一、招聘計(jì)劃
此次我縣公開招聘事業(yè)單位工作人員,共24個(gè)職位,計(jì)劃招聘45人!
二、報(bào)名與資格審查
1、報(bào)考條件:
。1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
。2)遵守憲法和法律;
。3)具有良好的品行;
。4)具有職位所需要的專業(yè)技能;
。5)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(6)學(xué)歷、年齡及職位所需要的其他具體資格條件要求,詳見招聘計(jì)劃與職位表。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。
2、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求
(1)報(bào)名時(shí)間:2012年2月3日-2月5日,時(shí)間三天。
。2)報(bào)名地點(diǎn):湘潭縣人才中心(湘潭縣易俗河鎮(zhèn)大鵬東路285號(hào)縣總工會(huì)2樓)(聯(lián)系電話:0731-57884924)。
。3)報(bào)名方式:本次招聘考試只提供現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
。4)報(bào)名要求:報(bào)名者須填寫報(bào)名登記表,提交學(xué)歷學(xué)位證書、身份證等原件、一寸免冠近期彩照2張,報(bào)名者限報(bào)一個(gè)職位。招聘職位有資格要求的,須提供相關(guān)資格證書原件。報(bào)名者提供的資料必須真實(shí)有效。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。由各用人單位對(duì)報(bào)名者的報(bào)名資格進(jìn)行初審,招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行復(fù)審。報(bào)名費(fèi)每人100元。
每個(gè)職位招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例一般不低于1:5,特殊專業(yè)技術(shù)職位最低不得低于1:3。達(dá)不到開考比例的,將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)。
三、考試內(nèi)容與時(shí)間
1、筆試
。1)職位代碼為02、03、04、09、18、19、23的職位筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論兩科。
公共基礎(chǔ)知識(shí)主要測(cè)試馬克思主義理論、法律、行政管理、時(shí)事政治、公文寫作與處理等內(nèi)容?荚嚂r(shí)限為90分鐘。
申論主要測(cè)試考生的閱讀理解能力、綜合分析能力、運(yùn)用理論知識(shí)解決實(shí)際問題的能力以及文字表達(dá)能力?荚嚂r(shí)限為120分鐘。
兩科滿分各為100分,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法計(jì)算。按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)占50%、申論成績(jī)占50%的比例合成筆試總成績(jī)。筆試總成績(jī)按從高分到低分的順序排名,筆試總成績(jī)相同的,按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)排名。
。2)崗位代碼為01、05、06、07、08、10、11、12、13、14、15、16、17、20、21、22、24的職位筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)(測(cè)試內(nèi)容同上)和專業(yè)知識(shí)兩科。
專業(yè)知識(shí)測(cè)試內(nèi)容:01、13、22、24職位主要測(cè)試計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí),05、14、16、21職位主要測(cè)試會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),06、08職位主要測(cè)試臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí),07職位主要測(cè)試護(hù)理專業(yè)知識(shí),10、11職位主要測(cè)試安全監(jiān)督專業(yè)知識(shí),12職位主要測(cè)試農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)專業(yè)知識(shí),15職位主要測(cè)試水利水電工程技術(shù)專業(yè)知識(shí),17職位主要測(cè)試規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),20職位主要測(cè)試環(huán)境保護(hù)專業(yè)知識(shí)?荚嚂r(shí)限為120分鐘。
兩科滿分各為100分,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)占40%、專業(yè)知識(shí)成績(jī)占60%的比例合成筆試總成績(jī)。筆試總成績(jī)按從高分到低分的順序排名,筆試總成績(jī)相同的,按專業(yè)知識(shí)成績(jī)排名。
筆試時(shí)間及地址見準(zhǔn)考證
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)在2012年2月17日湘潭人事考試網(wǎng)和湘潭縣網(wǎng)發(fā)布。
2、面試
參加面試人選,在報(bào)考同一職位的人員中根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定。
面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方法進(jìn)行,主要測(cè)查考生綜合分析能力、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與情緒自控能力、人際交往的意識(shí)與技巧、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試滿分為100分,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法計(jì)算。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
參加考試(筆試、面試)時(shí),必須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
面試結(jié)束后,按筆試總成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成考試綜合總成績(jī)。
四、體檢
根據(jù)考試綜合總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢對(duì)象,考試綜合總成績(jī)相同的,按筆試總成績(jī)從高分到低分排名。體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》實(shí)施。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可在公示期內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢原則上只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
五、考察
體檢合格人員作為考察對(duì)象?疾旃ぷ鲄⒄铡逗鲜(guó)家公務(wù)員錄用考核試行辦法》實(shí)施。
六、公示
筆試、面試、體檢、考察等各個(gè)階段的工作完成后,都將相應(yīng)的結(jié)果進(jìn)行公示,接受考生的咨詢與社會(huì)各界的監(jiān)督。
如有考生中途放棄及體檢或考察不合格者,根據(jù)有關(guān)規(guī)定和考試成績(jī)從報(bào)考同一職位的合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)次數(shù)不超過兩次。
七、辦理聘用手續(xù)
擬聘對(duì)象經(jīng)縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議審定后,辦理相關(guān)手續(xù),聘用為事業(yè)單位工作人員,試用期一年。聘用后須在用人單位服務(wù)五年以上。
八、本次招聘政策和有關(guān)問題由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)考工作咨詢電話:
政策咨詢電話:湘潭縣人事局0731-57882823
報(bào)名考務(wù)咨詢電話:湘潭縣人才中心0731-57884924
湘潭縣人事局
二0一二年一月十六日
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