為全面提升縣、鄉(xiāng)兩級醫(yī)務人員能力素質，解決基層醫(yī)療衛(wèi)生人才匱乏問題，根據(jù)《關于繼續(xù)實施基層衛(wèi)生人才工程的意見》（豫衛(wèi)發(fā)〔2021〕1號）和《關于做好我市2023年“醫(yī)學院校畢業(yè)生特招計劃”和“全科醫(yī)生特設崗位計劃”工作的通知》(平衛(wèi)〔2023〕37號)等文件精神，結合我縣工作實際，制定本方案。
一、招聘原則
招聘工作遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，按照公開招聘、自愿報名、考試選拔、專業(yè)要求、統(tǒng)一安排的方式進行。
二、招聘對象
特招醫(yī)學院校畢業(yè)生的招聘對象為:應屆和往屆普通高等醫(yī)學院校畢業(yè)生(含研究生、本科生、�？粕�)，往屆畢業(yè)生不受畢業(yè)年限限制。報考時應(往)屆畢業(yè)生均不受地域、性別、年齡限制。
三、招聘崗位及專業(yè)學歷要求
根據(jù)市委編辦、市人社局、市衛(wèi)健委分配名額，本次公開招聘特招醫(yī)學院校畢業(yè)生研究生2人、本科生25人、專科生25人，共計52人。
�。ㄒ唬┛h級四家醫(yī)院招聘普通高等醫(yī)學院校研究生2人、本科生25人，共計27人，專業(yè)包括:臨床醫(yī)學、中西醫(yī)結合、藥學、康復治療學、中醫(yī)學、醫(yī)學檢驗技術、中藥學、針灸推拿、醫(yī)學影像學。
�。ǘ┼l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）招聘普通高等醫(yī)學院校�？粕�25人，專業(yè)包括:臨床醫(yī)學、護理學、中醫(yī)學、康復治療技術、醫(yī)學影像技術、藥學、口腔醫(yī)學、醫(yī)學檢驗技術、醫(yī)學營養(yǎng)學。
四、招聘條件
�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
�。ǘ┳袷貞椃ê头�;
�。ㄈ┚哂辛己玫钠沸�，身體健康;
�。ㄋ模┚哂袓徫凰璧膶I(yè)知識或技能;
�。ㄎ澹┚哂衅胀ㄡt(yī)學院校全日制大專及以上學歷，并取得相應學歷、學位證書，符合報考崗位專業(yè)要求;
�。┍究h衛(wèi)健系統(tǒng)在編在崗人員不列入招聘范圍;
�。ㄆ撸┯邢铝星樾沃徽撸坏脜⒓訄罂�:
1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;
2.曾被開除公職、開除學籍的;
3.涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未作出結論的；
4.有國家助學貸款違約等不良信用記錄的；
5.近五年內曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
6.近兩年內曾參加特招醫(yī)學院校畢業(yè)生考試，自動放棄擬聘用資格的人員；
7.其它不符合聘用規(guī)定情形的人員。
五、招聘程序
�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
本次招聘公告在郟縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，請報考人員自行及時查詢。
（二）報名和資格審查
1.報名時間:
2023年9月11日-2023年9月13日(上午8:30-11:30、下午15:00-17:30）。
2.報名地點:
郟縣衛(wèi)生健康委員會一樓東104房間（縣龍山大道與迎賓大道交叉口東500米路北），咨詢電話：0375-7068031。
3.報名時需提供的材料:
�。�1）《郟縣2023年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表》一式兩份(見附件2)。
�。�2）有效居民身份證、全日制普通高等院校畢業(yè)證、學位證、有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》，以上證件均需提供原件及復印件(A4紙)各一份，近期一寸免冠同底版照片8張，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。
4.采取網(wǎng)上認證的辦法，當場確認應聘者的學歷。
5.資格審查貫穿招聘工作始終，對弄虛作假取得報名、聘用資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試、聘用資格。
6.領取準考證時間將在郟縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告。
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特招醫(yī)學院校畢業(yè)生筆試和面試成績均為百分制。
1.筆試
