根據(jù)麗江煙草企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的需要，經(jīng)省局（公司）批準(zhǔn)，現(xiàn)面向?qū)W校及社會(huì)公開(kāi)招聘2013、2014年畢業(yè)的大學(xué)生，誠(chéng)邀心懷感恩、勇于擔(dān)責(zé)、甘于奉獻(xiàn)的人才加入，為麗江煙草的蓬勃發(fā)展注入新的活力。

一、招（錄）用原則

（一）面向?qū)W校及社會(huì)公開(kāi)招（錄）用、全面考察、擇優(yōu)錄用；

（二）公開(kāi)、公正、透明；

（三）能力與崗位要求匹配；

（四）實(shí)行"親屬回避制"。為保證客觀公正及便于管理，領(lǐng)導(dǎo)小組成員中有親屬報(bào)名應(yīng)聘的，則該成員及辦事人員實(shí)行回避，不參與招（錄）用的各項(xiàng)工作；

（五）符合專(zhuān)業(yè)要求的人員，生源地不限，員工子女在同等條件下可優(yōu)先錄用；在校期間擔(dān)任學(xué)生會(huì)干部、共青團(tuán)負(fù)責(zé)人等有組織協(xié)調(diào)能力的畢業(yè)生，在同等條件下優(yōu)先錄用；具有職業(yè)技能等級(jí)和從業(yè)資格證人員在同等條件下優(yōu)先錄用。

二、招聘條件

國(guó)內(nèi)高等院校2013年和2014年畢業(yè)、全國(guó)統(tǒng)招統(tǒng)考全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（不含網(wǎng)絡(luò)教育、函授、成人教育、自學(xué)考試、電大、專(zhuān)升本等）。

三、招（錄）計(jì)劃及專(zhuān)業(yè)

通過(guò)統(tǒng)一考試公開(kāi)招聘本科及其以上學(xué)歷的畢業(yè)生人數(shù)為10人，專(zhuān)業(yè)及招聘人數(shù)如下：

農(nóng)學(xué)類(lèi)（煙草、農(nóng)學(xué)、植保專(zhuān)業(yè)）2人；

文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)（漢語(yǔ)言文學(xué)、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、新聞學(xué)、對(duì)外漢語(yǔ)、文秘專(zhuān)業(yè)）1人；

法學(xué)類(lèi)（法學(xué)、法律專(zhuān)業(yè)）1人；

財(cái)務(wù)管理類(lèi)（會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)）1人；

工商管理類(lèi)（國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、工商管理專(zhuān)業(yè)）1人；

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)1人；

計(jì)算機(jī)管理類(lèi)（計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息工程、網(wǎng)絡(luò)工程專(zhuān)業(yè)）1人；

自動(dòng)化類(lèi)（機(jī)械工程及自動(dòng)化、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化、電力電子與電力傳動(dòng)、電工理論與新技術(shù)）1人；

水利水電工程類(lèi)1人。

四、招（錄）用條件

（1）必須符合招（錄）用專(zhuān)業(yè)要求,報(bào)名時(shí)必須明確申請(qǐng)招（錄）用專(zhuān)業(yè)，過(guò)后不得再更改專(zhuān)業(yè)。

（2）必須畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證齊全（2014年度的畢業(yè)生待2014年7月畢業(yè)時(shí)提供）

（3）未就業(yè)、未與其他單位簽訂勞動(dòng)合同。

（4）德才兼?zhèn)洹⒂兄居邴惤瓱煵菔聵I(yè)。

（5）身體健康。

五、招（錄）用崗位工作地點(diǎn)

招（錄）用崗位的工作地點(diǎn)在麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）所屬的玉龍、永勝、華坪、寧蒗、古城五個(gè)縣（區(qū)）局（分公司），具體工作崗位由各縣（區(qū)）局（分公司）根據(jù)業(yè)務(wù)工作需要，安排到其下屬的煙葉收購(gòu)站、農(nóng)網(wǎng)服務(wù)站、專(zhuān)賣(mài)管理所等崗位工作。

