根據(jù)縣委組織部、縣人力社保局《關(guān)于印發(fā)<秀山土家族苗族自治縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員考錄招聘及調(diào)配管理辦法（試行）>的通知》（秀山委組〔2022〕18號）和縣委編委《關(guān)于下達2024年上半年事業(yè)用編計劃的通知》（秀山委編委〔2023〕25號）精神，擬面向全縣中小學、幼兒園公開選聘城區(qū)學校工作人員151名。一、選聘原則
1.堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針。
2.堅持注重實績、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、選聘崗位及職數(shù)
各選聘學校、崗位及職數(shù)見附件1。
三、選聘范圍及條件
（一）選聘對象
報考范圍為：秀山委組〔2022〕18號文件所列城區(qū)學校以外的學校在編在崗教師。
�。ǘ┵Y格條件
1.品行端正、身心健康、遵紀守法、熱愛教育事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德。
2.電大分校、城區(qū)中小學選聘教師年齡在45周歲及以下（即1979年8月31日及后出生）；城區(qū)幼兒園選聘教師年齡在35周歲及以下（即1989年8月31日及后出生）。
3.報考電大分校、中小學教師的，2022年春期至2023年秋期個人績效考核排名有2個學期達到所在學校（二級法人及以上）前2/3；報考幼兒園教師崗位的，2022年春期至2023年秋期個人績效考核排名有2個學期達到所在幼兒園教師中排名前2/3。
4.報考電大分校、中小學教師的（幼兒園教師除外），2022年春期至2023年秋期中，所任教主要學科教學成績平均分至少有2個學期同時達到同級同類學校前1/2（一類小學農(nóng)村學校的教師教學成績僅與農(nóng)村學校排名），當報考崗位出現(xiàn)空缺時可放寬到前2/3。教育系統(tǒng)內(nèi)借用、交流（支教）、掛職學習人員按用人學校所屬類別進行排名。未經(jīng)縣統(tǒng)一命題考試的學科教師和在其他崗位工作的人員，其教學成績由學校（單位）根據(jù)相關(guān)考核情況確定其是否達到同級同類學校前1/2，當報考崗位出現(xiàn)空缺時可放寬到前2/3；經(jīng)組織同意選派出國、援藏支教、駐村的人員，工作期滿考核合格的，其教學成績視為達到報考條件；參加國培置換脫產(chǎn)學習和正常產(chǎn)假期間的人員，其教學成績視為達到報考條件。
5.近兩年年度考核結(jié)論均為合格及以上。
6.符合報考崗位要求的其他條件（見附件1）。
7.中學教師報考小學教師崗位的，僅限溶溪中學、隘口鎮(zhèn)中學及嚴重超編學科教師有富余的中學。
�。ㄈ┫铝腥藛T不得參加選聘
1.正在接受有關(guān)部門審查的人員；受黨紀政紀處分仍在處分期限內(nèi)的人員。
2.截至2024年8月31日，教師首聘（入編后）未滿3學年的人員和縣外調(diào)入我縣學校工作未滿3學年的人員。
四、選聘方式
采取筆試與考核相結(jié)合的方式進行。
五、選聘程序
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1.報名時間：2024年7月2日至3日，上午9:00—12:00，下午2:30—5:30。
2.報名地點：縣教委學術(shù)報告廳。
3.報名須提交的材料：
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�、谌温毲闆r加分證明和任教學科證明（由學校出具）；
③2022年春期至2023年秋期4個學期個人績效考核證明材料（由學校出具，見附件5。同時由學校提供4個學期所有人員績效考核得分及排名花名冊。）
�、芙�(jīng)所在學校審核簽字并加蓋公章的《2024年公開選聘城區(qū)學校工作人員報名表》（附件3）；
4.報名資格審查：與報名同步進行，每人限報一個崗位，否則取消報考資格。近兩年教學成績、年度考核情況在現(xiàn)場進行審查；
