1、權(quán)責(zé)發(fā)生制原則

　　權(quán)責(zé)發(fā)生制（又稱應(yīng)計(jì)制）是指企業(yè)對(duì)收入和費(fèi)用的確認(rèn)應(yīng)以其應(yīng)收、應(yīng)付為標(biāo)準(zhǔn)，而不是以現(xiàn)金的實(shí)際收支為標(biāo)準(zhǔn)。

　　權(quán)責(zé)發(fā)生制原則是在持續(xù)經(jīng)營(yíng)與會(huì)計(jì)分期兩個(gè)會(huì)計(jì)基本前提的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。依據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制原則的要求，凡是當(dāng)期已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用，不論款項(xiàng)是否收付，都應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入或費(fèi)用；凡是不屬于當(dāng)期的收入或費(fèi)用，即使款項(xiàng)已在當(dāng)期收付，也不應(yīng)當(dāng)作為當(dāng)期的收入或費(fèi)用。與權(quán)責(zé)發(fā)生制相對(duì)應(yīng)的是收付實(shí)現(xiàn)制，它是以實(shí)際收到或支付現(xiàn)金作為確認(rèn)收入或費(fèi)用的依據(jù)。

　　2、配比原則

　　配比原則是指企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，收入與其成本、費(fèi)用應(yīng)當(dāng)相互配比，同一會(huì)計(jì)期間內(nèi)的各項(xiàng)收入和與其相關(guān)的成本、費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)在該會(huì)計(jì)期間內(nèi)確認(rèn)。

　　配比原則有兩層含義：一是因果配比，將收入與其對(duì)應(yīng)的成本相配比，如將主營(yíng)業(yè)務(wù)收入與主營(yíng)業(yè)務(wù)成本相配比，將其他業(yè)務(wù)收入與其他業(yè)務(wù)成本相配比；二是時(shí)間配比，將一定時(shí)期的收入與同時(shí)期的費(fèi)用相配比，如將當(dāng)期的收入與管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用、營(yíng)業(yè)費(fèi)用相配比等。

　　3、劃分收益性支出與資本性支出原則

　　劃分收益性支出與資本性支出原則是指企業(yè)的會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)合理劃分收益性支出與資本性支出的界限。凡支出的效益僅及于本會(huì)計(jì)期間（或一個(gè)營(yíng)業(yè)周期）的，應(yīng)當(dāng)作為收益性支出；凡支出的效益及于幾個(gè)會(huì)計(jì)期間（或幾個(gè)營(yíng)業(yè)周期）的，應(yīng)當(dāng)作為資本性支出。只有正確劃分收益性支出與資本性支出的界限，才能真實(shí)反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，正確計(jì)算企業(yè)當(dāng)期的經(jīng)營(yíng)成果。

　　4、歷史成本原則

　　歷史成本原則也稱實(shí)際成本原則，是指企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)在取得時(shí)應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際成本作為資產(chǎn)的入賬價(jià)值，在資產(chǎn)處置前保持其入賬價(jià)值不變。按實(shí)際成本計(jì)價(jià)具有客觀性和可驗(yàn)證性，數(shù)據(jù)也易于取得。