廣州銀行成立于1996年9月。自成立以來，依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，以成為城鄉(xiāng)百姓財富管理專家、中小企業(yè)成長伙伴、金融同業(yè)合作紐帶為目標(biāo)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，競爭實(shí)力顯著增強(qiáng)，是國內(nèi)具有一定知名度與地方特色的商業(yè)銀行。憑借良好的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國銀行業(yè)100強(qiáng)，榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)獎、廣州十大具競爭力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。
廣州銀行佛山分行成立于2011年6月，為廣州銀行一級分行，目前在佛山地區(qū)共開設(shè)12家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。2024年因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，廣州銀行佛山分行現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才加入佛山分行，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行佛山分行期待與您共創(chuàng)輝煌！
一、招聘崗位及條件
（一）交易銀行部負(fù)責(zé)人（1人）
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)分行供應(yīng)鏈和跨境金融的市場研究、產(chǎn)品研發(fā)、營銷推動和業(yè)務(wù)管理等，全面推進(jìn)交易銀行部業(yè)務(wù)發(fā)展，拓寬市場渠道。
◆任職條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.5年（含）及以上公司金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品和政策，有國際業(yè)務(wù)營銷推動經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具有良好的團(tuán)隊管理能力和市場營銷拓展能力，有本地豐富的客戶資源優(yōu)先，無違法違紀(jì)和不良記錄；
�。ǘ┙灰足y行部產(chǎn)品經(jīng)理崗（1-2人）
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)分行供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、跨境業(yè)務(wù)的產(chǎn)品營銷推動，做好分行相關(guān)產(chǎn)品與制度、系統(tǒng)建設(shè)，組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，分析市場營銷環(huán)境，協(xié)助做好客戶拓展?fàn)I銷和維護(hù)。
◆任職條件
1.年齡35歲以下，經(jīng)濟(jì)、金融、會計等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具備5年（含）以上對公客戶經(jīng)理崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀的人員可放寬至4年及以上；
3.具備較強(qiáng)的邏輯思維和需求分析能力，具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力及文字綜合能力；
4.熟悉國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品和政策，有國際業(yè)務(wù)營銷推動經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
�。ㄈ┕窘鹑诓慨a(chǎn)品與營銷管理崗（1-2人）
◆崗位職責(zé)
1.根據(jù)總行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和分行發(fā)展規(guī)劃，研究制訂分行公司業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營計劃和營銷計劃，并組織督導(dǎo)營銷部門/機(jī)構(gòu)實(shí)施；
2.根據(jù)總行公司業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程、管理制度及各項(xiàng)操作細(xì)則，在分行轄內(nèi)推廣實(shí)施，并對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督評價；
3.負(fù)責(zé)公司及投行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品開發(fā)和創(chuàng)新，制訂業(yè)務(wù)流程及營銷策略，擬定配套管理制度；
4.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、投行非標(biāo)、托管等業(yè)務(wù)的政策傳導(dǎo)和詢價、業(yè)務(wù)推動、營銷組織（包括協(xié)助前端營銷）、技術(shù)支持。
◆任職條件
1.年齡40歲以下，經(jīng)濟(jì)、金融、會計等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具備5年（含）以上基層公司信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具備應(yīng)聘崗位所需的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能等，有豐富市場客戶資源，有信貸業(yè)務(wù)、投行、券商業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具備較強(qiáng)的邏輯思維和需求分析能力，具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力及文字綜合能力；
4.有國有銀行、股份制銀行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（四）支行行長若干
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)支行的整體運(yùn)營管理，全面推進(jìn)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，拓寬市場渠道；
◆任職條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
4.具有良好的團(tuán)隊管理能力和市場營銷拓展能力，有本地豐富的客戶資源優(yōu)先，無違法違紀(jì)和不良記錄；
5.符合銀保監(jiān)局有關(guān)高級管理人員任職資格規(guī)定。
�。ㄎ澹I銷型支行副行長、行長助理若干
◆崗位職責(zé)
建立并維護(hù)客戶關(guān)系，營銷銀行金融產(chǎn)品及服務(wù)，制定各項(xiàng)營銷工作計劃，并監(jiān)督落實(shí)，推動支行完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。┓中泄緲I(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人若干
◆崗位職責(zé)
建立并維護(hù)客戶關(guān)系，營銷銀行金融產(chǎn)品及服務(wù)，制定各項(xiàng)營銷工作計劃，并監(jiān)督落實(shí)，推動支行完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。ㄆ撸┲泄�/零售/小微團(tuán)隊負(fù)責(zé)人若干
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司或零售或小微客戶經(jīng)理團(tuán)隊建設(shè)，業(yè)務(wù)營銷及產(chǎn)品推動，完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，大力拓展市場占用有份額，并對團(tuán)隊資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；其中小微團(tuán)隊負(fù)責(zé)人年齡男性40周歲（含）以下，女性38周歲（含）以下；
3.5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。ò耍┕究蛻艚�(jīng)理若干
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)客戶開發(fā)、市場拓展，完成公司業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
3.1年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資
源。
�。ň牛┬∥⒖蛻艚�(jīng)理/小微客戶經(jīng)理（泰隆模式）若干
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)（含泰隆模式）客戶開發(fā)、市場拓展，完成小微業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡35周歲（含）以下，近三年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先；
3.正直誠信、敬業(yè)務(wù)實(shí)、有責(zé)任心；
4.具備良好的溝通能力、較強(qiáng)的抗壓能力和營銷意識/能力；
5.認(rèn)可普惠金融，對營銷和服務(wù)有一定的認(rèn)識，職業(yè)目標(biāo)明確；
6.具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資源者優(yōu)先。
（十）理財經(jīng)理若干
◆崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)經(jīng)營機(jī)構(gòu)理財客戶開發(fā)、市場拓展，完成理財業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。
◆任職條件
1.本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.具有金融理財相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)2年（含）以上，無違法違紀(jì)和不良記錄；
3.原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
4.具有較強(qiáng)的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。ㄊ唬┚C合柜員若干
◆崗位職責(zé)
從事銀行儲蓄、會計結(jié)算等柜面業(yè)務(wù)；為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，維護(hù)與拓展客戶關(guān)系；
◆任職條件
1.大專及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
2.原則上年齡30周歲（含）以下；
3.1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)技能熟練，持有相關(guān)從業(yè)資格證書優(yōu)先；
4.儀表端莊、有親和力，具有良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作能力及較強(qiáng)的溝通能力；
5.本地戶籍優(yōu)先。
二、應(yīng)聘方式
◆登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“今日廣銀-人才招聘-社會招聘”，查看佛山分行招聘職位并投遞簡歷；
◆關(guān)注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號，點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘-社會招聘”，查看佛山分行招聘職位并投遞簡歷。
三、其他
為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息，請在線提交簡歷請詳細(xì)完整填寫各項(xiàng)信息，教育經(jīng)歷請從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實(shí)、無誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格；
歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡歷。
聯(lián)系人：蘇小姐、方小姐，聯(lián)系方式：0757-63286009、63285966
廣州銀行股份有限公司佛山分行
2024年9月6日
