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上海市兒童醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、保健、康復(fù)于一體的三級(jí)甲等綜合性專(zhuān)科兒童醫(yī)院，也是上海交通大學(xué)附屬兒童醫(yī)院。上海市兒童醫(yī)院的前身是由我國(guó)兒科專(zhuān)家富文壽教授、現(xiàn)代兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)創(chuàng)始人蘇祖斐教授等前輩創(chuàng)建于1937年的“難童醫(yī)院”，這里曾經(jīng)孕育了一大批蜚聲國(guó)內(nèi)外的兒科專(zhuān)家，包括一名中國(guó)工程院院士，是中國(guó)現(xiàn)代小兒外科的發(fā)祥地�；I建中的普陀新院將于2014年運(yùn)營(yíng)，屆時(shí)兒童醫(yī)院設(shè)置床位數(shù)達(dá)700張。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)聘以下人員：

一、招聘崗位及職數(shù)
護(hù)理部副主任1名

二、崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件：
1、崗位職責(zé)：
1、在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助護(hù)理部主任開(kāi)展護(hù)理隊(duì)伍學(xué)科建設(shè)、人力資源管理、臨床護(hù)理、教育和科研工作。
2、協(xié)助護(hù)理部主任根據(jù)醫(yī)院總目標(biāo)，制定護(hù)理部工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、落實(shí)措施并組織實(shí)施，定期回顧總結(jié)。
3、組建護(hù)理質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)，組織護(hù)理質(zhì)量檢查，掌握重癥搶救、護(hù)士執(zhí)行常規(guī)、各項(xiàng)制度落實(shí)、工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)等情況，保證護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)定持續(xù)提高。
4、制定各級(jí)護(hù)理人員的職前、在職和繼續(xù)教育培訓(xùn)，以及專(zhuān)科培訓(xùn)計(jì)劃。
5、規(guī)劃、實(shí)施并協(xié)助考核各級(jí)護(hù)理人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能（三基理論、操作、專(zhuān)科理論、專(zhuān)科操作）。
6、規(guī)劃并舉辦在職護(hù)理人員培訓(xùn)班，負(fù)責(zé)培訓(xùn)新知識(shí)、新業(yè)務(wù)及新技術(shù)。
7、參與制定并完善全院統(tǒng)一的工作流程、護(hù)理常規(guī)、護(hù)理操作規(guī)程、專(zhuān)科疾病護(hù)理常規(guī)、專(zhuān)科護(hù)理操作規(guī)程。
8、參與病區(qū)各層次護(hù)理查房、個(gè)案討論活動(dòng)，并起到指導(dǎo)作用。
9、參與規(guī)劃并協(xié)助護(hù)理專(zhuān)家、學(xué)者來(lái)院作專(zhuān)題講學(xué)或進(jìn)行各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)。
10、督促外院進(jìn)修護(hù)理人員來(lái)院進(jìn)修的實(shí)施及護(hù)生實(shí)習(xí)計(jì)劃的實(shí)施。
11、組織實(shí)施護(hù)理科研，協(xié)助選擇、申報(bào)護(hù)理科研項(xiàng)目。
12、加強(qiáng)護(hù)理人員職業(yè)道德教育，提升護(hù)士職業(yè)忠誠(chéng)度，充分發(fā)揮護(hù)士的工作潛能。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
1、學(xué)歷專(zhuān)業(yè)：本科及以上學(xué)歷，具有護(hù)理專(zhuān)業(yè)背景；
2、資格職稱(chēng)：具有執(zhí)業(yè)護(hù)士資格，具有中級(jí)及以上職稱(chēng)；
3、工作經(jīng)驗(yàn)：具有三甲醫(yī)院科護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)歷，特別優(yōu)秀者條件從寬。

三、招聘辦法
1、報(bào)名
請(qǐng)有意應(yīng)聘者將本人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)等相關(guān)材料復(fù)印件寄至上海市北京西路1400弄24號(hào)兒童醫(yī)院人力資源部，王老師、萬(wàn)老師收。報(bào)名時(shí)間：即日起至2013年10月30日。
2、資格審查
醫(yī)院將對(duì)收到的應(yīng)聘材料進(jìn)行篩選與資格審查，在符合招聘條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)進(jìn)行面試。
3、考核
醫(yī)院組織統(tǒng)一考核，考核主要測(cè)試崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，基本采取提問(wèn)答辯方式進(jìn)行。
4、考察與體檢
綜合考核結(jié)果，確定擬錄用人員，對(duì)其組織錄用考察與體檢。
5、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王老師，萬(wàn)老師
聯(lián)系電話：021-62474880-83051。
監(jiān)督電話：021-62790485