1.辦公室主任競聘演講稿 篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的老師們首先，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我們創(chuàng)設(shè)這樣一個(gè)展示自我的平臺(tái)，能夠站在這個(gè)演講臺(tái)上，我感到非常的榮幸，對于我來說，這是歷練，也是考驗(yàn)，正如我們當(dāng)?shù)厝顺Ｕf的一句話：寧讓碰了，也不要誤了。所以，我今天一定要把握這次機(jī)會(huì)，以此來作為我前進(jìn)的動(dòng)力。我今天競聘的職位是辦公室主任。
我覺得我競聘辦公室主任有以下的優(yōu)勢：從教以來我對工作都能認(rèn)真負(fù)責(zé)，有積極上進(jìn)的工作熱情，始終不忘在工作之余提高自己的業(yè)務(wù)水平和文化修養(yǎng)。我有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，一直以來在學(xué)校擔(dān)任教研組長工作。我能本著學(xué)校的利益為先，在上傳下達(dá)的過程中與老師們做好協(xié)調(diào)工作，調(diào)動(dòng)他們的積極性，使其在愉悅中接受任務(wù)并能盡其所能去高效完成任務(wù)。我覺得我擔(dān)任此工作突出的一點(diǎn)是我有果斷的辦事能力及辦事效率，無論多難的工作，我都敢于去嘗試，而且有較強(qiáng)的承受能力，我始終都以樂觀的心態(tài)去面對任何人與事，同時(shí)也用這樣的行動(dòng)來感染我身邊的人，所以，我認(rèn)為人的能力是有限的，可這份人格魅是卻干好工作的有利前提，我會(huì)用我的工作熱情去證明自己的能力。
如果我競聘入選，我想在搞好常規(guī)工作的同時(shí)，側(cè)重抓好四項(xiàng)工作：
一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好“參謀員”。辦公室是各種信息的集散中心。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我將積極主動(dòng)地站在全局思考問題，把握好學(xué)校的中心工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策，當(dāng)好“參謀員”。
二、是立足本職，當(dāng)好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為大家服務(wù)。因此，如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定會(huì)密切聯(lián)系全體職工，積極傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)心大家的需求，多干實(shí)實(shí)在在的事情，為大家當(dāng)好“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。
三、是搞好關(guān)系，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處于我校的樞紐位置，需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定會(huì)注重團(tuán)結(jié)，顧全大局，以確保工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
四、是加強(qiáng)管理，當(dāng)好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強(qiáng)管理才能保證工作寬而不推諉，雜而有序。如果我能當(dāng)選辦公室主任，我一定要努力提高管理水平，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)改進(jìn)工作方法，努力開拓創(chuàng)新，善于調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和創(chuàng)造性，使我校形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
除了擔(dān)當(dāng)好“參謀員”、“服務(wù)員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外，作為一名合格的辦公室主任，還必須具備無私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，要善于做一頭忠誠的牛、老實(shí)的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要成為一名合格的辦公室主任，還必須善于學(xué)習(xí)、勤于思考，除了提高政治理論水平以外，還必須不斷學(xué)習(xí)，吸收新知識(shí)，掌握新動(dòng)態(tài)，以豐富內(nèi)涵，拓展視野。
我不想發(fā)出“給我一個(gè)支點(diǎn)，我來撬動(dòng)整個(gè)地球”等一類的豪言壯語，因?yàn)槲抑�，我的能力和水平有限。但是我想表達(dá)一個(gè)愿望，“給我一個(gè)舞臺(tái)，讓我來為我校的發(fā)展盡一份責(zé)任;給我機(jī)會(huì)，讓我用我的工作熱情還你一份滿意答卷�！�
后，我想用三句話來結(jié)束我的演講：我想對領(lǐng)導(dǎo)說，你們的嚴(yán)格要求是我努力工作的目標(biāo)。我想對同事們說，你們的友誼和支持是我前進(jìn)的動(dòng)力，你們才是我強(qiáng)大的后盾。我還想對自己，也對同臺(tái)參加競職演講的同事們說，保持一顆平常心扎實(shí)工作，只要有耕耘就會(huì)有收獲!謝謝大家!
2.辦公室主任競聘演講稿 篇二
各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們：借此機(jī)會(huì)，首先，應(yīng)該感謝處領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個(gè)參與公平競爭，充分展示自我的舞臺(tái)。同時(shí)，也借此機(jī)會(huì)對各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們對我一貫的關(guān)心、支持和幫助，表示誠摯謝意!