六、報(bào)名及考試程序

（一）報(bào)名

1、凡認(rèn)可本招聘方案的公平、公正性，且對(duì)方案具體內(nèi)容無(wú)任何疑義的考生，自愿報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：2014年3月4日上午9：00時(shí)-3月20日下午17：00時(shí)（公休日不休），逾期不再受理。

3、報(bào)名方法：報(bào)名可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：市局（公司）人事勞資部（麗江市古城區(qū)長(zhǎng)水路358號(hào)辦公樓四樓）。

聯(lián)系電話(huà)：0888-5158321

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，請(qǐng)將以下材料的電子版或掃描件發(fā)送至指定郵箱。（郵箱地址：ljycrsb@126.com）

報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須提供的個(gè)人資料包括：

（1）《云南省煙草公司麗江市公司大學(xué)畢業(yè)生招（錄）用申請(qǐng)表》；

（2）身份證及學(xué)生證復(fù)印件；

（3）學(xué)校開(kāi)具的《大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

（4）在校學(xué)習(xí)成績(jī)證明原件；

（5）本人近期免冠1寸彩色標(biāo)準(zhǔn)照片兩張。

（二）資格審查

報(bào)名截止后對(duì)所有應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，對(duì)符合招（錄）用條件的考生，按個(gè)人學(xué)歷、年齡、綜合印象、報(bào)名意向進(jìn)行初步擇優(yōu)篩選，進(jìn)入考試的人員名額與招（錄）用名額比例為10:1，若各專(zhuān)業(yè)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到比例，以不低于1:1為有效報(bào)名人數(shù)。

（三）考試

根據(jù)招（錄）用專(zhuān)業(yè)，由麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）對(duì)資格審查合格進(jìn)入初選的2013和2014年本科及其以上畢業(yè)生，分專(zhuān)業(yè)組織考試，考試過(guò)程由市局監(jiān)察部負(fù)責(zé)監(jiān)督。

1、筆試：筆試試卷全權(quán)委托第三方代理試題事宜，專(zhuān)業(yè)試題分招（錄）用專(zhuān)業(yè)知識(shí)及寫(xiě)作能力，按招（錄）用專(zhuān)業(yè)試卷進(jìn)行筆試。

2、面試：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按照面試人員與招（錄）用名額3:1比例進(jìn)入面試，若各專(zhuān)業(yè)面試人數(shù)達(dá)不到比例，以不低于1:1為有效面試人數(shù)。

面試試題：面試題不分專(zhuān)業(yè)，統(tǒng)一試題；面試內(nèi)容：儀容儀表、求職的動(dòng)機(jī)和工作期望、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和特長(zhǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力，綜合分析能力，反應(yīng)能力，自控能力，綜合印象等，面試試題全權(quán)委托第三方出題；考官組成：全權(quán)委托第三方組織考官面試。

3、考試時(shí)間：待定(具體以通知時(shí)間為準(zhǔn)！)。

4、考試地點(diǎn)：待定（具體以通知地點(diǎn)為準(zhǔn)�。�。

5、費(fèi)用：組織考試的費(fèi)用由云南省煙草公司麗江市公司承擔(dān)；應(yīng)聘參加考試人員的交通、食宿等費(fèi)用，由應(yīng)聘者自己承擔(dān)。

七、初錄

按應(yīng)聘者考試成績(jī)由高到低，擇優(yōu)初錄。按申請(qǐng)招（錄）用專(zhuān)業(yè)的筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)算綜合成績(jī)。根據(jù)各招（錄）用專(zhuān)業(yè)考試綜合成績(jī)排名對(duì)應(yīng)其招（錄）用名額，由高到低初錄，進(jìn)入體檢程序。

八、體檢

1.經(jīng)考試進(jìn)入初錄的人員，由麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）組織在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。

2.若出現(xiàn)體檢不合格的情況，按各招（錄）用專(zhuān)業(yè)的考試成績(jī)名次依次補(bǔ)錄體檢。

3.體檢費(fèi)用由云南省煙草公司麗江市公司承擔(dān)。

4.將體檢人員情況報(bào)麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨委審核確定擬錄用人員。

