2023年河北保定安新縣招聘學(xué)校足球教練員7人公告(10月19日起報(bào)名)
時(shí)間:2023-10-19 10:37:00 來(lái)源:安新縣人民政府網(wǎng) [字體:小 中 大]
一、招聘原則
平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用、聘用管理;堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi);注重德才兼?zhèn)洹?/p>
二、招聘條件、待遇、崗位、人數(shù)
。ㄒ唬┱衅溉藬(shù)
計(jì)劃招聘足球教練員7名(小學(xué)3名,中學(xué)4名)。
。ǘ┱衅笚l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.學(xué)歷學(xué)位要求:中學(xué)崗位具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位,小學(xué)階段可放寬至大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;
4.持有C級(jí)及以上足球教練員證書(shū);
5.持有足球一級(jí)以上運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書(shū),且獲得全國(guó)高水平賽事及以上前8名成績(jī)或在省優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)專業(yè)訓(xùn)練5年以上;
6.年齡在35周歲及以下。持有B級(jí)及以上足球教練員證或足球運(yùn)動(dòng)健將等級(jí)證書(shū)的,年齡可放寬至40周歲;
7.學(xué)校教練員須經(jīng)省級(jí)教練員任職崗前培訓(xùn)考核合格;
8.具備崗位所需要的其他條件。
以上涉及年齡、教齡、任職年限等計(jì)算,截止時(shí)間為2023年10月17日。
。ㄈ┎坏脠(bào)考的情形
1.曾因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
2.曾受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪被立案尚未查清的;
3.曾被開(kāi)除黨、團(tuán)籍的;
4.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
6.其他不適宜從事招聘崗位工作的。
三、招聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:應(yīng)聘人員于2023年10月19日09:00至2023年10月28日17:00進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名;
報(bào)名網(wǎng)址:https://www.ixczk.com/
技術(shù)咨詢電話:0312-5629909
政策咨詢電話:0312-5321016
2.報(bào)名要求:每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)需上傳:①有效居民身份證;②學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教練員資格證書(shū)、運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書(shū);③業(yè)績(jī)證明材料、可提供的獲獎(jiǎng)證書(shū)和省級(jí)教練員任職崗前培訓(xùn)考核合格證書(shū)等材料。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
3.招聘崗位報(bào)名比例不足1:3的,按比例核減招聘崗位數(shù)量。
。ǘ┕P試
1.準(zhǔn)考證打印:打印時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生時(shí)刻關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站公告并保持通訊暢通。
2.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試《準(zhǔn)考證》,考生須攜帶《準(zhǔn)考證》和《身份證》應(yīng)試,證件不全者不得參加考試。
3.筆試內(nèi)容:閉卷考試,內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、一般理論知識(shí)、教材教法、公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治知識(shí)等,筆試滿分100分。筆試合格分?jǐn)?shù)線為筆試高分?jǐn)?shù)的60%。
(三)資格復(fù)審
資格條件復(fù)審時(shí),考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消考生應(yīng)聘資格。
(四)面試
1.面試人選確定。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:3的比例確定面試人選,比例內(nèi)筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn):(另行通知)。
3.面試方式。面試包括現(xiàn)場(chǎng)陳述、試講、技能測(cè)試三個(gè)部分,滿分100分,低控制分?jǐn)?shù)線為60分。
。ㄎ澹┛偝煽(jī)
總成績(jī)合成:總成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。
。┛疾
依據(jù)總成績(jī)從高到低,按崗位招聘人數(shù)等額確定考察人選。比例內(nèi)末位成績(jī)并列時(shí),優(yōu)先進(jìn)入考察的順序?yàn)椋好嬖嚦煽?jī)較高者、教練員資格證書(shū)級(jí)別較高者、足球運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書(shū)級(jí)別較高者、學(xué)歷(學(xué)位)層次較高者、出生時(shí)間較晚者。
(七)體檢
按照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)組織考生到指定醫(yī)院體檢。
(八)遞補(bǔ)
組織考察、體檢等原因或其他情形而出現(xiàn)的崗位空缺,依據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(九)公示
對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
。ㄊ┢赣
對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序報(bào)新區(qū)黨群工作部履行備案手續(xù),由用人單位簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
四、其他事項(xiàng)
。ㄒ唬┵Y格審核貫穿招聘工作始終,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在提供虛假材料、偽造、編造有關(guān)證件和信息的情形,均取消聘用資格。
。ǘ⿵膱(bào)名開(kāi)始到招聘工作結(jié)束,請(qǐng)保持通信暢通。因通信不暢影響招聘環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。
。ㄈ┍敬握衅覆皇杖(bào)名費(fèi),不指定招聘輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2023年10月18日
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