為充實(shí)自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位國(guó)家公務(wù)員（工作人員）隊(duì)伍，經(jīng)自治區(qū)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，區(qū)紀(jì)委等４６家自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位２００４年面向全區(qū)公開(kāi)招考３８１名主任科員以下國(guó)家公務(wù)員（工作人員）。現(xiàn)公告如下：

一、招考對(duì)象

我區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職國(guó)家公務(wù)員（工作人員）和企業(yè)單位中具有碩士研究生以上學(xué)位的工作人員。不含在國(guó)家公務(wù)員（工作人員）崗位上工作尚不具備國(guó)家公務(wù)員（工作人員）身份的人員。

二、報(bào)考條件

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策和新時(shí)期西藏工作指導(dǎo)方針，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以胡錦濤同志為總書(shū)記的黨中央保持一致，在反對(duì)分裂、揭批達(dá)賴(lài)、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等政治原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明。

（二）愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔自律。

（三）具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，身體健康，年齡為３５周歲以下。

（四）具有在基層連續(xù)工作３年以上經(jīng)歷。

（五）具備擬報(bào)考職位任職資格條件。（六）符合考錄主管機(jī)關(guān)規(guī)定的其它條件。

三、實(shí)施步驟

（一）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為２００４年９月１４日—９月１７日。報(bào)名地點(diǎn)在西藏大學(xué)學(xué)生食堂二樓。同時(shí)設(shè)立電話(huà)報(bào)名，報(bào)名電話(huà)為０８９１－６８２９０６８�。叮福玻玻埃梗怠Ｃ棵麍�(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)職位。

2、報(bào)名所需證件及報(bào)名費(fèi)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須提供本人身份證、畢業(yè)證、戶(hù)口簿復(fù)印件，所在工作單位出具的同意報(bào)考的證明（教師須持自治區(qū)教育廳師資管理處出具的同意報(bào)考的證明）和本人近期免冠正面同底一寸照片３張。報(bào)考者須交納報(bào)名費(fèi)３０元。

3、資格審查。由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。

（二）筆試

1、通過(guò)報(bào)名資格審查的人員參加筆試。

2、筆試內(nèi)容。筆試分公共科目和專(zhuān)業(yè)科目。公共科目為《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩門(mén)。專(zhuān)業(yè)科目分別命題。根據(jù)國(guó)家人事部的有關(guān)規(guī)定，本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)。

3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。２００４年９月２５日－２６日進(jìn)行筆試。具體安排為：２５日１０：００—１２：００考《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》，１４：３０—１７：００考《申論》；２６日１０：００—１２：００考《專(zhuān)業(yè)科目》。筆試地點(diǎn)另行通知。

4、劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。由招考領(lǐng)導(dǎo)小組按照筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，原則上按計(jì)劃錄用人數(shù)１：３的比例劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)（最低為６０分），并確定參加面試的人員。對(duì)少數(shù)民族考生單獨(dú)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

（三）面試

1、筆試合格人員參加面試。

2、面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，主要測(cè)試應(yīng)考者邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、計(jì)劃與組織能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力和招考職位所需特殊能力等。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢面試合格人員參加體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間和醫(yī)院另行通知。

（五）考核

1、確定被考核人員辦法。由招考領(lǐng)導(dǎo)小組按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，從體檢合格的人員中，原則上按計(jì)劃錄用人數(shù)1牶1的比例確定被考核人員。

2、考核。由各招考單位黨委（黨組）及其紀(jì)檢組負(fù)責(zé)抽調(diào)思想政治素質(zhì)好、公道正派、原則性強(qiáng)、熟悉干部工作的人員組成考核組，按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面，對(duì)被考核人員進(jìn)行認(rèn)真考核。

（六）錄用由招考領(lǐng)導(dǎo)小組從考試、體檢、考核結(jié)果都合格的人員中擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在《西藏日?qǐng)?bào)》上公示７天。公示期間未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的，由自治區(qū)人事廳辦理錄用手續(xù)。

被錄用的人員，已具備國(guó)家公務(wù)員身份的試用期為三個(gè)月，事業(yè)單位工作人員考入國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍的試用期為一年，國(guó)家公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員（含專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員）考入事業(yè)單位的試用期為三個(gè)月。試用期滿(mǎn)，本人寫(xiě)出書(shū)面總結(jié)，招考單位對(duì)其進(jìn)行考核，考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的取消其錄用資格，退回原單位，并報(bào)自治區(qū)人事廳備案。

西藏自治區(qū)人事廳２００４年８月３０日