2011年安徽政法干警考試培訓(xùn)六、面試和綜合成績
(一)面試
因考生放棄面試或未通過資格復(fù)審出現(xiàn)達不到面試比例時,按實際進入面試的人數(shù)組織面試。面試的滿分為100分,低合格分數(shù)線為60分。如報考人員的面試成績未達到低合格分數(shù)線,視為綜合成績不合格,不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考察。面試成績保留至小數(shù)點后兩位。
面試結(jié)束后,將在面試低合格分數(shù)線以上人員中,按每個崗位綜合成績從高到低的順序確定進入體檢、體能測評和考察的人選,碩士研究生崗位按1:2的比例進行體檢和考察,由招錄院校進行面試復(fù)試,無合格人員的,取消該崗位;第二學(xué)士學(xué)位及以下崗位按1:1進行體檢和考核,不進行院校的面試復(fù)試。
。ǘ┚C合成績計算方法
綜合成績=(筆試總成績+面試成績)×50%
綜合成績按以上公式四舍五入后精確至小數(shù)點后兩位。如果綜合成績并列,則先看面試成績,面試成績高者勝出;若面試成績一致,再看行政職業(yè)能力測驗成績,行政職業(yè)能力測驗成績高者勝出。
2011年安徽政法干警考試培訓(xùn)七、體檢、體能測評和考察
。ㄒ唬w檢
法院、檢察院及司法系統(tǒng)的工作人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。公安人民警察的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(其中刑事科學(xué)技術(shù)的文件檢驗及痕跡檢驗崗位的適用雙側(cè)矯正視力為5.0的體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢時,體檢醫(yī)生與參加體檢的報考人員有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。
。ǘ┕踩嗣窬鞃徫坏捏w能測評
報考公安人民警察的崗位需進行體能測評,其它崗位不需要進行。體能測評由省公安廳統(tǒng)一組織,體能測評按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)文件執(zhí)行。
。ㄈ┛疾
考察工作由招錄機關(guān)負責(zé)。招錄機關(guān)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位要求,采取多種形式,了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)以及需要回避的情形等,并對考察對象的報考資格再次進行復(fù)審。出現(xiàn)人員考察不合格的崗位,不再進行遞補。
體檢或公安系統(tǒng)體能測評不合格的崗位,不再進行遞補。
2011年安徽政法干警考試培訓(xùn)八、公示和錄取
本科及以下學(xué)歷教育崗位的擬錄取人員名單及碩士研究生崗位推薦院校進行復(fù)試的人員名單,將于考察工作結(jié)束后在報名網(wǎng)站公示。
公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響錄取的,由定向培養(yǎng)學(xué)校發(fā)放錄取通知書。
(一)面試
因考生放棄面試或未通過資格復(fù)審出現(xiàn)達不到面試比例時,按實際進入面試的人數(shù)組織面試。面試的滿分為100分,低合格分數(shù)線為60分。如報考人員的面試成績未達到低合格分數(shù)線,視為綜合成績不合格,不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考察。面試成績保留至小數(shù)點后兩位。
面試結(jié)束后,將在面試低合格分數(shù)線以上人員中,按每個崗位綜合成績從高到低的順序確定進入體檢、體能測評和考察的人選,碩士研究生崗位按1:2的比例進行體檢和考察,由招錄院校進行面試復(fù)試,無合格人員的,取消該崗位;第二學(xué)士學(xué)位及以下崗位按1:1進行體檢和考核,不進行院校的面試復(fù)試。
。ǘ┚C合成績計算方法
綜合成績=(筆試總成績+面試成績)×50%
綜合成績按以上公式四舍五入后精確至小數(shù)點后兩位。如果綜合成績并列,則先看面試成績,面試成績高者勝出;若面試成績一致,再看行政職業(yè)能力測驗成績,行政職業(yè)能力測驗成績高者勝出。
2011年安徽政法干警考試培訓(xùn)七、體檢、體能測評和考察
。ㄒ唬w檢
法院、檢察院及司法系統(tǒng)的工作人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。公安人民警察的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(其中刑事科學(xué)技術(shù)的文件檢驗及痕跡檢驗崗位的適用雙側(cè)矯正視力為5.0的體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢時,體檢醫(yī)生與參加體檢的報考人員有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處分。
。ǘ┕踩嗣窬鞃徫坏捏w能測評
報考公安人民警察的崗位需進行體能測評,其它崗位不需要進行。體能測評由省公安廳統(tǒng)一組織,體能測評按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)文件執(zhí)行。
。ㄈ┛疾
考察工作由招錄機關(guān)負責(zé)。招錄機關(guān)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬錄用職位要求,采取多種形式,了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)以及需要回避的情形等,并對考察對象的報考資格再次進行復(fù)審。出現(xiàn)人員考察不合格的崗位,不再進行遞補。
體檢或公安系統(tǒng)體能測評不合格的崗位,不再進行遞補。
2011年安徽政法干警考試培訓(xùn)八、公示和錄取
本科及以下學(xué)歷教育崗位的擬錄取人員名單及碩士研究生崗位推薦院校進行復(fù)試的人員名單,將于考察工作結(jié)束后在報名網(wǎng)站公示。
公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響錄取的,由定向培養(yǎng)學(xué)校發(fā)放錄取通知書。