這次競爭上崗的目的就是引入競爭激勵(lì)機(jī)制，打破崗位終身制。因此，根據(jù)我個(gè)人的意愿沒有申報(bào)辦公室主任的職位，對于這種選擇也許同志們多少會(huì)感到一些意外，但我是極其認(rèn)真的，因?yàn)槲疑钪k公室工作的艱辛、困苦和所要承受的巨大工作責(zé)任和精神壓力。可以說，這樣的選擇是一種壓力的釋放，更是一種無賴的選擇。
自9x年擔(dān)任辦公室主任至今，在辦公室主任這個(gè)工作崗位已整整工作了10年，因此十分深刻地了解辦公室工作的酸甜苦辣。
首先，作為辦公室主任，要有吃苦耐勞，無私奉獻(xiàn)的精神。辦公室工作既勞心又勞力，由于其工作的特殊性，長期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞，尤其是在人手極其少的情況下，既要履行主任的職責(zé)，還是履行專職文秘人員的職責(zé)，既要隨時(shí)隨地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，又要兼顧日常的事務(wù)性工作處理，既承上，又承下，事無俱細(xì)，雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作往往比較棘手，難辦。這就意味著辦公室主任，承擔(dān)著無限的事務(wù)和無限責(zé)任，因此，作為一個(gè)辦公室主任，既要吃得苦、下得力，又要做得事、受得氣。
其二，作為辦公室主任，要有豐富的專業(yè)知識(shí)，較高綜合素質(zhì)和過硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關(guān)國家的大政方針政策，保持清醒的政治頭腦，這樣，才能夠在工作中始終把握正確的政治方向，保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況，掌握公路行業(yè)建、養(yǎng)、管、收等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，并具有文字功底和語言表達(dá)能力以及工作方法。
其三，作為辦公室主任，還需要具備較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)管理能力，和參與政務(wù)，管理事務(wù)的能力。辦公室擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對外交往和后勤服務(wù)等繁重工作;處于協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是機(jī)關(guān)的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心。具有參謀、助手、協(xié)調(diào)、服務(wù)、把關(guān)、督辦等六大職能，不論是辦文、辦事、辦會(huì)，還是管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，都會(huì)給單位的工作產(chǎn)生很大的影響。因此，這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準(zhǔn)確的預(yù)見性，工作具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
辦公室工作盡管紛繁復(fù)雜，只要抓住了要害，抓拄了綱領(lǐng)，一切問題就會(huì)迎刃而解。我認(rèn)為辦公室工作要在處黨總支和行政領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“一個(gè)原則”，實(shí)現(xiàn)“二個(gè)轉(zhuǎn)變”，抓好“四項(xiàng)工作”，具體講：
堅(jiān)持“一個(gè)原則”：就是要堅(jiān)持上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為干部職工服務(wù)的原則。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及機(jī)關(guān)日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、安全保衛(wèi)、精神文明創(chuàng)建、后勤服務(wù)等。既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部職工的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部職工作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。
實(shí)現(xiàn)“二個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變，即要當(dāng)指揮員，又要當(dāng)戰(zhàn)斗員，帶領(lǐng)辦公室全體同志，思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干，扭成一條繩，發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍。二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變，從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變，圍繞全處中心工作，做好全局工作計(jì)劃，有安排、有檢查，保證工作有條不紊，落到實(shí)處。
3.辦公室主任競聘演講稿 篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)，老師，大家好：此時(shí)我站在臺(tái)前，內(nèi)心很難平靜，腦海里浮現(xiàn)出在大學(xué)時(shí)參加校學(xué)生會(huì)主席競選時(shí)的情景，雖然已不再是當(dāng)年放曠無畏的毛頭小子，但同樣感到機(jī)會(huì)的珍貴，感到在我校爬坡攻堅(jiān)之時(shí)，每個(gè)____中人都為之傾注的濃濃熱情和激情，面對競爭形成的危機(jī)和壓力，讓我也體味到了切切的責(zé)任感和使命感。
時(shí)光荏苒，我從畢業(yè)來到這里已經(jīng)近____年了，于____年至____年主持團(tuán)委工作，;____年間多次獲得____各級各類稱號獎(jiǎng)勵(lì);____年參加____競聘，任____中學(xué)____，主抓____工作，為____中校園網(wǎng)建設(shè)，現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用和初中新課程改革實(shí)踐做了一定努力，得到師生的認(rèn)可，____年評為當(dāng)年度____級優(yōu)秀教育工作者;____年，主持____工作至今。
好漢不提當(dāng)年勇，往日的功過成敗并不能決定什么，但曾經(jīng)的經(jīng)歷和積淀不失是一種學(xué)習(xí)和鍛煉，確實(shí)能從中總結(jié)一定經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為未來的工作奠定基礎(chǔ)。
我此次競聘的崗位是辦公室主任，個(gè)人基本情況是：現(xiàn)年____歲，中共黨員，中教一級教師。
面對辦公室主任這個(gè)新的崗位，我自信的是：
一、不斷學(xué)習(xí)、豐富提高自己。
參加工作以來，____年參加了____培訓(xùn)班;____年考取____大學(xué)____教育碩士研究生;____年參加了____中小學(xué)校長培訓(xùn)班。
二、扎根基層，與____中共生共榮。
自96年擔(dān)任團(tuán)委書記進(jìn)入中層管理崗位，至今已近9年磨練，且伴隨著____中爭創(chuàng)省重點(diǎn)，改制為____中的風(fēng)風(fēng)雨雨，對學(xué)校及各部門的情況有一定的了解;并且此間并沒有完全脫離課堂。
三、明明白白做人，實(shí)實(shí)在在做事
加強(qiáng)個(gè)人和黨性修養(yǎng)，作為一名13年黨齡的普通黨員，言行與各級黨組織保持高度一致，塌實(shí)做事，誠實(shí)待人，有服務(wù)意識(shí)，有公仆意識(shí)。
四、大學(xué)時(shí)，年級團(tuán)支書、校廣播臺(tái)播音員、副臺(tái)長、校學(xué)生會(huì)宣傳部長、學(xué)生會(huì)主席，工作后團(tuán)委書記、校黨總支宣傳委員的經(jīng)歷，為自己的寫作、宣傳、組織協(xié)調(diào)打下一定基礎(chǔ)，同時(shí)也掌握了一定的微機(jī)應(yīng)用技術(shù)。五、而立之年的我，精力充沛，勇于創(chuàng)新。
所以，假若能夠競爭上崗，我會(huì)努力做到：
科學(xué)規(guī)范地做好本職工作，搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通，及時(shí)傳達(dá)貫徹學(xué)校決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。確保學(xué)校以教育教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合，及時(shí)準(zhǔn)確掌握學(xué)校各方面工作情況，反饋收集信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。對外廣泛宣傳，提高知名度，樹立____中新形象，加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，煉好內(nèi)功，加強(qiáng)黨性鍛煉，顧全大局，團(tuán)結(jié)同志，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加活力，在溝通中凝聚合力。
然而，這一切，都需要大家的理解、信任、支持和幫助，離開大家，將是無源之水、無本之木。
各位領(lǐng)導(dǎo)，老師，我有信心，有決心做好辦公室主任工作，原大家支持我，我將不遺余力，盡職盡責(zé)，和大家一起共創(chuàng)美好未來，迎接____中輝煌的明天!
