邵陽醫(yī)學高等�？茖W校是邵陽市人民政府下屬的事業(yè)單位。學校是2004年經(jīng)國家教育部批準升格為全日制普通高等�？茖W校，現(xiàn)有大中專學生近萬人。為優(yōu)化人才隊伍，提高人員素質，推動事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號)和《邵陽市事業(yè)單位面向碩士研究生和應屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作人員實施辦法》(邵人社發(fā)[2013]123號)文件規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向碩士研究生和應屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘1名專業(yè)技術人員。

一、招聘對象：

1、截至2013年，畢業(yè)三年以內(nèi)的碩士及以上學歷研究生;

2、2013年畢業(yè)的全日制本科優(yōu)秀畢業(yè)生。

二、基本要求：

1.擁護中國共產(chǎn)黨、擁護社會主義制度、熱愛被選擇崗位工作;

2.身體健康，能夠勝任所擇崗位工作要求;

3.學習成績優(yōu)秀;

4.畢業(yè)生所學專業(yè)必須符合崗位專業(yè)要求，且具有與工作崗位相匹配的專業(yè)工作技能和相應證書資格(畢業(yè)證書、學士及以上學位證書、計算機二級以上等級證書、英語四級以上等級證書等);

5.凡被學校留級處理或受過學校處分的畢業(yè)生不得報名。

三、招聘職位及職位要求

教師 1 名，要求 體育專業(yè)全日制本科及以上學歷 。

四、招聘程序

(一)報名時間、地點、方式和要求

1、報名時間：2013年12月10日至2013年12月12日。

2、報名方式和要求：符合條件的應聘人員應如實填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(一)》(附后)一式兩份并攜帶相關證書、證件原件和復印件及近期同底一寸免冠彩色照片兩張現(xiàn)場報名。

3、報名地點：湖南省邵陽市寶慶西路18號邵陽醫(yī)學高等�？茖W校組織人事處。

4、聯(lián)系人及聯(lián)系方式：聯(lián)系人楊鳳姣，聯(lián)系電話0739-5308733，監(jiān)督人：孫愛英，電話0739-5308722。

(二)資格審查

報名人員由學校進行資格初審，市人社局進行復審，通過審查的報名人員將會收到準考通知，具體考試時間地點見準考證。

(三)考試和測試

1、專業(yè)理論筆試考試

專業(yè)理論筆試由市人社局統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容主要為相關崗位的基本理論和專業(yè)基礎知識，專業(yè)理論筆試占綜合成績的70%。

2、專業(yè)技能測試

專業(yè)技能測試由學校組織實施,人社部門指導,監(jiān)察部門負責監(jiān)督。專業(yè)技能測試主要測試應聘人員專業(yè)素質、業(yè)務能力、學術水平等綜合素質，專業(yè)技能測試采取面試、試講方式進行。專業(yè)技能測試占綜合成績的30%。

(四)體檢與考察

1、按照專業(yè)理論筆試占70%，專業(yè)技能測試占30%的比例折算綜合成績，根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢入圍人員，如綜合成績相同者，以專業(yè)理論筆試成績?yōu)闇�，但“三本”院校畢業(yè)生專業(yè)測試成績低于60分者不得參加體檢。

2、體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號)組織實施。

3、體檢合格人員列入考察對象，考察工作由學校組織，主要考察應聘人員有無違法犯罪、有無違反計劃生育的行為及學習和現(xiàn)實表現(xiàn)。

(五)公示

擬聘用人員經(jīng)學校審核后報市人社局審定并在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.sysrs.gov.cn/)上予以公示。

(六)聘用

對公示無異議者根據(jù)人社局下發(fā)的聘用文件辦理進人手續(xù)，簽定聘用合同，試用期一年，福利待遇按事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。

五、組織領導

為順利完成此次公開招聘工作，我單位成立了面向碩士研究生和應屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作領導小組，劉治金任組長，胡濱任副組長，楊鳳姣、孫愛英、黃俊任領導小組成員，由人事(政工)科負責具體實施，紀檢監(jiān)察部門負責全程監(jiān)督。

六、紀律要求

1、我們將嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業(yè)單位面向碩士研究生和應屆全日制優(yōu)秀本科畢業(yè)生公開招聘工作人員實施辦法》的規(guī)定，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，提高工作的透明度。

2、自覺接受紀檢、監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公正公平。

邵陽醫(yī)學高等專科學校

二0一三年十一月二十九日