一、學校簡介巢湖學院是安徽省屬全日制公辦普通本科院校，坐落于風景秀麗的旅游度假區(qū)——合肥市巢湖半湯溫泉養(yǎng)生度假區(qū)。學校地理位置優(yōu)越，交通便捷，京福高鐵、商合杭高鐵、合巢蕪高速和即將竣工的合巢馬城際鐵路從附近經(jīng)過，距離合肥新橋國際機場、南京祿口國際機場均約1個半小時車程。2002年4月，經(jīng)教育部批準，升格為本科院校，更名巢湖學院。2019年10月，獲批新增碩士學位授予立項建設單位。學校堅持“地方性、應用型”辦學定位，現(xiàn)有15個二級學院，58個本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、管理學、藝術學9大學科門類。
巢湖學院正虛席以待，誠邀天下英才！
二、人才需求
詳見巢湖學院2024年高層次人才招聘計劃表（附件1）。
三、應聘條件
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)；
3.品行良好，具有良好的團隊協(xié)作精神。
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1.具備應聘崗位所要求的專業(yè)知識及實踐技能；
2.具備適應崗位要求的身體條件；
3.應聘馬克思主義學院專技主體崗應為中共黨員（含中共預備黨員）。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏�，不得應聘：
1.現(xiàn)役軍人；
2.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
4.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、人才分類及待遇
詳見巢湖學院2024年高層次人才引進政策。
五、選聘流程
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應聘者應將報名表（附件2）同時發(fā)送至學校人事處招聘郵箱和二級學院郵箱，郵件主題注明“畢業(yè)學校+學歷學位（或職稱）+應聘學院+專業(yè)方向+姓名”。
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二級學院會同人事處進行資格審核，審核通過后，由學院通知應聘者考核的內(nèi)容、方式、時間和地點等。
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參加考核的人員，應攜帶以下材料：各階段學歷學位證書、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明等材料（以上材料均驗原件、留存部分復印件）。最終錄用人員對所提供的證書、證件、檔案資料的真實性和完整性負責，學校有事后審查權。
二級學院組織相關學科副高以上職稱專家（不少于5人）進行考核，考核方式主要為試講和面試�？己送ㄟ^人選須進行心理測評，通過后提交學校人才引進工作領導小組研究，初步確定引進意見。
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考察由人事處和相關學院共同負責，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作表現(xiàn)等。
根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。
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考察合格人選，報學校黨委會研究，確定擬聘用人員。在學校人事處網(wǎng)站公示5個工作日。
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應屆博士畢業(yè)生須在公示結束后30日內(nèi)到學校簽訂三方協(xié)議，在2024年12月31日前報到。非應屆博士畢業(yè)生及其他高層次人才須在公示結束后30日內(nèi)辦理入職手續(xù)，逾期取消錄用資格。
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體檢由學校統(tǒng)一組織在指定的三級甲等以上綜合醫(yī)院進行，體檢結果由學校統(tǒng)一領取。對體檢結果有疑問的，按照規(guī)定進行復檢，復檢仍不合格的，取消聘用資格。
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經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，由學校按照規(guī)定將有關材料報送省人力資源和社會保障廳辦理有關聘用報批手續(xù)，并與擬聘人員簽訂聘用合同和高層次人才協(xié)議書。
在招聘過程中有下列情況之一的，取消錄用資格：
1.未能提供所需材料的；
2.弄虛作假，提供虛假證明或材料的；
3.違反職業(yè)道德、社會公德造成不良影響的；
4.考察不合格的；
5.其它有不符合事業(yè)單位工作人員聘用有關規(guī)定的。
六、聯(lián)系方式
各二級學院聯(lián)系方式見人才需求表，人事處聯(lián)系方式如下：
地址：安徽省合肥市安徽巢湖經(jīng)濟開發(fā)區(qū)半湯路1號巢湖學院人事處
聯(lián)系人：黃老師，電話：0551-82362063，15156058563
郵箱：rszp@chu.edu.cn（郵件主題：畢業(yè)學校+學歷學位或職稱+應聘學院+專業(yè)方向+姓名）
附件>>>點擊查看
附件1：巢湖學院2024年高層次人才招聘計劃表.doc
附件2：巢湖學院引進高層次人才報名表.doc
巢湖學院
2024年11月8日
