2010年吉林公務(wù)員考試公共科目筆試成績(jī)總分為300分，及格線為180分，其中：報(bào)考公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教單位的考生公共科目筆試成績(jī)總分為400分，及格線為240分;報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位的考生公共科目筆試成績(jī)總分為200分，及格線另行確定。

　　在及格線以上的人員中，按照1：3的比例(鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)錄用優(yōu)秀村干部職位的面試比例為1：5)從高分到低分依次確定。如考生成績(jī)總分相同，依次以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》、《農(nóng)村工作常識(shí)》、《綜合知識(shí)》、《公安基礎(chǔ)知識(shí)》或《監(jiān)獄、勞教基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)高者及招考職位資格條件優(yōu)先確定人選;如各科成績(jī)均相同并均符合招考職位資格條件，則一并進(jìn)入專業(yè)考試或面試。

　　報(bào)考市州及其以上機(jī)關(guān)(含長(zhǎng)春市所轄區(qū)、垂直管理部門)的考生采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試法進(jìn)行面試;報(bào)考縣(市、區(qū))及其以下機(jī)關(guān)(含垂直管理部門)和報(bào)考公安機(jī)關(guān)帶編招錄職位的考生及報(bào)考市州以下機(jī)關(guān)選調(diào)生采用結(jié)構(gòu)化面談法進(jìn)行。有關(guān)面試其他事宜，由招考部門另行通知。