63. 《勞動合同法》施行后，一些企業(yè)更加注重員工的考察、培養(yǎng)和員工隊伍的穩(wěn)定，第一次與員工簽訂合同，往往會選擇3年的合同期。通過3年的時間，選擇適合企業(yè)發(fā)展的員工，為第二次的固定合同和以后的無固定期限合同打好基礎。勞動者都希望職業(yè)穩(wěn)定，有發(fā)展空間，不想經(jīng)受短期合同的折騰。有了《勞動合同法》的保護，他們將無疑選擇中長期合同。

　　這段話主要支持了這樣一種論點，即(　　)。

　　A.勞資雙方續(xù)訂合同難度更大

　　B.勞資雙方的第一次固定合同期限一般為3年

　　C.《勞動合同法》保障了勞動者的合法權(quán)益

　　D.中長期合同成為勞資雙方的首選

　　64. 1990年9月，美國批準了世界上首個基因治療方案。從此，世界各國掀起了研究基因治療的熱潮。值得提出的是，無論哪一種基因治療目前都處于初期的臨床試驗階段，均沒有穩(wěn)定的療效和完全的安全性�？梢哉f，在沒有完全解開人類基因組的運轉(zhuǎn)機制、充分了解基因調(diào)控機制和疾病的分子機理之前，進行基因治療是相當危險的。

　　對劃橫線句子的理解，不正確的一項是(　　)。

　　A.目前的基因治療是在不了解基因內(nèi)部機制和疾病分子機理的情況下進行的，也就沒有令人滿意的療效和安全性

　　B.人類目前對自身基因和有關(guān)疾病的研究成果，還不足以保證目前的基因治療能達到人們所預想的療效和安全性

　　C.基因治療是一項復雜的工程，現(xiàn)有的技術(shù)條件的限制，決定了它目前還停留在臨床試驗階段，手術(shù)風險相當高

　　D.人類對自身基因和相關(guān)疾病的研究，目前還沒有達到很理想的水平，所進行的基因治療也就難免存在較高危險

　　65. 當神經(jīng)元的許多突觸一起激發(fā)，共同的作用下就會改變神經(jīng)元膜電位，產(chǎn)生動作電位，把信號傳遞到回路中的另一個神經(jīng)元。Hebb認為，就像管弦樂隊的一個不合拍的演奏者一樣，如果神經(jīng)元上的一個突觸不能和其他的突觸同步激發(fā)，就會被當作蹩腳的角色剔除。但是那些同步激發(fā)的突觸——其強度足以使神經(jīng)元發(fā)放動作電位——就會被強化。這樣一來，大腦根據(jù)神經(jīng)沖動流的方向，發(fā)展神經(jīng)回路，逐步精化和完善，建立起大腦神經(jīng)元間的網(wǎng)絡聯(lián)系。

　　“就像管弦樂隊的一個不合拍的演奏者一樣”這個句子中，“管弦樂隊”喻指的是(　　)。

　　A.神經(jīng)回路 B.神經(jīng)元膜 C.神經(jīng)細胞 D.神經(jīng)沖動