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2024年云南楚雄師范學院附屬中學第二次緊缺人才引進教師10人(5月16日-22日報名)

時間:2024-05-10 10:51:00   來源:楚雄州人力資源和社會保障局     [字體: ]
【#教師招聘# #2024年云南楚雄師范學院附屬中學第二次緊缺人才引進教師10人(5月16日-22日報名)#】2024年云南楚雄師范學院附屬中學第二次緊缺人才引進教師公告已發(fā)布,網絡報名時間:2024年5月16日8:00至5月22日18:00,現(xiàn)場報名時間:2024年5月16日。©無憂考網現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png  楚雄師范學院附屬中學為楚雄州教育體育局直屬公辦學校,根據(jù)教學需要,擬面向全國高校第二次引進緊缺人才10名,其中,高中語文教師4名、高中數(shù)學教師1名、高中英語教師2名、高中政治教師2名,高中物理教師1名,F(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

 。ㄒ唬﹫猿止_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

 。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)涞脑瓌t。

  二、應聘人員需具備的基本條件

  1.具有良好的政治思想素質,信念堅定,為民服務,勤政務實,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),模范遵守教師職業(yè)道德。

  2.學歷學位:本科及以上學歷,具有學士及以上學位。

  3.年齡不超過35周歲(1989年1月1日以后出生,以有效二代居民身份證為準)。

  4.具備履行崗位職責所需的身體條件。

  5.按照《楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》中規(guī)定視為考核不合格的十種情形之一的人員不予聘用。

  6.楚雄州內在編教師不得報名。

  三、崗位計劃和相關要求
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  四、招聘程序

 。ㄒ唬┌l(fā)布公告

  在楚雄州人力資源和社會保障局網站(http://www.cxrs.gov.cn)、楚雄州教育體育局網站(http://jyty.cxz.gov.cn)發(fā)布招聘公告,公告時間為7個工作日。

 。ǘ﹫竺

  1.報名方式:網絡報名和現(xiàn)場報名任選其一。

 。1)網絡報名:2024年5月16日8:00至5月22日18:00,報名鏈接:https://f.wps.cn/g/7j6IElGw/。
image.png
 。2)現(xiàn)場報名:2024年5月16日在云南師范大學呈貢校區(qū)東區(qū)學生會堂南側廣場現(xiàn)場報名。

  報名聯(lián)系人及電話:孔老師0878-3212856,15348787825

  (3)報名時需提供以下材料原件和復印件:2024年畢業(yè)生提供本人二代有效身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表或就讀學校出具的所學課程成績單;其他考生提供本人二代有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書。

 。ㄈ┵Y格審查

  人才引進工作領導小組對應聘人員進行資格審查,根據(jù)提供的材料審核報考人員是否符合崗位招聘條件,資格審查結果將在網絡報名結束后2個工作日內(2024年5月24日前)電話通知本人進行確認,若在2024年5月24日17:00前還未收到通知,可通過電話聯(lián)系咨詢審核結果。資格審查貫穿于人才引進工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員,均取消其應聘資格。

  (四)考核

  1.考核時間及地點:

  考核時間將與資格審查結果一同電話通知應聘者。

  考核地點:楚雄師范學院附屬中學

  2.考核方式:根據(jù)報考人員資格初審情況,每個崗位報考人員資格初審合格人數(shù)在30人及以下,直接進行面試;報考人員資格初審合格且到現(xiàn)場參加考核的人數(shù)在30人以上,先進行筆試,按筆試成績取前20名進入面試,第20名成績相同的,一并進入面試。筆試低控制成績60分。

  面試:由結構化面試和上課兩部分組成。

 。1)結構化面試?荚u組現(xiàn)場出3套面試題,應聘人員從中抽取1套作為考題。結構化面試時間為10分鐘?荚u組由5人組成,按照考核組成員打分去掉一個高分,去掉一個低分,取平均分(保留兩位小數(shù))的原則統(tǒng)計分數(shù)。按崗位招聘人數(shù)1:3比例,取結構化面試成績排名靠前人員進入上課,若末位成績相同的,一并進入上課。結構化面試低控制成績60分。

 。2)上課?荚u組現(xiàn)場出3套試題,應聘人員從中抽取1套作為考題。上課時間為40分鐘,備課60分鐘。上課評分方式與結構化面試評分方式一致。

  3.成績計算:綜合成績由結構化面試成績與上課成績綜合計算得出,筆試成績不納入考核的綜合成績計算。結構化面試滿分100分,占總成績30%;上課滿分100分,占總成績70%。根據(jù)考生綜合成績從高到低依次確定擬聘人員,綜合成績低于80分的不予聘用。綜合成績并列的,按上課成績、結構化面試成績、獲獎情況排序。

  (五)簽訂就業(yè)協(xié)議

  經資格審查、結構化面試、上課或說課合格,現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人員在接到通知后,須在規(guī)定的時間內簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約,則取消其聘用資格。

 。┵Y格復審和考察

  招聘工作領導小組對擬聘用人員進行資格復審,核實擬聘用人員是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等情況。資格審查貫穿于人才引進工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員,均取消其應聘資格。

  招聘工作領導小組通過查閱個人檔案、實地考察、發(fā)函了解等方式對擬聘用人員的政治思想、道德品質、能力素質、在校期間的學習表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及與崗位相匹配等情況進行考察,并查詢有無犯罪記錄和有無失信記錄情況,同時對擬聘用人員在考試期間的表現(xiàn)情況,作為考察的一項內容。

  (七)體檢

  統(tǒng)一組織擬聘用人員參照《公務員體檢通用標準》進行體檢。體檢不合格者,不予錄用。

 。ò耍┻f補

  報考人員資格復審、考察及體檢等環(huán)節(jié)有不合格、逾期未參加、提交書面申請放棄的崗位,可按照該崗位綜合成績從高分到低分的順序依次遞補,綜合成績低于80分的不進行遞補,擬聘用人員在公示后不再遞補。

  (九)確定擬聘用人員及公示

  經資格復審、體檢和考察合格,擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局公示7個工作日。

 。ㄊ┢赣

  公示期滿未發(fā)現(xiàn)違反相關規(guī)定和紀律的擬聘用人員,方可辦理入職聘用手續(xù)。

  擬聘用人員在2024年7月31日前未取得畢業(yè)證書、學位證書、相應學科教師資格證及應聘英語教師崗位未取得TEM8證書的,不予聘用。在辦理聘用手續(xù)時如有勞動人事關系糾紛,則取消聘用資格。按照《楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》規(guī)定有十種情形之一的人員不予聘用。

  五、紀律與監(jiān)督

 。ㄒ唬┛忌o律要求

  1.考生提交的應聘材料務必真實、準確,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反招聘紀律的考生,一律取消聘用資格。

  2.考生應保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因考生聯(lián)系電話不暢通造成的后果,由考生本人負責。

 。ǘ榇_保招聘工作公平、公正、公開,紀檢監(jiān)察人員全程參與,加強監(jiān)督,維護公開招聘工作的公正性、嚴肅性,禁止違規(guī)違紀行為發(fā)生。

 。ㄈ┍O(jiān)督舉報電話

  楚雄州教育體育局:0878-3122846

  楚雄州人力資源和社會保障局:0878-3389685

  云南省楚雄州教育體育局

  2024年5月9日