1.離職證明格式及模板 篇一
甲方：____________(單位名稱)乙方：____________身份證號：____________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
現(xiàn)在雙方已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章)：乙方簽字：
____年__月__日
2.離職證明格式及模板 篇二
xxxxxxx先生/女士/小褲，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在沃爾瑪集團擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務，由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職，現(xiàn)已與集團解除勞動關系。特此證明!xxx(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
3.離職證明格式及模板 篇三
一、離職證明,不能蓋財務章，也不能蓋合同章。應該蓋公司的公章或人力資源(人事部)章。二、一般公司章上的內容是不是就是公司的全稱呢公司的公章：是公司的全稱。公司的`財務章：公司全稱加上財務專用章幾個字。公司的合同章：公司全稱加上合同專用章幾個字。公司的人力資源章：公司全稱加上人力資源部幾個字。
三、各種章的用途
1、財務章、合同章、人力資源章等都具有法律效力，但一般用途不一樣。
2、公章使用范圍：凡是以公司名義發(fā)出的信函、公文、合同、介紹信、證明或其他公司材料，可申請蓋章。
3、人力資源章用于本公司人力資源部。
4、財務章主要用于財務結算，開具收據(jù)、發(fā)票(有發(fā)票專用章的除外)給對方、銀行印簽必須留財務專用章等等，能夠代表公司承擔所有財務相關的義務，享受所有財務相關的權利。
離職證明上蓋公司什么章
是財務章，還是合同章，還是人力資源章，還是別的？
離職證明應該蓋公司的公章。一般說來，公司的章有這么幾種：一是財務章，一是合同專用章，一是公章，有些還有質檢專用章等。
4.離職證明格式及模板 篇四
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明!公司名稱(加蓋公章)
勞動關系解除/終止確認書
甲方：(單位名稱)
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章)：乙方簽字：
甲方代表簽字：
5.離職證明格式及模板 篇五
員工_____，擔任_______公司的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明!公司名稱(加蓋公章)
甲方：__________________________________公司
乙方：_________________________________________
6.離職證明格式及模板 篇六
甲方：（單位名稱）乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致，并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）：xx乙方簽字：xx甲方代表簽字：xx
x年x月x日x年x月x日
7.離職證明格式及模板 篇七
姓名：_____________，男，身份證號碼：__________________________，自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職，至____________年______月______日因_____________原因申請離職，在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。經(jīng)公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
經(jīng)理（簽名）_______________
________________________公司蓋章
____________年______月______日
8.離職證明格式及模板 篇八
_______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____職務，至_____年_____月_____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
9.離職證明格式及模板 篇九
茲證明_______先生/女士/小姐原系我公司市場開發(fā)部職員，在職時間為20__年01月01日至20__年07月31日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!公司名稱(加蓋公章)
20__年_月__日
10.離職證明格式及模板 篇十
甲方：（單位名稱）乙方：身份證號：
乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于20__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）：
乙方簽字：
20__年_月__日
11.離職證明格式及模板 篇十一
__先生/女士/小姐自20__年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20__年07月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）
20__年07月31日
12.離職證明格式及模板 篇十二
茲證明（先生/女士）曾在公司擔任部一職。勞動合同期限__年，自20__年_月_日至20__年_月_日止。現(xiàn)于20__年_月_日雙方共同（√)解除（√）終止勞動關系。其在本公司共實際工作年月(20__年_月_日至20__年_月_日）。備注：
本證明一式三份，公司、員工、失業(yè)保險機構各持一份
有限公司（蓋章）
20__年_月_日
13.離職證明格式及模板 篇十三
茲證明：_____先生/女士（身份證號：_______________）自_____年_____月_____日入職我公司擔任_____一職，勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日因個人原因申請離職，工作年限_____年期間工作良好無不良表現(xiàn)。現(xiàn)已離職，并辦理交接手續(xù)。
因未簽訂保密與競業(yè)限制相關協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
簽字：__________
日期：_____年_____月_____日
