廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。自成立以來，依托中國經(jīng)濟騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，以成為城鄉(xiāng)百姓財富管理專家、中小企業(yè)成長伙伴、金融同業(yè)合作紐帶為目標(biāo)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全力服務(wù)地方經(jīng)濟社會建設(shè)，各項業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，競爭實力顯著增強，是國內(nèi)具有一定知名度與地方特色的商業(yè)銀行。憑借良好的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強、中國銀行業(yè)100強，榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻(xiàn)獎、廣州十大具競爭力服務(wù)品牌等榮譽。
廣州銀行江門分行自2014年6月開業(yè)以來，在社會各界和廣大客戶關(guān)心支持下，各項業(yè)務(wù)得到持續(xù)健康發(fā)展�，F(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行江門分行期待與您共創(chuàng)輝煌！
一、招聘基本條件
�。ㄒ唬┱嗡刭|(zhì)高，道德品質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，具有良好的經(jīng)濟、金融從業(yè)記錄，無違法違紀(jì)和不良記錄。符合我行親屬規(guī)避相關(guān)規(guī)定；
�。ǘ┚哂休^強工作能力和管理經(jīng)驗，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，較強的風(fēng)險意識和防控能力。
二、招聘崗位及任職條件
（一）支行負(fù)責(zé)人（1人）
1、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)支行的整體運營管理，全面推進(jìn)支行各項業(yè)務(wù)發(fā)展，拓寬市場渠道；
2、任職條件
�。�1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
（2）原則上年齡男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
（3）5年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)驗，3年（含）及以上銀行營銷或信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
�。�4）具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力，有本地豐富的客戶資源優(yōu)先，無違法違紀(jì)和不良記錄；
�。�5）符合銀保監(jiān)局有關(guān)高級管理人員任職資格規(guī)定。
(二）公司營銷型副職（若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）主要負(fù)責(zé)組織機構(gòu)內(nèi)公司客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷，完成我行上級下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)；
（2）做好公司業(yè)務(wù)團隊建設(shè)，及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品；
�。�3）牽頭經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理，對辦理業(yè)務(wù)出現(xiàn)的風(fēng)險承擔(dān)管理責(zé)任；
（4）根據(jù)上級要求，按照公平原則制訂統(tǒng)一的內(nèi)部業(yè)績分配規(guī)則，并做好公司客戶經(jīng)理業(yè)績分配和考核；
（5）協(xié)助支行行長做好支行日常管理工作。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
（3）從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位4年以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；
�。�4）具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。ㄈ┝闶蹱I銷型副職（若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）主要負(fù)責(zé)組織機構(gòu)內(nèi)零售客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷，對客戶經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)支行完成零售業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)；
�。�2）及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品；
�。�3）對支行各類業(yè)務(wù)風(fēng)險提出預(yù)警和防范措施，對分管的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；
�。�4）協(xié)助支行行長做好支行日常管理工作。
2、任職條件
（1）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
�。�3）從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位4年以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；
�。�4）具有較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源。
�。ㄋ模┕緲I(yè)務(wù)團隊負(fù)責(zé)人（若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)組織團隊內(nèi)公司客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷，對公司客戶經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)團隊完成公司業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)；
�。�2）負(fù)責(zé)團隊公司客戶經(jīng)理的日常管理工作，及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品；
（3）對團隊業(yè)務(wù)各類風(fēng)險提出預(yù)警和防范措施，對所屬團隊的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，履行崗位內(nèi)控合規(guī)職責(zé)。
2、任職條件
（1）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
（2）原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
（3）從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位4年以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；
�。�4）具有良好的團隊管理能力及市場營銷拓展能力，有豐富的客戶資源，熟悉本地專業(yè)市場的優(yōu)先；
�。�5）特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件（需提供業(yè)績證明）。
（五）公司客戶經(jīng)理(若干人）
1、崗位職責(zé)
拓展客戶，開展信貸營銷工作，完成本崗位既定的考核指標(biāo)，維護現(xiàn)有客戶群體，做好客戶經(jīng)營和衍生工作。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)專科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
（3）具有1年及以上銀行公司業(yè)務(wù)或市場營銷工作經(jīng)驗；
（4）有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
�。�5）具有豐富、穩(wěn)定的客戶資源和較強的客戶服務(wù)意識；
