2025年廣東省機(jī)械技師學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員3名 6月30日-7月5日?qǐng)?bào)名
時(shí)間:2025-06-19 10:50:00 來(lái)源:廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 [字體:小 中 大]
現(xiàn)因發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
2025年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
二、招聘基本條件
。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.招聘公告要求的其他條件。
。ǘ┯邢铝星闆r之一者,不得報(bào)考:
1.受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開(kāi)除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,享受?chē)?guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)考程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
本次招聘實(shí)行郵件報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2025年6月30日0:00至2025年7月5日16:00。應(yīng)聘人員須根據(jù)崗位要求提交佐證材料,材料清單如下:
1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》;
2.本人彩色證件照(JPEG或JPG格式);
3.身份證(正反面在1張圖片上,JPEG或JPG格式);
4.畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)(PDF格式,畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)各1個(gè)文件,港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū));
5.崗位要求的其他條件對(duì)應(yīng)的佐證材料:
參加世界技能大賽(世界技能大賽特別賽)獲獎(jiǎng)證書(shū)。
符合條件應(yīng)聘人員在報(bào)名期間將所有報(bào)名材料文件打包壓縮,并發(fā)至電子郵箱:sjxrlzyb@163.com,郵件主題為“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”(注:附件大小請(qǐng)勿超過(guò)8M)。
。ǘ﹫(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(https://hrss.gd.gov.cn/)或單位網(wǎng)站(https://www.gdjxjg.com/)詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位,否則報(bào)名無(wú)效。
2.實(shí)行應(yīng)聘人員誠(chéng)信制度。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)所填報(bào)資料及所提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性。如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
3.應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);其中港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)回國(guó)人員還須于報(bào)名截止前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
4.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,凡符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條等相關(guān)規(guī)定情形的,應(yīng)予回避。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。
五、資格審查
。ㄒ唬┵Y格初審
根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格條件初審,資格初審不通過(guò)的,報(bào)名不成功。此階段只初查應(yīng)聘人員的基本信息是否完整、基本條件是否符合,不作為報(bào)考資格條件終審核。
(二)資格復(fù)審
通過(guò)資格初審的人員將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)果通過(guò)本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、電話(huà)、短信公布。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。
六、考試
。ㄒ唬┛荚嚥扇≈苯訕I(yè)務(wù)考核方式進(jìn)行。
直接業(yè)務(wù)考核分為試講和實(shí)操,各占總成績(jī)的50%。主要考核應(yīng)聘人員的理論教學(xué)和實(shí)操教學(xué)方面的能力。滿(mǎn)分100分,60分以上合格,分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
直接業(yè)務(wù)考核成績(jī)即考試綜合成績(jī)。
。ǘ┛荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)
考試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜通過(guò)本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。
七、體檢與考察
根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢合格人員進(jìn)入考察程序?疾旃ぷ鲊(yán)格按照有關(guān)要求組織實(shí)施。
體檢人員名單通過(guò)本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、電話(huà)、短信通知。
體檢結(jié)果、考察結(jié)果通過(guò)電話(huà)、短信通知。
八、公示與聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單通過(guò)本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(https://hrss.gd.gov.cn/)公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,自公示期滿(mǎn)之日起30日內(nèi)按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。不按規(guī)定期限報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄錄用資格。
九、遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的,招聘單位或其主管部門(mén)將在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ):
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;
4.擬聘用人員放棄聘用的;
如果遞補(bǔ),人選應(yīng)當(dāng)從同崗位考試合格的應(yīng)聘人員中按考試總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ),并按照公告中有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
十、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明
。ㄒ唬⿷(yīng)聘人員年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算至報(bào)名截止日。
。ǘ┍竟婕熬唧w招聘條件提及的“以上”和“以下”均包含本數(shù)。
。ㄈ⿷(yīng)聘人員應(yīng)確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。
(四)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源社會(huì)保障部令第35號(hào))規(guī)定追究責(zé)任。
。ㄎ澹┍竟嫖幢M事宜,按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第301號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、聯(lián)系方式
招聘咨詢(xún)電話(huà):020-86200199(人力資源部)。
監(jiān)督投訴電話(huà):020-86202031(紀(jì)檢室)。
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1.廣東省機(jī)械技師學(xué)院2025年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls
2.廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
廣東省機(jī)械技師學(xué)院
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