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2011年四川省特崗教師待遇和有關政策保障

時間:2011-05-09 11:15:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
2011年四川省特崗教師待遇和有關政策保障

  1、特崗教師在聘用的三年期間,執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準(包括績效工資),其它津補貼由各地根據(jù)當?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定。

  2、特崗教師在服務期間按規(guī)定納入當?shù)厣鐣U象w系,享受服務地區(qū)相應的社會保障待遇。

  3、特崗教師享受國家《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》(中辦發(fā)[2005]18號)、《關于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國人部發(fā)[2006]16號)和我省《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見》(川委辦[2005]34號)、《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發(fā)[2007]16號)規(guī)定的有關優(yōu)惠政策。

  4、特崗教師三年聘期結束后,對服務期滿、每年年度考核合格,且自愿留在本地學校的,在編制和崗位總量內(nèi),經(jīng)縣教育行政部門審核,同級政府人事部門批準,由縣教育行政部門辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù),按照有關規(guī)定辦理上編制、核定工資基金等手續(xù),同時將其工資發(fā)放納入當?shù)刎斦y(tǒng)發(fā)范圍,保證其享受當?shù)亟處熗却觥?br>
  5、符合相應條件要求的特崗教師,可按規(guī)定推薦免試攻讀教育碩士。特崗教師三年聘期視同“農(nóng)村學校教育碩士師資培養(yǎng)計劃”要求的三年基層教學實踐。