�。�6）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
�。┝闶蹣I(yè)務(wù)團隊負(fù)責(zé)人(若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)組織團隊內(nèi)零售客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷，對零售客戶經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)團隊完成零售業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)；
�。�2）負(fù)責(zé)團隊零售客戶經(jīng)理的日常管理工作，及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品；
�。�3）對團隊業(yè)務(wù)各類風(fēng)險提出預(yù)警和防范措施，對所屬團隊的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，履行崗位內(nèi)控合規(guī)職責(zé)。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)專科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
�。�3）從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位4年以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；
�。�4）具有良好的團隊管理能力及市場營銷拓展能力，有豐富的客戶資源，熟悉本地專業(yè)市場的優(yōu)先；
�。�5）特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件（需提供業(yè)績證明）。
�。ㄆ撸﹤�貸經(jīng)理(若干人）
1、崗位職責(zé)
拓展客戶，開展信貸營銷工作，完成本崗位既定的考核指標(biāo)，維護現(xiàn)有客戶群體，做好客戶經(jīng)營和衍生工作。
2、任職條件
（1）相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗2年（含）以上；或相關(guān)專業(yè)大學(xué)�？茖W(xué)歷，具有零售貸款相關(guān)崗位經(jīng)驗5年（含）以上；
（2）男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
�。�3）有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有豐富、穩(wěn)定的客戶資源和較強的客戶服務(wù)意識；
�。�4）條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制。
�。ò耍├碡斀�(jīng)理（若干人）
1、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)發(fā)展與維護財富客戶，進(jìn)行客戶需求深度挖掘，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
�。�3）具有2年（含）以上金融理財相關(guān)專業(yè)崗位經(jīng)驗；
�。�4）具有良好的市場營銷拓展能力，有豐富的理財經(jīng)驗及客戶資源；
�。�5）取得理財銷售資格、AFP、基金、保險從業(yè)資格等崗位資格證書優(yōu)先考慮；
�。�6）條件優(yōu)秀者可放寬條件（需提供業(yè)績證明）。
�。ň牛┐筇媒�(jīng)理(若干人）
1、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)履行分流引導(dǎo)、識別轉(zhuǎn)介、現(xiàn)場管理等大堂服務(wù)職責(zé)，識別和發(fā)現(xiàn)客戶需求，熟知業(yè)務(wù)種類、產(chǎn)品特性、辦理流程等，準(zhǔn)確熟練向客戶介紹產(chǎn)品或營銷推介至相關(guān)工作人員；
2、任職條件
�。�1）大學(xué)專科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
（2）男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
�。�3）具有1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)，儀表端莊、有親和力，經(jīng)過專門的業(yè)務(wù)和服務(wù)禮儀培訓(xùn)優(yōu)先；
�。�4）條件優(yōu)秀者可放寬條件。
�。ㄊ┢栈輼I(yè)務(wù)團隊負(fù)責(zé)人（若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）負(fù)責(zé)組織團隊內(nèi)普惠小微客戶經(jīng)理開展業(yè)務(wù)營銷，對普惠小微客戶經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，帶領(lǐng)團隊完成普惠業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)；
�。�2）負(fù)責(zé)團隊普惠小微客戶經(jīng)理的日常管理工作，及時傳達(dá)和學(xué)習(xí)上級業(yè)務(wù)政策和產(chǎn)品；
（3）對團隊業(yè)務(wù)各類風(fēng)險提出預(yù)警和防范措施，對所屬團隊的信貸業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，履行崗位內(nèi)控合規(guī)職責(zé)。
2、任職條件
（1）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）原則上年齡男性48周歲（含）以下，女性45周歲（含）以下；
（3）從事金融行業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)崗位4年以上，熟悉銀行主要產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或相關(guān)工作；
（4）具有良好的團隊管理能力及市場營銷拓展能力，有豐富的客戶資源，熟悉本地專業(yè)市場的優(yōu)先；
�。�5）特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬條件（需提供業(yè)績證明）。
�。ㄊ唬┢栈菪∥⒖蛻艚�(jīng)理（若干人）
1、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)發(fā)展與維護財富客戶，進(jìn)行客戶需求深度挖掘，為客戶提供個性化的投資建議和理財方案。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）男性45周歲（含）以下，女性40周歲（含）以下；
�。�3）具有1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；
（4）具有豐富、穩(wěn)定的客戶資源和較強的客戶服務(wù)意識；
�。�5）條件優(yōu)秀者可放寬條件（需提供業(yè)績證明）。
�。ㄊ┚C合柜員崗（若干人）
1、崗位職責(zé)
�。�1）從事銀行柜臺儲蓄、會計結(jié)算等業(yè)務(wù)；
�。�2）為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做好客戶關(guān)系維護與拓展。
2、任職條件
�。�1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀(jì)和處分期內(nèi)的處罰記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；
�。�2）年齡在30周歲（含）以下；
�。�3）1年（含）以上銀行柜面服務(wù)工作經(jīng)驗，具有較強的溝通能力。
三、應(yīng)聘方式
�。ㄒ唬┑卿洀V州銀行網(wǎng)站（http://www.gzcb.com.cn）,在首頁點擊“人才招聘”，下載《廣州銀行應(yīng)聘登記表》，填寫完整，附近期全身生活照等電子版發(fā)至hr_jiangmen@gzcb.com.cn。郵件命名“應(yīng)聘××崗位—姓名”。
�。ǘ⿷�(yīng)聘截止日期：2024年12月31日，經(jīng)初審合格后通知面試時間，報名截止后一個月內(nèi)未收到面試通知者，視為未通過篩選。我們將為您的資料保密。
聯(lián)系電話：（0750）3879889、16675007900
聯(lián)系人：曾先生
聯(lián)系地址：廣東省江門市蓬江區(qū)迎賓大道中118號國際金融大廈九樓廣州銀行。
廣州銀行股份有限公司江門分行
2024年2月4日