謝謝大家!
4.辦公室主任競聘演講稿 篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：首先感謝大家的信任和支持，給了我這個(gè)參加競聘演講的機(jī)會(huì)，讓我應(yīng)聘辦公室主任。今天，我演講的題目是《揚(yáng)帆而上，鑄就輝煌》。
在我看來，辦公室主任不僅僅是一個(gè)工作職位，更是一分責(zé)任和一份挑戰(zhàn)。在黨組織的信任和重視下，在同志們的希望和厚愛下，我才能走到這里。
我于__年出生，大學(xué)畢業(yè)，先后任副科級秘書、副主任，多年以來從事辦公室工作，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。我相信自己能夠做好這份工作，主要是因?yàn)槲矣幸韵禄緱l件：
首先，我有著豐富的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠處理辦公室中出現(xiàn)的各種各樣的問題。在參加工作的十余年間，我一直在黨政機(jī)關(guān)從事辦公室的工作，所以對各個(gè)環(huán)節(jié)有比較全面的了解，在出現(xiàn)狀況時(shí)能夠從容應(yīng)對。尤其在管理辦公室行政業(yè)務(wù)的時(shí)候，我不僅能夠完成自己的本職工作，還可以幫助新來的同事迅速掌握相關(guān)知識(shí)，并進(jìn)行系統(tǒng)地理解。雖然我在辦公室的年歲比較長，但是我從不自驕自傲，還能夠虛心在實(shí)踐中豐富經(jīng)驗(yàn)和完善自身。
其次，我有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，以及文字綜合能力。眾所周知，辦公室的主要工作就是參與政務(wù)、為上級參謀、更要為下級機(jī)關(guān)服務(wù)。人們常說我們是溝通上下級的橋梁。所以辦公室主任必須要有綜合的協(xié)調(diào)能力。對于這一點(diǎn)，我十余年的工作中，得到了很好地鍛煉，自問這方面做的還是比較好。記得再調(diào)研期間，我在安排好本部門內(nèi)部工作的同時(shí)，積極了解到相關(guān)部門的情況，預(yù)計(jì)到可能出現(xiàn)的問題，于是防范于未然，廣泛地與相關(guān)單位溝通與協(xié)作。調(diào)研結(jié)束后，各部門都給予我們好評，說我們不僅遵循了科室的原則，更強(qiáng)化了與其他部門交流這方面的工作，保持了同市委辦、市政府辦等有關(guān)單位、科室的和諧關(guān)系。
再次，我善于調(diào)動(dòng)和發(fā)揮同事們的工作積極性。我入黨以來，受黨教育已經(jīng)很多年了，處在辦公室這個(gè)特殊的崗位上，我知道自身責(zé)任重大，因此我不僅能夠做到嚴(yán)格自律，還能做到帶動(dòng)身邊的同事一起遵循原則。我一直認(rèn)為，大家能夠?yàn)楣餐ぷ髂繕?biāo)而奮斗，本身就是一種自豪與緣分，因此，在辦公室的工作中，我能夠做到團(tuán)結(jié)同事，也正因?yàn)檫@樣，我在同事上的風(fēng)評很好。
今天站在這個(gè)演講臺(tái)上，我深有感觸，看著這么多優(yōu)秀的競爭者，說不緊張是不可能的，但是既然參加了這次競聘，我就很有信心，因?yàn)樵谒枷�、行�?dòng)、政治素質(zhì)上，我一直不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定，并能做到不斷提高自己。
我知道，一個(gè)優(yōu)秀的黨員應(yīng)該具備更高的素質(zhì)，所以，如若我競聘成功，必將努力做到好。我一定會(huì)保持高度的政治觀念和政治立場。以先進(jìn)的政治觀念、明確的政治方向、嚴(yán)格的政治紀(jì)律、堅(jiān)定的政治立場、敏銳的政治鑒別力傳達(dá)黨組的決策，并忍者貫徹執(zhí)行，時(shí)時(shí)保持自己高度的政治素質(zhì)，堅(jiān)決不給工作造成任何不必要的失誤。
我一定會(huì)時(shí)時(shí)處處維護(hù)黨的威信，保護(hù)集體的利益，做到顧大局，識(shí)大體，在不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)修養(yǎng)的同事，也保持上進(jìn)的事業(yè)心，服務(wù)群眾的工作勢必要盡職盡責(zé)。
我知道辦公室主任既是上下級之間的傳令人，也是科室的負(fù)責(zé)人、帶頭人，除了必備的政治素質(zhì)外，還要對本科室的工作能了如指掌更要具備強(qiáng)烈的公仆意識(shí)。雖然我在某些方面會(huì)有所欠缺，但是我一定會(huì)訂正自己的錯(cuò)誤，讓自己在感情上更貼近群眾，在工作上關(guān)心同事，在政治上擁護(hù)黨組織。
我的演講完畢，謝謝大家！
5.辦公室主任競聘演講稿 篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好！我是今天的第四位競聘者_(dá)_，我來自__，現(xiàn)任__出納員崗位。據(jù)本人的小道調(diào)查顯示：我是本次競聘會(huì)中年齡大的一個(gè)、學(xué)歷低的一個(gè)、專業(yè)年限少的一個(gè)，而且還是專業(yè)不對口的一個(gè)。那么，我為什么會(huì)站在這里呢？因?yàn)槲易孕拧Ｒ驗(yàn)槟挲g大，所以我更沉穩(wěn)；因?yàn)閷W(xué)歷低，所以我更勤奮；因?yàn)閷I(yè)年限少，所以我更肯干；因?yàn)閷I(yè)不對口，所以我更能給行政工作注入新鮮的動(dòng)力。
今天，站在這里，我很榮幸，也有點(diǎn)緊張。首先，我要感謝集團(tuán)、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個(gè)試飛的平臺(tái)，也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱情與支持。
我認(rèn)為，能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀，能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。
