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1、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)客戶的健康管理。根據(jù)會(huì)員既往病歷、體檢報(bào)告以及其他采集的體征數(shù)據(jù)、信息等，進(jìn)行健康評(píng)估分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警；針對(duì)性的出具相應(yīng)的健康管理計(jì)劃、健康干預(yù)計(jì)劃、預(yù)防保健計(jì)劃等；進(jìn)行健康管理、醫(yī)學(xué)咨詢等相關(guān)工作；
（2）負(fù)責(zé)客戶慢病管理。根據(jù)會(huì)員既往病歷、體檢報(bào)告、檢查報(bào)告以及其他采集的體征數(shù)據(jù)、信息等，進(jìn)行慢病管理方案的制定和實(shí)施；跟蹤會(huì)員的方案執(zhí)行情況、及時(shí)進(jìn)行糾正、提醒和調(diào)整等工作；
（3）利用互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)手段，進(jìn)行會(huì)員的健康管理、慢病管理、健康計(jì)劃、康復(fù)計(jì)劃及個(gè)性化健康方案的實(shí)時(shí)監(jiān)控和指導(dǎo)；
（4）負(fù)責(zé)會(huì)員全程的健康管理，不斷完善會(huì)員的健康檔案，增加與會(huì)員的溝通；根據(jù)會(huì)員的實(shí)際情況和個(gè)體差異，制定不同階段、不同時(shí)期的健康管理計(jì)劃；
（5）為會(huì)員提供包括健康、運(yùn)動(dòng)、膳食、心理、康復(fù)、就醫(yī)等方面的知識(shí)、信息、服務(wù)等內(nèi)容；
（6）在為會(huì)員服務(wù)的同時(shí)，不斷完善健康管理平臺(tái)的相關(guān)健康、醫(yī)療知識(shí)庫的建設(shè)。
（7）為會(huì)員提供健康管理、慢病管理的同時(shí)，進(jìn)行就醫(yī)、康復(fù)、個(gè)性化健康指導(dǎo)和咨詢工作。
2、任職資格：
（1）醫(yī)學(xué)臨床或中醫(yī)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。具有醫(yī)生資格證書、醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先；
（2）一年以上健康管理、保健或相關(guān)咨詢、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
（3）熟悉健康管理、健康咨詢或慢病管理工作；
（4）具有較強(qiáng)的溝通能力、和親和力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；熱愛健康事業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)；
（5）具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、文字表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和進(jìn)取心；
（6）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、具有臨床經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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