筆試采取閉卷考試方式進行，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分。筆試內容為醫(yī)學理論基礎知識。筆試時間、地點以準考證為準。報考人員需攜帶本人有效身份證、筆試準考證原件進場。筆試成績在郟縣人民政府網(wǎng)公布。報考比例不低于1:2，達不到1:2的，需核減招聘崗位（臨床醫(yī)學、中西醫(yī)結合研究生崗位不設比例要求，不參加筆試，筆試成績按滿分計算，直接參加面試；研究生報考本科或大專崗位的，不參加筆試，筆試成績按滿分計算，直接參加面試；在職研究生按本科學歷報考可享受免筆試待遇，筆試成績按滿分計算，直接參加面試，被聘用后的相關待遇按上級有關政策執(zhí)行）。
2.面試
面試根據(jù)筆試成績，分崗位從高分到低分按比例確定面試人選，面試人選與招聘崗位的比例為2:1，最后一名筆試成績出現(xiàn)并列時全部進入面試。面試主要考察考生的綜合分析能力、專業(yè)技能、職業(yè)道德素養(yǎng)、語言表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等，面試成績滿分100分。筆試成績?yōu)榱惴郑坏脜⒓用嬖�。面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。面試具體時間、地點及要求另行通知。
3.成績計算
考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%。
�。ㄋ模w檢和考察
按照考試總成績（若總成績出現(xiàn)并列時，取筆試成績高者），按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢參照公務員體檢項目和標準，統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行。
因體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額的，可在報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢合格者確定為考察對象。考察內容主要為思想政治、道德品質、能力素質、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況，核實其招聘過程中提交的信息和材料是否真實、準確�？疾祀A段因自愿放棄或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的不再遞補。
（五）公示和聘用
根據(jù)考試總成績、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，在郟縣人民政府網(wǎng)予以公示，接受社會監(jiān)督。
由用人單位與特招醫(yī)學院校畢業(yè)生簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務,并報縣人社部門備案。特招醫(yī)學院校畢業(yè)生在基層工作時間不少于6年，服務期內,不得擅自離開服務崗位，否則視為違約。違約者退回補助經(jīng)費，違約情況記入個人誠信檔案，及時上報上級衛(wèi)生健康委員會等有關部門，列入黑名單，納入醫(yī)師定期考核和醫(yī)德綜合評價。
六、其他事宜
�。ㄒ唬┍敬握衅赶嚓P的公告、公示、通知等均在郟縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，因考生未能及時關注而錯過重要信息影響考試聘用的，所造成的后果由考生本人承擔。
�。ǘ┰谡衅附M織實施過程中，必要時，將隨時對有關工作安排進行適當調整。應試者應及時關注郟縣人民政府網(wǎng)。按要求提前做好各項準備工作，如實提供有關信息，服從現(xiàn)場管理等。
七、組織領導
為加強全縣2023年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生工作的組織領導，特成立郟縣2023年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生工作領導小組，其組成人員名單如下：
組長：楊兆華（縣委常委、縣委辦公室主任）
副組長：張怡（縣政府副縣長）
成員：李俊峰（縣委辦公室常務副主任）
王應欽（縣政府辦公室主任）
王彥鋒（縣紀委副書記、監(jiān)委副主任）
趙昊龍（縣委組織部常務副部長）
趙志偉（縣委編辦主任）
范宗鋒（縣財政局局長）
盧軍鋒（縣人力資源和社會保障局局長）
張利恒（縣衛(wèi)生健康委員會主任）
領導小組下設辦公室，辦公室設在縣衛(wèi)生健康委員會，張利恒同志兼任辦公室主任，徐亞芳、張俊昌同志任辦公室副主任，具體負責招聘的組織、協(xié)調、實施等工作。
八、紀律要求
縣紀委監(jiān)委要加強對公開招聘工作的監(jiān)督，全程參與報名、命題、筆試、面試等各環(huán)節(jié)工作。對發(fā)現(xiàn)違反相關要求和工作紀律的人員，按照有關規(guī)定予以嚴肅處理。
監(jiān)督舉報電話：0375—5165324。
附件：點擊查看
1.郟縣2023年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生崗位一覽表.doc
2.郟縣2023年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表.doc