行政工作的優(yōu)劣，以及能否開創(chuàng)新的局面，關(guān)鍵取決于是否有一個(gè)堅(jiān)定不移地貫徹了集團(tuán)的方針、政策，勇于改革、創(chuàng)新，具有較強(qiáng)的組織能力和良好的素質(zhì)修養(yǎng)，善于博采眾長，帶領(lǐng)大家團(tuán)結(jié)一致、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)集體。行政辦主任則是這個(gè)集休的核心。行政工作廣而說之就是：積極參與政務(wù)，認(rèn)真辦理事務(wù)，熱心搞好服務(wù)。細(xì)而說之，大到參與領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題的討論和決策，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要情況和科學(xué)依據(jù)；小到大量日�，嵥榈氖聞�(wù)，包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓(xùn)，安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環(huán)境，辦公設(shè)施及用品的管理，協(xié)調(diào)各部門及外部的關(guān)系等等。一句話，吃、喝、拉、撒、睡，無所不管，無所不包。所以有人風(fēng)趣的說辦公室主任是“上管天，下管地，中間管大氣”，還有人說，辦公室主任要“一馬當(dāng)先，兩袖清風(fēng)，三更半夜，四肢勤快”。總之，辦公室主任的職責(zé)十分繁雜，既要事事處理妥帖，又要處處帶頭實(shí)干。
進(jìn)入21世紀(jì)，隨著世貿(mào)大門向中國的敞開，越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場上展開。21世紀(jì)的企業(yè)該如何應(yīng)對這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢？科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展，這一切的一切，掌控這場戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才�，F(xiàn)代的成功企業(yè)無不重視人才的開發(fā)與培育。因此，在今天這個(gè)試飛的平臺(tái)上，如果我這只__飛來的小小鳥真的展翅高飛了，我想我要做的便是為提升__公司的企業(yè)文化盡一份綿薄之力。
曾經(jīng)讀過__集團(tuán)關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿，讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校，企業(yè)的所有員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生，不停的學(xué)習(xí)、無間斷的進(jìn)修，員工自身素質(zhì)及勞動(dòng)技能的提高不是恰恰推動(dòng)了企業(yè)的提升嗎？！要把企業(yè)辦得像個(gè)軍隊(duì)，企業(yè)的所有員工都將是這個(gè)軍隊(duì)里的戰(zhàn)士，平日的操練，練就一身過硬的本領(lǐng)，軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊(duì)。重要的是要讓企業(yè)像一個(gè)家，所有員工都是家庭的一員，為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力……
如果集團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)對上述觀點(diǎn)也給予與肯定及支持，那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊(duì)、這樣一個(gè)家，我將在熟悉公司的日常運(yùn)作后，__根據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求，在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動(dòng)，力爭創(chuàng)造具有大眾集團(tuán)、萬眾公司鮮明特色的一所學(xué)校、一支軍隊(duì)、一個(gè)家。
每個(gè)人都有自身的價(jià)值，每個(gè)人都有成功的機(jī)會(huì)，每個(gè)人天生都會(huì)有所作為。感謝大家的聆聽，也懇請給我一個(gè)機(jī)會(huì)，一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、一個(gè)能夠有所作為的成功的機(jī)會(huì)！謝謝大家！
6.辦公室主任競聘演講稿 篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：大家好！
我今天競聘的崗位是辦公室主任，我個(gè)人的簡歷以及過去的工作情況上午競聘總經(jīng)理助理時(shí)已向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們匯報(bào)了。這里主要向同事們匯報(bào)我的履職優(yōu)勢和下一步的工作思路。
參加工作以來，我先后經(jīng)歷過基層技術(shù)崗位和行政崗位的鍛煉，無論在什么崗位上，我總是踏踏實(shí)實(shí)做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作，與大家一起工作了十多年，有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助和支持，從一個(gè)毛毛躁躁的小伙子成長為公司的中層干部，我首先向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝！
競聘辦公室主任，我認(rèn)為自己具有以下優(yōu)勢：
一是有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的政治責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識(shí)；
二是學(xué)習(xí)勁頭足，基礎(chǔ)牢固；
三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信心；
四是過去二年多辦公室主任的任職經(jīng)歷，對辦公室各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作比較熟悉，也逐漸的形成了一些新的工作思路，如果再次成功競聘辦公室主任，我將全力付諸實(shí)踐，把辦公室工作推向一個(gè)新的臺(tái)階。
