【背景鏈接】
從足球打假反賭，一批“大魚”落網(wǎng)，到掃黃風(fēng)暴席卷，“天上”重回“人間”；從世博、亞運安保，筑牢“護城河”，到力保校園安全行動，當好“護衛(wèi)天使”……過去一年，時時閃動金盾，處處照耀警徽。人民網(wǎng)近日推出“2010十大公安‘給力’行動”，讓人看到公安工作不是“浮云”，是相當“給力”。
“給力”的公安工作，能給人以安全感，也正源于此。當接送孩子時看到警車在學(xué)校門口巡查，當取錢時抬頭看到取款機上方的防騙提示，當看到民警深夜還在街頭查酒駕……正是這些點滴細節(jié)，讓我們能夠放心地把孩子送進學(xué)校，讓我們能安心地把錢款匯給親人，讓我們能輕松地在街頭漫步；正是這點滴細節(jié)，讓我們時刻能感受到身邊有強力的保護，讓我們能建立起對公安工作的信任，產(chǎn)生彌足珍貴的安全感。
實際上，“給”的不僅是“力”，更是公眾的安全感。所謂的安全感，是因為外部環(huán)境而產(chǎn)生的一種內(nèi)心感覺。正因給力的公安工作，才有了良好的社會秩序，才有了公眾對外界的掌控感和可預(yù)期感，也才有了放心、舒心的安全感。
【京佳點評】
公眾是否有安全感，取決于多方面的因素。作為一種主觀的心理感受，安全感首要的前提是“信任”。如果沒有對社會管理者的信任，談何放心、舒心。我們看到，“嚴打整治行動”嚴厲打擊暴力犯罪、涉槍涉爆犯罪、黑惡勢力犯罪等違法犯罪，可以說是公眾最痛恨什么犯罪，就重點打擊什么犯罪；哪里治安問題突出，就重點整治哪里。正是這樣的決心和態(tài)度，讓公安工作能取信于民，也才讓公眾的安全感有了堅實的基礎(chǔ)。
也要看到，在“權(quán)利時代”，公眾已不僅僅是作為一個整體存在，還是一個個具體的個人。每個人都從眼見耳聞中進行判斷，在安全感的取得上，同樣如此。不管工作總結(jié)出現(xiàn)了多少激動人心的數(shù)字，也不管這些數(shù)字背后凝聚了多少人的心血和汗水，安全感只能來自每個個人的切身感受。
“給力”的工作，也是時代的要求。細覽人民網(wǎng)所列舉的“十大”，可以看到，很多針對的是當前出現(xiàn)的新情況：電信詐騙可謂“新型騙局”，跨境詐騙更讓人防不勝防；假發(fā)票造成財務(wù)管理的混亂，損害到公眾的利益；酒后駕車也是機動車近些年來迅速增長帶來的新問題……沒有強烈的敬業(yè)精神，沒有創(chuàng)新的工作方式，難以做好這些“必答題”。而公眾也正是在這樣與時俱進的工作舉措中，感受到公安工作的貼心與效率。
實際上，公安工作還有很多“給力”的地方。技術(shù)的更新、社會的變化，讓公安工作面臨的形勢更復(fù)雜，同樣也讓公安工作的手段更豐富。這些新技術(shù)手段的運用，同樣可以讓公眾去除疏離感、惶恐感，得到權(quán)威感、安全感。
給群眾以安全感，是公安部門的職責(zé)。公權(quán)力來自公眾的賦權(quán)，而公眾之所以讓渡部分權(quán)力，正是因為集合起來的權(quán)力，能提供個人需要卻又無法擁有的公共產(chǎn)品，比如良好的社會秩序，比如內(nèi)心的安全感。公安部門的“給力”工作，不僅是職責(zé)所在，也是最基本的行政倫理；公眾的安全感，不僅是公眾的心理需求，更是公安部門存在的原因。愿公安部門工作更“給力”，公眾的安全感也更豐盈。