5.領(lǐng)取準考證：報考人員憑本人身份證，于2024年7月6日下午2:30—5:30在縣教委一會議室領(lǐng)取《準考證》。筆試時間、地點及筆試注意事項見《準考證》。
�。ǘ┕P試（100分）
筆試由縣教委與縣人力社保局共同組織。筆試采取閉卷的方式進行，主要內(nèi)容為：《黨的教育方針》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《重慶市中小學教師職業(yè)道德“十不準”》《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）》。
（三）績效考核（100分）
根據(jù)2022年春期至2023年秋期4個學期的個人績效考核排名，按績效考核得分計分辦法計分（見附件4）。
�。ㄋ模┘臃郑�10分）
有附件2涉及加分項目的，所加分值計入選聘總成績，加分不超過10分。加分名單在秀山土家族苗族自治縣·教委網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/jw/）“政務(wù)公開”欄或“秀山教育”微信公眾號上公布。
�。ㄎ澹┻x聘成績計算
選聘總成績=筆試成績（30%）+績效考核得分（70%）+加分。
�。┻x聘成績公布
筆試次日12:00前在秀山土家族苗族自治縣·教委網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/jw/）“政務(wù)公開”欄或“秀山教育”微信公眾號上公布筆試、選聘總成績及進入考察人員名單。
六、崗位
崗位確定根據(jù)考生所報考單位、崗位的總成績從高分到低分的順序等額確定，總成績出現(xiàn)并列時，則依次以績效考核得分、加分高者優(yōu)先。當報考崗位出現(xiàn)空缺時，在服從調(diào)配人員中進行調(diào)配，依據(jù)崗位對應的學科要求按總成績由高分到低分依次選崗。
七、考察
由縣教委組織對報考人員進行考察。
（一）符合報考資格條件的縣級及以上、市級及以上骨干教師，且上一年度考核合格的報考人員直接進入考察，所占名額從選聘崗位職數(shù)中減除。
�。ǘ┻x聘總成績低于60分者，不能確定為考察人選。
�。ㄈ┐_定考察人選：縣教委對考察對象進行考察，因考察不合格，出現(xiàn)缺額時，則按選崗的方式進行遞補。
八、公示
擬聘人員名單在秀山土家族苗族自治縣·教委網(wǎng)（http://www.cqxs.gov.cn/bm/jw/）公示，公示時間為5個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、選聘總成績、選聘單位等應公示事項。公示期滿后沒有反映問題或者有反映問題經(jīng)調(diào)查核實不影響擬調(diào)的，確定為擬調(diào)人員。
九、崗位聘任及工資待遇
考核、考察合格人員，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)，原所聘崗位不再保留，工資按學歷重新核定。調(diào)動后可根據(jù)調(diào)入學校崗位余缺情況和相關(guān)要求重新參加崗位競聘，工資待遇按新聘崗位重新核定。
十、紀律要求
本次公開選聘工作嚴格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，自覺接受社會的監(jiān)督。在整個選聘工作中，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。報考人員在參加選聘過程中有弄虛作假、考試作弊等違規(guī)違紀行為的，取消其選聘資格，并將有關(guān)情況進行通報，3年內(nèi)不得再次參加選聘�？荚�、考察及試用合格后放棄選聘的，將記入其個人信息，3年內(nèi)不得再次參加我縣公開選聘。
十一、其他
本簡章由秀山土家族苗族自治縣教育委員會負責解釋，報考資格條件、考試、考察、公示等事項請電話咨詢縣教委人事科：76868800（王老師）。
附件>>>點擊查看
1.2024年公開選聘城區(qū)學校工作人員崗位設(shè)置一覽表
2.2024年公開選聘城區(qū)學校工作人員加分表
3.2024年公開選聘城區(qū)學校工作人員報名表
4.2024年公開選聘城區(qū)學校工作人員考核計分辦法
5.個人績效考核證明