下面，我主要從以下四個(gè)方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。
一、統(tǒng)籌安排、落實(shí)責(zé)任，全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門
辦公室是公司既是綜合協(xié)調(diào)部門，又是重要辦事部門，也是一個(gè)出成果、出人才的部門，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對外交往和后勤服務(wù)等工作，處于協(xié)調(diào)部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位，是信息中心、參謀中心、服務(wù)中心，具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。為實(shí)現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標(biāo)，將采取下幾點(diǎn)措施：
一是夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)部門自身建設(shè)，樹立勤政廉政的形象。帶頭加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增加辦公室工作人員的工作加壓，促進(jìn)他們快速成長，不斷提高綜合素質(zhì)。在辦公室內(nèi)部倡導(dǎo)真誠、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作氛圍，形成互相支持配合，敢于創(chuàng)新的工作局面。樹立勤政廉政形象，堅(jiān)決做到不濫權(quán)力，不亂花錢，自覺講奉獻(xiàn)。要勤學(xué)善思，注重研究，不怕跑路，不怕流汗，舍得下功夫，把工作做實(shí)做細(xì)，解決工作中的難點(diǎn)問題。要多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，多向有關(guān)部門通報(bào)信息，加強(qiáng)溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的形象。
二是要抓好制度管理，提高執(zhí)行能力。建立健全辦公室各項(xiàng)工作制度，做到工作有章可循，要合理分工，落實(shí)職責(zé)，做到各司其職，各盡其責(zé)。要規(guī)范辦文、辦會(huì)、辦事工作流程，爭當(dāng)辦文、辦會(huì)、辦事的“專家”。嚴(yán)格落實(shí)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決執(zhí)行中心重要決策部署，對職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，要督辦督查，在完成。嚴(yán)格按照崗位職責(zé)，將個(gè)人德、能、勤、績進(jìn)行量化考核，大限度地調(diào)動(dòng)每一位工作人員的積極性和創(chuàng)造性。
三是突出重點(diǎn)，提高辦公室工作質(zhì)量。堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為基層服務(wù)”的原則，把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來，要敢于創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，認(rèn)真做好調(diào)查研究，明確工作目標(biāo)，合理安排，不斷提高工作質(zhì)量。
二、當(dāng)好參謀助手、搞好綜合協(xié)調(diào)，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力
當(dāng)好參謀助手，要從淺層次的被動(dòng)服務(wù)向深層次的主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，要緊扣中心領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示，加強(qiáng)調(diào)研工作，在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項(xiàng)實(shí)施方案和建議，事前、事中、事后都要主動(dòng)介入，及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重對各種情況的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確、真實(shí)、可靠的依據(jù)。妥善處理方方面面關(guān)系，及時(shí)傳達(dá)貫徹中心領(lǐng)導(dǎo)班子的決策部署，加強(qiáng)督察督辦，促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。團(tuán)結(jié)辦公室人員，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝聚合力，全力提升辦公室綜合服務(wù)能力。
三、建立完善的人力資源管理保障體系，促進(jìn)公司人事工作向前發(fā)展
人才資源是第一資源，是現(xiàn)代管理的核心�！敖�(jīng)營之神”日本企業(yè)家松下幸之助說得好“國家的興盛在于人，國家的滅亡亦在于人，古圣先賢，早有明訓(xùn)。經(jīng)營事業(yè)的成敗，不容諱言，與治國同一道理，在于人事安排是否合宜”。只有解放思想，從人事管理向人力資源開發(fā)與管理轉(zhuǎn)變，才能做好人事工作。具體措施是：
一是建立科學(xué)的人員招聘機(jī)制與人才評測體系。設(shè)計(jì)適合公司用人特點(diǎn)的結(jié)構(gòu)化面試方案，選拔優(yōu)秀人員進(jìn)入公司工作，建立科學(xué)的人才測評體系，深入了解員工知識(shí)、技能、性格、興趣等特點(diǎn)，把不同素質(zhì)、不同水平的人區(qū)分開來，幫助測評對象了解自身優(yōu)勢和不足，明確努力方向，有針對性的開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，全面提高員工素質(zhì)。同時(shí)測評結(jié)果也可作為晉級、續(xù)簽勞動(dòng)合同的重要依據(jù)；
