9萬多名特困地區(qū)教師受惠

　　去年，我省各級財政共安排4億余元，用于改善集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活，成為全國目前出臺該政策最早、投入最多的省份。5月7日，教育部在長沙組織召開推進鄉(xiāng)村教師生活補助工作經驗交流會，推介我省經驗。

　　受各方面因素制約，特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師收入偏低，生活比較清貧，導致鄉(xiāng)村教師“新鮮血液引不進、優(yōu)秀人才留不住、在崗教師不安心”。去年9月，教育部、財政部正式啟動集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，目前已覆蓋22個省市區(qū)。

　　據省教育廳廳長王柯敏介紹，我省從2009年起，就開始大膽探索、積極推進鄉(xiāng)村教師生活補助工作。2009年起，瀘溪、鳳凰、攸縣等地相繼實行鄉(xiāng)村教師生活補助制度。去年5月，國家的集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策出臺之前，我省就推出了包括建立國家連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師人才津貼在內的一攬子傾斜性政策。其中，基層最盼望、政策含金量的內容，就是全面實施鄉(xiāng)村教師生活補助，為具有初級以上職稱(含初級)的在編在崗教師，在片區(qū)農村中小學(教學點)工作期間，按學校在自然村寨、村委會所在地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地(不含縣城關鎮(zhèn))三類情況，分別給予每人每月不低于700元、500元、300元的生活補助。去年，省本級財政共安排2.8億元，地方財政共配套約1.5億元，財政投入資金量居全國首位。目前全省共有43個縣市區(qū)的9萬多名教師納入了津補貼的范圍。除自治州8個縣市享受省級財政100%的保障外，其他35縣市區(qū)實行省級財政負擔60%、縣市區(qū)配套40%的資金保障。

　　在我省的這兩個特困片區(qū)，特別是在自治州的瀘溪、鳳凰等少數(shù)民族地區(qū)，該項舉措的惠民性尤為凸顯。瀘溪從2009年開始，自主實行農村教師生活補助制度，并且逐年提高，至2013年，村片小的教師生活補助已提高到每月1200元，加上從全縣教師績效工資統(tǒng)籌中每月獎勵村小教師的200元，村小教師全年生活補助達到16800元。收入的增加，也導致該縣出現(xiàn)教師從縣城和鎮(zhèn)，“回流”到鄉(xiāng)村的可喜局面。