九、考察

由麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）組織對(duì)擬錄用人員的考察工作。主要考察擬錄用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)等情況。

十、錄用

（一）根據(jù)初錄、體檢、考察的結(jié)果，由麗江市煙草專(zhuān)賣(mài)局黨委研究確定錄用人員。

（二）錄用人員與企業(yè)簽訂三方（企業(yè)、學(xué)生、學(xué)校）就業(yè)協(xié)議，并報(bào)省局（公司）審核，審核未通過(guò)者不予錄用。

（三）錄用人員報(bào)到時(shí)必須提供國(guó)家教育機(jī)構(gòu)頒發(fā)的畢業(yè)證、學(xué)位證，以及云南省教育行政主管部門(mén)開(kāi)具的《全國(guó)普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和身份證等相關(guān)證件原件，畢業(yè)證、學(xué)位證和身份證經(jīng)進(jìn)一步審驗(yàn)后，留存復(fù)印件，原件退還，報(bào)到證原件收存。應(yīng)招（錄）用人員必須保證所提供證件的真實(shí)性，提供證件若有偽造，一經(jīng)查實(shí)，不予錄用或終止《勞動(dòng)合同》。

（四）錄用報(bào)到后一個(gè)月之內(nèi)云南省煙草公司麗江市公司與錄用人員簽訂《勞動(dòng)合同》，未簽訂《勞動(dòng)合同》者不予錄用。錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核在試用期間被證明不符合錄用條件的，公司可依法終止《勞動(dòng)合同》。

（五）錄用人員于2014年7月到云南省煙草公司麗江市公司報(bào)到。

（六）到省局（公司）的報(bào)到手續(xù)，按省局（公司）要求齊全提供證件的招（錄）用人員，由企業(yè)統(tǒng)一辦理。

（七）招（錄）用人員個(gè)人檔案，轉(zhuǎn)出方關(guān)系由錄用人員本人負(fù)責(zé)，轉(zhuǎn)入方需辦理的相關(guān)手續(xù)由云南省煙草公司麗江市公司負(fù)責(zé)，在報(bào)到后三個(gè)月內(nèi)轉(zhuǎn)移到云南省煙草公司麗江市公司。

（八）在錄用時(shí)，若屬學(xué)生本人原因自愿放棄，出現(xiàn)空缺，則我單位可在同類(lèi)專(zhuān)業(yè)體檢合格的人員中順序錄用相應(yīng)證件合格人員。

十一、紀(jì)律要求

（一）嚴(yán)肅招（錄）用紀(jì)律。

（二）嚴(yán)格招（錄）用程序。每位考生都必須自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，共同維護(hù)公開(kāi)招（錄）用平等競(jìng)爭(zhēng)秩序，禁止任何形式的弄虛作假，保證招（錄）用各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

十二、相關(guān)問(wèn)題

（一）薪酬待遇：根據(jù)所從事的崗位，按照煙草行業(yè)薪酬分配政策、制度及企業(yè)薪酬分配實(shí)施辦法規(guī)定執(zhí)行（不低于政府公布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）。

（二）參加社會(huì)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等各項(xiàng)社會(huì)保障。

（三）相關(guān)福利待遇按行業(yè)和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十三、其它

（一）應(yīng)聘人員途中及考場(chǎng)外的安全責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。

（二）在招（錄）用的各階段，我們會(huì)通過(guò)短信、電話(huà)、郵件等方式將考試、錄用等信息通知到考生本人，如聯(lián)系電話(huà)發(fā)生變化，請(qǐng)及時(shí)主動(dòng)與公司招聘工作人員取得聯(lián)系和更新，并請(qǐng)務(wù)必保持通信暢通，如因考生單方原因造成信息延誤，影響到招（錄）用工作，由考生自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

附件：云南省煙草公司麗江市公司大學(xué)畢業(yè)生招（錄）用申請(qǐng)表