二是建立科學(xué)合理、人事相宜的人員流動(dòng)機(jī)制。從政策和制度上為人員的流動(dòng)創(chuàng)造條件，形成人得其事、人盡其才、事竟成功的工作局面。制定年度人力資源工作計(jì)劃，不斷規(guī)范人力資源管理，提前籌劃人員調(diào)配工作，為公司發(fā)展提供有效的人才保證；
三是完善績效考核體系。繼續(xù)完善年度績效考核評價(jià)體系，量化績效考核標(biāo)準(zhǔn)，建立新的績效評價(jià)體系，同時(shí)加強(qiáng)考核過程的執(zhí)行和績效成果的反饋，促進(jìn)工作效能的提高，形成有考核、有評價(jià)，有反饋、有改進(jìn)的工作局面，確保公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
四、全面加強(qiáng)后勤保障體系建設(shè)
今年職工餐廳已經(jīng)實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)營，初步解決了的吃、住問題，下一步要在繼續(xù)加強(qiáng)后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上，形成完善的后勤保障體系，主要措施有：
一是繼續(xù)加強(qiáng)餐廳成本核算，努力增加花色品種，提高職工用餐質(zhì)量；
二是積極主動(dòng)走出去，加大接待團(tuán)體餐的業(yè)務(wù)，不斷提高公司食堂的知名度，形成自我造血功能，取得經(jīng)濟(jì)效益；
三是充分利用職工餐廳空置房屋和場地籌建文體活動(dòng)中心，把圖書、乒乓球案、健身器材等設(shè)備設(shè)施移至職工餐廳，力爭把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。
以上是我的競聘演講，如果我今天的競聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望，在自己競聘的崗位上，盡自己的全部力量干好工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿意。
謝謝大家！
7.辦公室主任競聘演講稿 篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好!雖然與大家并不陌生，但還是請?jiān)试S我做一個(gè)簡要的自我介紹：
我叫X，現(xiàn)年X歲，大專科學(xué)歷，現(xiàn)行政管理專業(yè)本科再讀，X年參加工作至今，X年起，先后從大堂副理、前廳部經(jīng)理助理、前廳部副經(jīng)理等工作�，F(xiàn)X年X月日起任辦公室主任。這是我第二次站在這個(gè)臺(tái)上，我心潮澎湃，有興奮，有激動(dòng)，有期待，有希冀，也有一絲忐忑和不安。
首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和平臺(tái)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和期許，感謝同志們對我的信任和幫助。是單位培養(yǎng)了我，實(shí)踐鍛煉了我。我既深感責(zé)任重大，有干好工作的強(qiáng)烈使命感，又深知能力有限，我更加會(huì)努力把工作做好，有壓力也會(huì)有更有動(dòng)力。
第一，我有一個(gè)積極的工作態(tài)度。自X年到到現(xiàn)在十年來，在前廳部工作十年來我干一行，愛一行，專一行，讓我在接待水平和自身素質(zhì)上得到了很大的提高，我深知，辦公室工作既是一項(xiàng)綜合性、事務(wù)性的工作，也是一項(xiàng)專業(yè)性的工作，是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，是聯(lián)系上下左右、溝通內(nèi)外各方的樞紐，其業(yè)務(wù)涵蓋秘書、機(jī)要、檔案、總務(wù)、信訪、計(jì)生、車管、打字等諸多內(nèi)容，事務(wù)繁多，責(zé)任重大。
我知道，人生旅程并非一片坦途。也許在今后的工作中我會(huì)遇到很多困難，我會(huì)盡我全力把困難一點(diǎn)一點(diǎn)克服，人生能有幾回搏，不管結(jié)果如何，我嘗試過，我努力過，所以我無怨無尤。我相信，這次的寶貴經(jīng)歷，必將伴我走過人生每一個(gè)站臺(tái)，激勵(lì)我一往無前，追求進(jìn)步，追求自身價(jià)值的完美體現(xiàn)。
盡管如此，我仍然對勝任辦公室主任這個(gè)崗位充滿信心。我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作，使我對辦公室工作的各項(xiàng)要求和程序有了深入的了解和準(zhǔn)確的把握，能夠有條不紊、全面細(xì)致地做好辦公室管理工作。
其次，是基于我的業(yè)務(wù)能力。在公司辦公室工作以來，我多次參與或主持了重大會(huì)議以及內(nèi)外接待活動(dòng)，起草了X年的職代會(huì)行政報(bào)告和工作會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文稿，對公司上千份文件進(jìn)行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān)。在擔(dān)任辦公室副主任的兩年多時(shí)間里，分管了檔案、總務(wù)、機(jī)要等業(yè)務(wù)，工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的肯定，連續(xù)三年獲得“公司先進(jìn)工作者”稱號。
第三，我有一個(gè)積極的工作態(tài)度。參加工作以來，無論在什么崗位上，我都努力爭取提高，努力做得更好。我時(shí)常提醒自己：一個(gè)人的崗位有不同，能力有大小，雖不能驚天動(dòng)地，但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè)，這是做工作之根本。在今后的工作中，我仍將一如既往地干下去。
知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)。我雖然做了些工作，但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距，深入基層指導(dǎo)工作少，工作能力還不適應(yīng)任務(wù)的`需要。我要以此次述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作。我的競聘演講完成了，謝謝大家!
