一、招聘專(zhuān)業(yè)
二、錄用條件
(一)2014年國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真踏實(shí)，身體健康，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)高血壓、心臟病、色盲、色弱以及不適宜電力行業(yè)集體作業(yè)的傳染病等妨礙正常工作的疾病。
(三)無(wú)違法犯罪記錄、無(wú)違紀(jì)受處分記、無(wú)降級(jí)、停學(xué)記錄。
(四)遵章守紀(jì)。入職以后能夠自覺(jué)遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，勤勉務(wù)實(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)。
三、待遇
(一)錄用為公司正式合同制員工，非勞務(wù)派遣。
(二)公司實(shí)行以職責(zé)、能力和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的薪酬制度。新員工入職第一年為見(jiàn)習(xí)期，入職6個(gè)月后享受獎(jiǎng)金，根據(jù)見(jiàn)習(xí)崗位和學(xué)歷不同約有25000元—35000元的年收入;見(jiàn)習(xí)期滿考核轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作崗位不同約有40000元—75000元的年收入。以后將根據(jù)個(gè)人能力和工作崗位不同體現(xiàn)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。
(三)公司在員工入職簽訂勞動(dòng)合同后即為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)二金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金和企業(yè)年金)。
(四)員工享受?chē)?guó)家法定公休假外，享受帶薪年休假、探親假等國(guó)家法定休假。
(五)公司每年為員工提供免費(fèi)體檢。
(六)公司可委托人事代理機(jī)構(gòu)為需要落戶昆明的同學(xué)辦理戶口落戶。
(七)提供集體宿舍。
四、加入昆明耀龍公司你將擁有
(一)廣闊的發(fā)展前景
公司正處于事業(yè)發(fā)展期，以“八大核心產(chǎn)業(yè)板塊”為依托，對(duì)人才的需求非常大，蓬勃發(fā)展的公司業(yè)務(wù)為畢業(yè)生的成長(zhǎng)提供了廣闊的發(fā)展空間，因此個(gè)人發(fā)展、升職提薪、整體素質(zhì)能力提升的機(jī)會(huì)較多。公司通過(guò)科學(xué)規(guī)范的考核體系促進(jìn)員工提升個(gè)人理論知識(shí)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力等方面的綜合素質(zhì)。
(二)完善的新員工培養(yǎng)成長(zhǎng)制度
公司十分重視新員工培養(yǎng)，實(shí)行科學(xué)合理的新員工培養(yǎng)體系，例如理論培訓(xùn)、崗位見(jiàn)習(xí)、轉(zhuǎn)正答辯、“星帶新”培養(yǎng)、“師帶徒”培訓(xùn)等方式。
(三)規(guī)范的晉升通道
公司為員工提供充分發(fā)揮個(gè)人才能的空間，可根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)和發(fā)展方向提供規(guī)范的崗位晉升通道。新員工進(jìn)過(guò)培訓(xùn)、培養(yǎng)能很快得以成長(zhǎng)，能力出眾、善于工作和學(xué)習(xí)的員工將很快成長(zhǎng)為公司的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理骨干。
(四)豐富多彩的工會(huì)文體活動(dòng)
公司始終本著“謀求全體員工物質(zhì)和身心兩方面的幸福，構(gòu)建企業(yè)和諧”的宗旨，公司工會(huì)將不定期舉行冬、夏季趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝聯(lián)歡、戶外拓展等活動(dòng)，形式多樣，保障員工身心健康，為員工提供良好的工作環(huán)境。
(五)完善的后勤設(shè)施
公司配有員工餐廳和集體公寓，每年組織員工進(jìn)行健康體檢，為員工健康生活和快樂(lè)工作提供有力保障。
五、招聘程序
(一)投遞簡(jiǎn)歷
1、有意應(yīng)聘我單位同學(xué)請(qǐng)進(jìn)入公司網(wǎng)站人力資源”欄目下載并如實(shí)填寫(xiě)《昆明耀龍供用電有限公司校園招聘求職登記表》(excel格式，請(qǐng)不要修改為其他文件格式)，在表格相應(yīng)單元格內(nèi)插入成績(jī)單電子掃描件(需含教務(wù)部門(mén)蓋章)。
2、求職登記表請(qǐng)重命名為“學(xué)校-專(zhuān)業(yè)-姓名”，例如：“昆明理工大學(xué)-電氣工程及其自動(dòng)化-張三”。
3、掃描的成績(jī)表請(qǐng)壓縮后再插入到《求職登記表》中。
4、郵件大小請(qǐng)控制在1M以內(nèi)。
5、電子郵件請(qǐng)命名為“學(xué)校-專(zhuān)業(yè)-姓名”并發(fā)送到公司E-mail：hr@ylgd.cn
(二)現(xiàn)場(chǎng)校園招聘
我公司將于2013年11月、12月到各大、中專(zhuān)、本科院校進(jìn)行校園招聘，請(qǐng)有意應(yīng)聘我公司同學(xué)屆時(shí)按照學(xué)�；蛘呶夜就ㄖ獣r(shí)間、地點(diǎn)帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷(需含教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單)到所通知地點(diǎn)進(jìn)行面試。
六、其它注意事項(xiàng)
請(qǐng)有意應(yīng)聘我單位學(xué)生務(wù)必保持相關(guān)通訊工具的暢通(聯(lián)系電話、個(gè)人郵箱等)并時(shí)刻關(guān)注公司網(wǎng)站人力資源板塊信息。
聯(lián)系電話： 0871-63536356 農(nóng)老師
公司網(wǎng)站：www.ylgd.cn
