考試分為筆試和面試。符合應(yīng)聘地質(zhì)類專業(yè)技術(shù)崗位條件的人員可直接進入面試,面試成績計算為考試總成績;應(yīng)聘非地質(zhì)類專業(yè)崗位(詳見附件“招考崗位”加★號)的人員采用筆試和面試相結(jié)合的方式,考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
1、筆試:(滿分100分,非地質(zhì)類按60%計入總成績)
筆試內(nèi)容包括政治時事、文化基礎(chǔ)、行政職業(yè)能力、閱讀理解能力、分析歸納能力、提出問題和解決問題以及文字表達水平(一份試卷)。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。
筆試成績和面試人員名單于筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站和省地質(zhì)局網(wǎng)公布。
筆試成績按100分計算,成績計算到小數(shù)點后一位。
根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定進入面試人選。筆試成績相同時,并列進入面試。
2、面試(滿分100分,非地質(zhì)類按40%計入總成績)
。1)面試對象于面試前半小時,持有關(guān)證件資料到招聘單位進行應(yīng)聘資格復(fù)審,復(fù)審合格方可進入面試。需審核的資料:(1)面試通知;(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;(4)非應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍所在地計生證明(5)執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;(6)獲獎證明原件及復(fù)印件(發(fā)表論著的需提供該期期刊或著作原本);(7)近期一寸免冠正面紅底彩色照片2張(與網(wǎng)上報名所用照片一致)。
。2)面試時間及有關(guān)事宜:由招聘單位以電話或電子郵件形式通知面試對象,應(yīng)聘人員屆時注意保持電話及郵箱暢通。
。3)面試由用人單位部分領(lǐng)導(dǎo)和公開招聘考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員任評委,評委人數(shù)不少于5人且為奇數(shù),面試前針對招聘崗位加試2-3個專業(yè)技術(shù)問題,面試中評委就應(yīng)聘者的專業(yè)水平、基本技能、語言表達能力等綜合素質(zhì)進行測試。
。4)面試成績地質(zhì)類按100分計算;非地質(zhì)類考試總成績按下列公式計算:考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,成績計算到小數(shù)點后一位,面試成績當(dāng)場公布。