8.辦公室主任競聘演講稿 篇八
尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同事：大家上午好!首先非常感謝大家對我的信任和支持，給我這次機(jī)會(huì)參加辦公室副主任的競聘。
我叫XX，XX年出生，畢業(yè)于XX大學(xué)XX專業(yè)，中共黨員，本科學(xué)歷。自XX年XX月參加工作以來，先后在X高速、X高速工作，且都是從事辦公室文秘工作。對于競聘主任一職，我有以下四個(gè)優(yōu)勢：
一、具有一定的文字功底。自參加工作的三年時(shí)間里，均從事辦公室文秘寫作工作，在各位前輩的幫助下，我的寫作水平不斷的提升，參與撰寫會(huì)議紀(jì)要、匯報(bào)材料等，大大小小的稿件共有X萬字，獨(dú)立撰寫的稿件有X萬字，同時(shí)我學(xué)的理工科，理工科的學(xué)生有良好的邏輯思維能力，對于我從事文字工作也有一定的幫助。在高中作文獲得全省三等獎(jiǎng)。
二、熟悉辦公室內(nèi)業(yè)管理相關(guān)事務(wù)。在辦公室工作的三年時(shí)間里，從公文的處理、文件的排版、印刷，到法律事務(wù)、宣傳報(bào)道等工作，均有較豐富的經(jīng)驗(yàn)。在XX高速工作期間，就負(fù)責(zé)法律事務(wù)、宣傳報(bào)道工作，XX公司內(nèi)部刊報(bào)《XX高速》的編輯，負(fù)責(zé)過全公司參加的法律講座活動(dòng)的等經(jīng)歷、組織、實(shí)施，有活動(dòng)規(guī)劃的經(jīng)驗(yàn)。
三、具有良好的學(xué)習(xí)品質(zhì)。平時(shí)喜歡讀書看報(bào)，看的書籍范圍也比較大，包括：人文、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理等。積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，使自己的綜合素質(zhì)不斷提升。
四、我年輕，有沖勁、有干勁，喜歡挑戰(zhàn)。同時(shí)，我能吃苦，不怕累，喜歡思考，不畏艱難，敢于競爭的秉性，都使我對今年的工作充滿激情、自信，對未來充滿憧憬和希望。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，假如我這次能競聘成功，我將協(xié)助辦公室主任積極開展以下工作：
一、協(xié)助辦公室主任加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)。根據(jù)辦公室工作的分工，進(jìn)一步細(xì)化、理順每個(gè)人的工作，做到每一項(xiàng)工作有人干，同事把每一個(gè)工作的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步量化，使每一項(xiàng)工作的好壞有標(biāo)準(zhǔn)可依。
二、協(xié)助辦公室主任做好協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)工作。辦公室作為公司的文秘部門，要經(jīng)常起草大量文稿、傳達(dá)上級指示和領(lǐng)導(dǎo)意圖。無論是起草領(lǐng)帶講話稿還是撰寫工作總結(jié)，都需要辦公室全體人員的通力合作，因此在工作中我會(huì)自然而然的融入集體當(dāng)中，通過相互協(xié)作，充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智來完成每一項(xiàng)工作。
三、協(xié)助辦公室主任做好服務(wù)工作。眾所周知，辦公室是公司承上啟下、服務(wù)左右的綜合部門。首先，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，要及時(shí)準(zhǔn)確掌握各方面信息，在充分調(diào)查的基礎(chǔ)上，對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析、判斷，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。第二，服務(wù)同事，主動(dòng)向員工征詢是否有問題需要解決，并立即整改。
四、協(xié)助辦公室主任做好日常事務(wù)。辦公室的工作千頭萬緒、較多較雜。用老辦公室主任的話說：“辦公室工作都是小事，誤了都是大事。
”所以，我會(huì)積極協(xié)助辦公室主任做好每一件小事，真正發(fā)揮副手的參謀協(xié)助作用。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，我想說：希望各位領(lǐng)帶給我一個(gè)機(jī)會(huì)，也給像我一樣要求上進(jìn)的青年人一個(gè)機(jī)會(huì)，我們將不會(huì)辜負(fù)您們的希望，為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的全部熱情。
后，我想借用梁啟超的兩句話來結(jié)束我的演講：少年強(qiáng)則國強(qiáng)，少年富則國富，少年雄于地球，則國雄于地球。在這里，我想說：少年強(qiáng)X則XX強(qiáng)，少年富XX則富，少年XX雄于XX地球，則XX雄于地球。
9.辦公室主任競聘演講稿 篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委：大家上午好！我叫__，現(xiàn)年__歲，本科學(xué)歷，自__年到公司辦公室擔(dān)任秘書以來，一直在公司辦公室工作。先后擔(dān)任秘書、秘書兼安全員，現(xiàn)任__。本人一定管理能力、寫作能力和溝通能力。
首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、評委今天給予我這個(gè)展示自我的平臺(tái)。我競聘的崗位是：__辦公室主任。辦公室的崗位職責(zé)是：縣綜合部全面運(yùn)作和管理，落實(shí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。我將從以下幾個(gè)方面開展工作：
辦公室是一個(gè)綜合部門，協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)、承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜。辦公室的主要職責(zé)主要是“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)”。作為單位的“總管家”，尤其是在當(dāng)前公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展、業(yè)務(wù)收入提升的雙重壓力下，辦公室主任必須樹立辦公室就是服務(wù)部、辦公室主任就是服務(wù)員，辦公室工作就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的新理念。作為綜合部主任要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和高度的責(zé)任心，要樹立“零距離服務(wù)”和“零差錯(cuò)服務(wù)”的理念。