廣發(fā)銀行股份有限公司上海分行成立于1997年，目前下設網(wǎng)點30個。為滿足業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間，期待您的加入，廣發(fā)銀行愿與您共同發(fā)展！

一、應聘人員應符合的基本條件

1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；

2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；

3、身體健康，無不良嗜好；

4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；

5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

 

二、招聘崗位及應聘條件

（一）風險經理（4人）

1、38歲以下，全日制法律專業(yè)類大學本科或以上；

2、具有律師、企業(yè)法律顧問等資格者，熟悉司法系統(tǒng)工作流程，熟悉民商事案件訴訟程序；

3、對商業(yè)銀行的信貸業(yè)務有一定了解，有較強的文字表達能力，熟練使用各種辦公軟件；

4、掌握經濟、金融和法律有關知識，熟悉商業(yè)銀行經營管理知識，具備不良資產評估能力與經驗者優(yōu)先考慮。

 

（二）綜合柜員（10人）

1、大學本科（含）以上學歷；

2、30周歲以下，身體健康；

3、兩年以上銀行柜面工作經歷；

4、持有《會計從業(yè)資格證書》、業(yè)務技能突出或有外匯業(yè)務工作經驗者優(yōu)先。

 

（三）信用卡部助理業(yè)務經理（渠道項目策劃）（1人）

1、35周歲以下，本科及以上學歷，有曾從事金融產品、快速消費品、媒體等行業(yè)項目策劃及管理經驗，二年以上金融行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先；

2、有較強的語言表達能力和溝通協(xié)調、執(zhí)行及創(chuàng)新能力；

3、能熟練使用辦公軟件；英語聽說讀寫能力較強者優(yōu)先；

4、具有較強的自我約束與吃苦、團隊合作精神；

 

（四）虹口支行文員（1人）

1、具有經濟、金融、會計、法律等相關專業(yè)本科及以上學歷；

2、具有正直、誠信的品質，吃苦耐勞、工作踏實、責任心強；

3、從事銀行工作一年（含）以上。

 

三、應聘方式

1、符合上述要求的應聘者，請下載并填寫《廣發(fā)銀行上海分行應聘人員申請表》（見附件），連同身份證、學歷學位、專業(yè)技術資格證及相關任職證明復印件及近期全身生活照一張，并注明應聘崗位，寄至：上海市徐家匯路555號1416室廣發(fā)銀行上海分行人力資源部，郵政編碼：200023。

2、經初審合格者，我行將另行電話通知面試時間。本次招聘所接收的應聘資料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫，我行將為您保密，相關資料恕不退還。

3、報名截止時間2014年5月31日。