一、銀行簡介興業(yè)銀行始于1988年，中國首批股份制商業(yè)銀行之一，2007年2月在上海證券交易所持牌上市。涵蓋信托、租賃、基金、理財(cái)、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等現(xiàn)代綜合金融服務(wù)。全球銀行前14強(qiáng)，世界500強(qiáng)企業(yè)，國內(nèi)系統(tǒng)重要性銀行，明晟ESG評(píng)級(jí)連續(xù)6年獲評(píng)境銀行業(yè)高評(píng)級(jí)。
興業(yè)銀行成都分行于2003年4月23日花開蓉城，是興業(yè)銀行總行在四川設(shè)立的一級(jí)分行。20多年來，成都分行立足成都，扎根四川，面向西南，以支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為己任，通過優(yōu)良的客戶營銷和服務(wù)體系，借助先進(jìn)技術(shù)手段，不斷推出優(yōu)質(zhì)、豐富的金融產(chǎn)品，快捷、安全的金融服務(wù)，經(jīng)營發(fā)展不斷壯大，品牌形象日益提升，社會(huì)影響力持續(xù)增強(qiáng)，受到社會(huì)各界一致好評(píng)。
興業(yè)銀行綿陽分行成立于2008年，是興業(yè)銀行在四川地區(qū)設(shè)立的二級(jí)分行，綿陽首家全國性股份制銀行。綿陽分行秉承“一流銀行、百年興業(yè)”理念，積極支持綿陽經(jīng)濟(jì)發(fā)展，在地方黨委政府的關(guān)心支持下，在監(jiān)管部門的指導(dǎo)幫助下高質(zhì)量發(fā)展，業(yè)務(wù)規(guī)模、經(jīng)營效益、社會(huì)美譽(yù)度等穩(wěn)居綿陽市股份制銀行前列。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，并經(jīng)四川金融監(jiān)管局核定，2025年6月正式籌建興業(yè)銀行綿陽江油支行，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。
二、工作地點(diǎn)
興業(yè)銀行綿陽江油支行。
三、招聘崗位及條件
�。ㄒ唬I業(yè)廳主任
1.工作職責(zé)
�。�1）協(xié)助支行零售行長推動(dòng)財(cái)富業(yè)務(wù)發(fā)展、客戶經(jīng)營工作，充分整合挖掘各類資源，開展各類拓展活動(dòng)及沙龍活動(dòng)，積極拓展優(yōu)質(zhì)客戶群體;
�。�2）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)財(cái)富團(tuán)隊(duì)做好客戶開發(fā)及日常維護(hù)管理，參與重點(diǎn)客戶的維護(hù)與經(jīng)營，提供財(cái)富咨詢、投資建議、理財(cái)規(guī)劃等財(cái)富管理服務(wù);
（3）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)財(cái)富產(chǎn)品的營銷及交叉銷售的培訓(xùn)、督促，參與并示范財(cái)富銷售；
�。�4）負(fù)責(zé)確保合規(guī)銷售，確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性，杜絕違規(guī)銷售行為。
2.招聘條件
（1）40周歲以下，本科及以上學(xué)歷;
（2）具有3年以銀行財(cái)富工作經(jīng)歷；
�。�3）持有證券/基金從業(yè)資格、AFP/CFP證書等;
�。�4）熱愛財(cái)富管理工作，具有一定的管理能力，良好的溝通能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
�。�5）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄;
�。�6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。
�。ǘ├碡�(cái)經(jīng)理
1.工作職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及日常維護(hù)管理，提供財(cái)富咨詢、投資建議、理財(cái)規(guī)劃等財(cái)富管理服務(wù);
�。�2）負(fù)責(zé)財(cái)富產(chǎn)品的營銷，交叉銷售其他產(chǎn)品，完成各類銷售工作;
�。�3）負(fù)責(zé)充分整合挖掘各類資源，負(fù)責(zé)所在機(jī)構(gòu)開展各類拓展活動(dòng)及沙龍活動(dòng)，積極拓展優(yōu)質(zhì)客戶;
�。�4）負(fù)責(zé)確保合規(guī)銷售，確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性，杜絕違規(guī)銷售行為。
2.招聘條件
�。�1）40周歲以下，本科及以上學(xué)歷;
（2）擁有2年以上財(cái)富營銷工作經(jīng)歷;
�。�3）持有證券/基金從業(yè)資格、AFP/CFP證書等;
（4）熱愛財(cái)富管理工作，具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
�。�5）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄;
�。�5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。
�。ㄈ┚C合柜員
1.崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)對(duì)外提供柜面優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)
�。�2）解答客戶疑難問題，反饋客戶意見建議；
�。�3）在規(guī)定的權(quán)限內(nèi)進(jìn)行具體的業(yè)務(wù)操作，對(duì)外辦理個(gè)人、對(duì)公金融業(yè)務(wù)；
�。�4）其他應(yīng)履行的職責(zé)。
2.招聘條件
�。�1）35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；
（2）具有1年以上銀行柜面工作經(jīng)歷，熟悉對(duì)公、對(duì)私、反洗錢等業(yè)務(wù)；
（3）認(rèn)真細(xì)心，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力；
�。�4）具有良好的職業(yè)操守，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄；
�。�5）持有助理會(huì)計(jì)師、銀行從業(yè)資格等資格證書。
四、簡歷投遞方式
報(bào)名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式，應(yīng)聘者通過興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站（https://job.cib.com.cn/）或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號(hào)，選擇“社會(huì)招聘”、“綿陽分行”，選擇相關(guān)崗位，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。
五、有關(guān)注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者需提供本人真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的應(yīng)聘信息，如與事實(shí)不符，興業(yè)銀行有權(quán)取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格。興業(yè)銀行對(duì)應(yīng)聘者的信息予以保密，并僅用于招聘工作。
�。ǘ⿲�(duì)于通過各招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，興業(yè)銀行將通過站內(nèi)消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機(jī)通訊暢通。應(yīng)試時(shí)攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及簡歷中所列的各類證書原件，以備查驗(yàn)。
�。ㄈ┱埑掷m(xù)關(guān)注興業(yè)銀行網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息。各項(xiàng)招聘安排，以網(wǎng)上新公布的信息為準(zhǔn)。
�。ㄋ模┪⑿抨P(guān)注興業(yè)銀行招聘公眾號(hào)“興業(yè)銀行招聘”，獲取更多招聘信息。
（五）應(yīng)聘者如在試用期間被證明不符合興業(yè)銀行錄用條件的，興業(yè)銀行可以解除勞動(dòng)合同。
�。└鶕�(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，興業(yè)銀行有權(quán)調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。