14.離職證明格式及模板 篇十四
茲有____，性別____，身份證號碼：________，_____社保電腦號：________，____年__月____日入職，于____年____月____日因____________原因離職，并與本公司解除勞動關系。離職前擔任_____________職務。感謝____小姐/先生一直以來的'辛勤付出以及對公司做出的貢獻！并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展！
________有限公司（蓋章）
____年____月____日
15.離職證明格式及模板 篇十五
________先生/女士/小姐，自________年____月____日至________年____月____日在我單位擔任____（部門）的____職務，由于____原因申請辭職，與本單位解除勞動關系。經(jīng)本單位慎重考慮準予離職，已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續(xù)，解除手續(xù)。雙方不再有任何責任、義務關系。
因未簽訂相關保密協(xié)議，排他協(xié)議，遵從擇業(yè)自由，及日起，同意他（她）選擇任何職業(yè)，在任何地點工作，包括在本行業(yè)和相關行業(yè)，從事同類工作或相關工作，沒有任何異議。
特此證明！
法人簽字______
日期：
16.離職證明格式及模板 篇十六
茲有__________（單位）____同事，于____年____月____日，向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關問題的通知》第____條第____款，經(jīng)___________（單位或人才流動服務機構）審核（審批），該同事從____年____月____日起辭職。特此證明
單位公章
____年____月____日
17.離職證明格式及模板 篇十七
本單位與______________先生/女士(身份證號碼或者其他有效身份證件號碼：______________)簽訂的________期限勞動合同，由于______________原因于________年____月____日解除，其檔案及社會保險關系移轉至______________。該職工在本單位的.相關工作情況：1.本單位與其最近一次簽訂的勞動合同期限為：自________年____月____日起至________年____月____日止。
2.該職工在本單位的所從事的工作內容或工作崗位為：______________________。
3.該職工在本單位的工作年限共計為：______________。
單位蓋章：
________年____月____日
18.離職證明格式及模板 篇十八
姓名：______，性別：______，年齡：______。身份證號__________。
自____年____月至____年____月于我單位工作，在此期間無不良表現(xiàn)，因個人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動關系。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
19.離職證明格式及模板 篇十九
茲證明____（身份證號碼：____________________________________________）自20____年05月____日入職我公司擔任____部門____職務，至20____年06月____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。特此證明！
____公司蓋章
日期：20____年__月__日
20.離職證明格式及模板 篇二十
茲證明______先生/女士，身份證號碼：______，原系我單位______部門員工，因______原因主動申請離職，經(jīng)單位慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動合同于______年______月______日解除，勞動關系自離職之日起解除。特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
21.離職證明格式及模板 篇二十一
xxxx公司：茲證明，員工_____________，男，身份號碼證：__________________________，自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職，至____________年______月______日因_____________原因申請離職，在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重思考準予離職，已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
簽名：_______________
________________公司（蓋章）
____________年______月______日
22.離職證明格式及模板 篇二十二
×××同志(身份證號碼：000000000000000000)20x×年×月×日至200X年X月XX日在本公司工作，并于200X年X月XX日與本公司解除勞動關系，特此證明。XXXXXX有限公司
人力資源部
200X年X月XX日
社會保障卡補辦:
1、社會保障卡如丟失、被盜或損壞，應憑本人身份證(或戶口簿)到就近各社保經(jīng)辦機構辦理掛失、更換;
2、原醫(yī)保IC卡換制社會保障卡，還需提供一寸彩照一張(以第二代身份證照片為標準);
3、如委托他人辦理，應攜帶委托人及代理人的`身份證(或戶口簿);
4、因社會保障卡丟失或損壞期間發(fā)生的費用，經(jīng)審核，予以報銷一次且為掛失更換前最近一次發(fā)生的醫(yī)療費用。
23.離職證明格式及模板 篇二十三
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務，至20xx年06月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱（加蓋公章）
xx年xx月xx日
說明：
1、為何要給失業(yè)保險機構一份？因為《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定：“勞動者進行失業(yè)登記時，須持本人身份證件和證明原身份的'有關證明；有單位就業(yè)經(jīng)歷的，還須持與原單位終止、解除勞動關系或者解聘的證明�！�
2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存，避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。