對外要熱誠，對來單位辦事的人要熱情接待、禮貌待人，即“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片赤誠待人”，杜絕“門難進(jìn)、臉難看，話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。對內(nèi)要有效率觀念，要樹立時(shí)不我待、只爭朝夕的理念，要有強(qiáng)烈的時(shí)效觀念和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，做到遇事不推諉、不扯皮、不拖拉、不敷衍，不留工作過夜，形成辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的工作機(jī)制。網(wǎng)上公文處理要做到準(zhǔn)確及時(shí)，并要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示做好跟蹤督導(dǎo)，確保公文傳遞不脫節(jié)、不斷檔、有落實(shí)。
辦公室是參謀部、“智囊團(tuán)”、是信息中心、是領(lǐng)導(dǎo)的左右手。要勤于調(diào)查研究，注重總結(jié)分析。要圍繞公司中心工作，協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系。在工作中注重把握分寸，做到責(zé)任到位不失職，工作主動(dòng)不越位。要學(xué)會(huì)勤于資料積累，善于總結(jié)分析，及時(shí)準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供各種信息、資料，多出點(diǎn)子、多想辦法，充分發(fā)揮工作的主動(dòng)性。在工作中要領(lǐng)會(huì)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，留心領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)在不同場合的講話和對一些具體問題的看法，善于將領(lǐng)導(dǎo)零零散散的思路進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)和歸納，從而有效地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供針對性的服務(wù)，做到想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，幫領(lǐng)導(dǎo)之所需，把辦公室工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)決策參謀這一高層次的服務(wù)上。
自身的綜合素質(zhì)的提升，是充分發(fā)揮辦公室綜合效能的基礎(chǔ)和前提。所以要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和寫作能力；要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，搞好后勤服務(wù)。辦公室工作不僅瑣碎忙亂，而且處于上下左右的夾縫之中，既有來自上面的批評，又有來自下面的埋怨，可謂眾口難調(diào)。尤其是在當(dāng)期企業(yè)成本緊張的情況下，既要全力保障公司各項(xiàng)工作有序開展，還要大力倡導(dǎo)厲行節(jié)約之風(fēng)。
抓好辦公室的工作落實(shí)。要按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，做好辦公室日常事務(wù)及會(huì)務(wù)工作，做好信息、新聞、保密、法律、檔案管理等工作，切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律和加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。
以上是我的競聘演講，如果我能競聘上崗，我將不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望，當(dāng)好辦公室主任，服務(wù)好公司大局工作，為xxx聯(lián)通各項(xiàng)工作能駛?cè)肟燔嚨雷龀龇e極的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
10.辦公室主任競聘演講稿 篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)、諸位同事們：你們好！
隨著司法改革的推進(jìn)，我院也首次推行了競爭上崗的活動(dòng)。這是一個(gè)選賢任能的舉動(dòng)，是領(lǐng)導(dǎo)的愛才之心、用才之藝的體現(xiàn)，這也是各位同事展示“識(shí)才之智、容才之量”的場所。常言到“薦賢者賢”，因此我首先請諸位要胸懷公心、開啟慧眼發(fā)現(xiàn)那些伏櫪已久的“寶馬良駒”。
今天，我經(jīng)過考慮，決定參與競選院辦公室主任這一崗位。這也許讓一些支持、關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)及同事們有些難以理解，誰都明白辦公室的工作內(nèi)容是對外負(fù)責(zé)聯(lián)系協(xié)調(diào)，對內(nèi)服務(wù)于審判工作，服務(wù)于每位干警；特點(diǎn)是工作瑣碎，事無巨細(xì)；工作的方法是事必躬親、緩急有度；后果往往是成績不現(xiàn)于冊，缺陷卻一目了然。
一個(gè)人的崗位是根據(jù)工作的需要來確定的，也會(huì)根據(jù)急需來改變，我非常熱愛審判崗位，但為了滿足能夠給大家提供更多、更好的服務(wù)的愿望，我也選擇的此職。我深知從事此職我并非人選，我更期望那些有此能力且不計(jì)個(gè)人得失的賢士來擔(dān)此重任，來為我院的事業(yè)興旺、干警各項(xiàng)條件的改善做出貢獻(xiàn)。可我也希望能有機(jī)會(huì)鍛煉自己的綜合能力，有機(jī)會(huì)給更多的同志服務(wù)，所以我也選擇參與了此崗位的競選。
根據(jù)每位同志的能力、特長來分配崗位，揚(yáng)長避短用人之長。做到人人有崗位，崗崗有人干，事事有人辦。進(jìn)入一種良性的、有機(jī)的、高效的、相互協(xié)調(diào)的運(yùn)作狀態(tài)。建立健全獎(jiǎng)勵(lì)、激勵(lì)機(jī)制，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。鼓勵(lì)同志們在平凡的崗位上做出非凡的業(yè)績。
當(dāng)然，我對辦公室的管理工作雖有一腔熱情，但還沒有絲毫的經(jīng)驗(yàn)，所以也十分渴求各位在今后的工作中給予我全方位的指教和支持，我會(huì)不遺余力地把此項(xiàng)工作做好，限度地爭取讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓各位干警滿意。如果得不到諸位的信任，說明我的能力還有待提高，我會(huì)愉快地接受組織的安排，干好相應(yīng)的本職工作。
后，我希望能夠得到你的支持和信任，得到你手中那珍貴的一票。
謝謝諸位！
