我省將建立義務(wù)教育階段中小學(xué)校長、教師交流制度。義務(wù)教育階段學(xué)校校長原則上每屆任期4年，可以連聘連任，但在同一學(xué)校任職一般不超過兩屆。這些措施將進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化區(qū)域義務(wù)教育資源配置，推進(jìn)我省義務(wù)教育均衡發(fā)展。
據(jù)了解，此前石家莊等地對教師交流制度進(jìn)行了有益探索。石家莊市2007年有2000多名教師交流到異校工作，個別學(xué)校間已實(shí)現(xiàn)了校長的輪換，這些嘗試取得了良好效果。

本次出臺的《關(guān)于推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的實(shí)施意見》規(guī)定，義務(wù)教育階段學(xué)校校長原則上每屆任期4年，可以連聘連任，但在同一學(xué)校任職一般不超過兩屆。逐步推開縣域范圍的教師定期合理流動制度，鼓勵城鎮(zhèn)50周歲以下男教師、45周歲以下女教師在縣域內(nèi)向農(nóng)村學(xué)校流動。城鎮(zhèn)中小學(xué)教師申請晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)和申報參評特級教師的，都必須有在農(nóng)村學(xué)校工作或支教一年以上的經(jīng)歷，否則不予評定。

我省還將完善城鎮(zhèn)學(xué)校與農(nóng)村學(xué)校對口支援制度，建立省級骨干教師對口支援制度、特級教師巡回講學(xué)制度、城市中小學(xué)教師到農(nóng)村支教制度、農(nóng)村學(xué)校教師到城鎮(zhèn)學(xué)校跟崗學(xué)習(xí)制度、高等院校教師教育專業(yè)高年級學(xué)生到農(nóng)村學(xué)�；虺擎�(zhèn)薄弱學(xué)校頂崗實(shí)習(xí)制度等，并制定優(yōu)惠政策，吸引優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村任教。

我省還將通過培訓(xùn)提升師資水平。到2008年底，省、市、縣三級教育行政部門將培訓(xùn)農(nóng)村教師20萬名。按要求，各市、縣(市、區(qū))財政都要安排教師培訓(xùn)資金，并逐年有所增加。各學(xué)校要按年度公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算總額的5%安排教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。