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2012年廣東廣州市天河區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)招聘事業(yè)單位工作人員公告

時(shí)間:2012-03-27 14:08:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))和廣州市事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,結(jié)合廣州市天河區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的實(shí)際情況,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位和人數(shù)
招聘崗位和人數(shù)詳見《廣州市天河區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格和其他條件;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.非廣州市常住戶籍(含從化市、增城市戶籍)人員須符合《印發(fā)關(guān)于改革我市常住人口調(diào)控管理制度的若干意見的通知》(穗府〔2003〕72號(hào))中第四條規(guī)定的準(zhǔn)入條件。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報(bào)考。
(二)崗位所需要的其他條件
詳見《廣州市天河區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2012年3月22日,年齡計(jì)算截止日期為2012年5月31日。
三、報(bào)名辦法
(一)網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,報(bào)名時(shí)間為2012年4月7日上午8:30時(shí)至2012年4月11日下午17:30時(shí)止。報(bào)考人員登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局,按網(wǎng)上提示的方法進(jìn)行報(bào)名,通過網(wǎng)上支付系統(tǒng)繳交考務(wù)費(fèi)50元/人,繳費(fèi)截止時(shí)間為2012年4月12日下午17:30時(shí)止,未按期繳費(fèi)的視為放棄報(bào)名。成功繳費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)于2012年4月17日下午17:30時(shí)起,登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證(具有副高級(jí)以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的人員免筆試,直接進(jìn)入資格審查,無需打印筆試準(zhǔn)考證)。
(二)報(bào)名要求
報(bào)考人員須按專業(yè)參考目錄(詳見附件2)進(jìn)行報(bào)考,所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位,提供與本次招聘條件不相符及虛假材料未能通過資格審查或因本人不參加考試不予退費(fèi)。
港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
四、考試考試包括筆試和面試
(一)筆試
筆試定于2012年4月21日上午進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試,根據(jù)招聘崗位分為綜合類、衛(wèi)生類、電氣信息類、財(cái)會(huì)類、化學(xué)類,時(shí)間為120分鐘,滿分為100分。綜合類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)等;衛(wèi)生類、電氣信息類、財(cái)會(huì)類、化學(xué)類的崗位筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),其中公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%,專業(yè)知識(shí)占70%。筆試成績和進(jìn)入資格審查的人員名單于筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)在天河區(qū)信息網(wǎng)、天河區(qū)人事網(wǎng)(天河人才網(wǎng)和天河衛(wèi)生局(以下簡稱“招聘網(wǎng)站”)上公布。
(二)面試
依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試成績從高分到低分順序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例確定面試人選。如達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)的5倍,面試對(duì)象為通過筆試的實(shí)有人數(shù)。
面試前招聘單位將對(duì)面試人選進(jìn)行資格審查,需攜帶的證明材料見附件3。凡與招聘條件不符的,或不能提供規(guī)定證件材料的,或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審查的,均不得參加面試,由此出現(xiàn)的面試人選空缺,可按該崗位考生的筆試成績從高分到低分順序依次替補(bǔ)。參加面試人員的名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在“招聘網(wǎng)站”上公布。
面試將根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)及實(shí)際工作需要采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技術(shù)實(shí)操等方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位,于當(dāng)日以書面形式通知考生。
具有副高級(jí)以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的人員,成功繳費(fèi)和資格審查合格后,直接進(jìn)入面試。此類人員參加面試不受比例限制,面試成績即為考試綜合成績。
(三)考試綜合成績計(jì)算
面試結(jié)束后,考試綜合成績按下列公式計(jì)算:
考試綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。
選擇2種面試形式的:
考試綜合成績=筆試成績×30%+面試1成績×35%+面試2成績×35%。
考試綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,不滿60分的不予錄用。
五、體檢、組織考核、確定擬錄用名單
根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序,確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(穗人社發(fā)〔2011〕52號(hào))執(zhí)行,并對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核。具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。考核合格的,確定為擬錄用人選,名單在“招聘網(wǎng)站”上公示7個(gè)工作日。如出現(xiàn)體檢或考核不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況,招聘單位可根據(jù)總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、錄用
公示期間無影響錄用的不良反映的,招聘單位按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批錄用,并按有關(guān)規(guī)定確定試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,簽訂聘用合同;考核不合格者,取消聘用資格。
七、福利待遇
新錄用人員,正式聘用后,辦理入編手續(xù),享受所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。
八、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員已具有的專業(yè)技術(shù)資格或職員等級(jí)高于應(yīng)聘崗位等級(jí)的,如被錄用,均按招聘崗位中標(biāo)明的崗位等級(jí)和省、市有關(guān)規(guī)定聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件;
(二)請(qǐng)?zhí)崆稗k理資格審查所需的一切材料;
(三)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和附件2中的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可以報(bào)名;
(四)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。
本公告由廣州市天河區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:天河區(qū)衛(wèi)生局組織人事科85108324(接聽時(shí)間為8:45-11:30、14:15-17:00)。

廣州市天河區(qū)衛(wèi)生局
二○一二年三月二十二日