從足球打假反賭，一批“大魚”落網(wǎng)，到掃黃風(fēng)暴席卷，“天上”重回“人間”；從世博、亞運安保，筑牢“護城河”，到力保校園安全行動，當好“護衛(wèi)天使”……過去一年，時時閃動金盾，處處照耀警徽。人民網(wǎng)近日推出“2010十大公安‘給力’行動”，讓人看到公安工作不是“浮云”，是相當“給力”。
“給力”的公安工作，能給人以安全感，也正源于此。當接送孩子時看到警車在學(xué)校門口巡查，當取錢時抬頭看到取款機上方的防騙提示，當看到民警深夜還在街頭查酒駕……正是這些點滴細節(jié)，讓我們能夠放心地把孩子送進學(xué)校，讓我們能安心地把錢款匯給親人，讓我們能輕松地在街頭漫步；正是這點滴細節(jié)，讓我們時刻能感受到身邊有強力的保護，讓我們能建立起對公安工作的信任，產(chǎn)生彌足珍貴的安全感。
實際上，“給”的不僅是“力”，更是公眾的安全感。所謂的安全感，是因為外部環(huán)境而產(chǎn)生的一種內(nèi)心感覺。正因給力的公安工作，才有了良好的社會秩序，才有了公眾對外界的掌控感和可預(yù)期感，也才有了放心、舒心的安全感。
【京佳點評】
公眾是否有安全感，取決于多方面的因素。作為一種主觀的心理感受，安全感首要的前提是“信任”。如果沒有對社會管理者的信任，談何放心、舒心。我們看到，“嚴打整治行動”嚴厲打擊暴力犯罪、涉槍涉爆犯罪、黑惡勢力犯罪等違法犯罪，可以說是公眾最痛恨什么犯罪，就重點打擊什么犯罪；哪里治安問題突出，就重點整治哪里。正是這樣的決心和態(tài)度，讓公安工作能取信于民，也才讓公眾的安全感有了堅實的基礎(chǔ)。
也要看到，在“權(quán)利時代”，公眾已不僅僅是作為一個整體存在，還是一個個具體的個人。每個人都從眼見耳聞中進行判斷，在安全感的取得上，同樣如此。不管工作總結(jié)出現(xiàn)了多少激動人心的數(shù)字，也不管這些數(shù)字背后凝聚了多少人的心血和汗水，安全感只能來自每個個人的切身感受。
“給力”的工作，也是時代的要求。細覽人民網(wǎng)所列舉的“十大”，可以看到，很多針對的是當前出現(xiàn)的新情況：電信詐騙可謂“新型騙局”，跨境詐騙更讓人防不勝防；假發(fā)票造成財務(wù)管理的混亂，損害到公眾的利益；酒后駕車也是機動車近些年來迅速增長帶來的新問題……沒有強烈的敬業(yè)精神，沒有創(chuàng)新的工作方式，難以做好這些“必答題”。而公眾也正是在這樣與時俱進的工作舉措中，感受到公安工作的貼心與效率。
實際上，公安工作還有很多“給力”的地方。技術(shù)的更新、社會的變化，讓公安工作面臨的形勢更復(fù)雜，同樣也讓公安工作的手段更豐富。這些新技術(shù)手段的運用，同樣可以讓公眾去除疏離感、惶恐感，得到權(quán)威感、安全感。
給群眾以安全感，是公安部門的職責(zé)。公權(quán)力來自公眾的賦權(quán)，而公眾之所以讓渡部分權(quán)力，正是因為集合起來的權(quán)力，能提供個人需要卻又無法擁有的公共產(chǎn)品，比如良好的社會秩序，比如內(nèi)心的安全感。公安部門的“給力”工作，不僅是職責(zé)所在，也是最基本的行政倫理；公眾的安全感，不僅是公眾的心理需求，更是公安部門存在的原因。愿公安部門工作更“給力”，公眾的安全感也更豐盈。
