【#事業(yè)單位招聘# #2023年重慶市大渡口區(qū)選拔社區(qū)工作者后備庫人選面試等相關(guān)事宜#】2023年重慶市大渡口區(qū)選拔社區(qū)工作者后備庫人選面試等相關(guān)事宜。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將公告原文發(fā)布如下：

　　根據(jù)《中共大渡口區(qū)委組織部 大渡口區(qū)財政局 大渡口區(qū)民政局 大渡口區(qū)人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)〈大渡口區(qū)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)辦法（試行）〉的通知》（渡區(qū)組發(fā)〔2020〕80號）有關(guān)規(guī)定，決定組織開展2023年大渡口區(qū)公開選拔社區(qū)工作者后備庫人選面試工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、后備庫人選招聘人數(shù)

　　本次擬從后備人選庫中招聘20名，具體聘用鎮(zhèn)街和人數(shù)詳見附件1。

　　二、面試人員名單

　　面試的人選按照與擬招聘名額3：1的比例，從后備人選庫中根據(jù)筆試總成績從高到低依次確定前60名（含）進入面試，最后一名成績并列的，一并進入面試。此次入庫人員中，由于55、56、57、58、59、60、61、62、63號考生筆試總成績均相同，故有63名考生一并進入此次面試名單，具體名單詳見附件2。若有考生放棄面試資格，不足60名時則按筆試總成績從高至低遞補至60名。

　　三、面試確認

　　重慶渝臺人力資源服務有限責任公司將以短信的形式發(fā)放面試通知書并逐一電話通知，收到通知人員應于當日24時前及時回復短信：確認參考。未在規(guī)定時間回復，視為自動放棄本次面試資格。若需進行遞補，將在次日以短信的形式發(fā)放面試通知書并逐一電話通知，遞補考生需在當日12時前及時回復短信：確認參考。未在規(guī)定時間回復，視為自動放棄本次面試資格。后期將不再進行遞補。

　　四、面試安排

　　（一）面試時間、地點

　　面試時間、地點詳見《面試通知書》短信，面試時須攜帶本人身份證，無故不按規(guī)定時間、地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，并不再作為后備庫人選。

　�。ǘ�）面試方式

　　面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試時間6分鐘，主要考察考生的適崗能力、職業(yè)素養(yǎng)、團隊意識、語言表達和邏輯思維能力等。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試滿分100分，合格分數(shù)線為60分。面試成績未達到合格分數(shù)線的，不得確定為考察審查人選。

　　五、筆試面試總成績計分方式

　　總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。

　　六、考察、審查和體檢

　�。ㄒ唬┐_定考察審查人選

　　本次考察審查人員按照與擬聘用人員1.5倍的比例，從總成績從高到低依次確定前30名（含）進入考察審查。

　　（二）考察審查方式

　　 由重慶渝臺人力資源服務有限責任公司按照《中共大渡口區(qū)委組織部等11個單位關(guān)于印發(fā)〈大渡口區(qū)村（社區(qū)）干部及人選資格區(qū)級聯(lián)審機制〉的通知》（渡區(qū)組發(fā)〔2020〕81號）要求，對擬聘用人員進行前期審查，對人選是否涉黑涉惡、“村霸”、受過黨紀政務處分、涉邪教和參與實施非法宗教、存在違法和受過治安拘留、刑事處罰等問題進行審查把關(guān)。

　　七、體檢

　　筆試面試總成績排名前20名（含）且考察審查合格者進入體檢環(huán)節(jié)。體檢由聘用鎮(zhèn)街按照相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織實施，費用自理。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外，聘用鎮(zhèn)街或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。如有體檢未合格者，根據(jù)筆試面試總成績排名從考察審查合格者中依次遞補，總成績相同者一并進入遞補。

　　八、公示

　　1.擬聘用人員確定。筆試面試總成績排名前20名且考察審查、體檢均合格者確定為本次擬聘用人員。按照筆試面試總成績排序，若最后一名成績并列的，依次以加分項、筆試成績、面試成績由高至低順序確定擬聘用人員20名。若上述各項成績都相同，則進行加試面試，并按加試面試成績由高至低確定擬聘用人員。

　　 2.擬聘用人員名單在重慶市大渡口區(qū)政府門戶網(wǎng)（http://www.ddk.gov.cn/）公示，公示時間為7天。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生日期、畢業(yè)院校及學歷、筆試總成績、面試成績、筆試面試總成績。

　　九、聘用原則

　　1.擬聘用人員選聘到鎮(zhèn)街遵從考生報考時填報的工作意向優(yōu)先原則。即：某街道擬聘用人員，先在考生筆試報名時填報的工作意向單位一為該街道的擬聘用人員中，按照筆試面試總成績由高至低選聘；若筆試面試總成績相同，依次以加分項、筆試成績、面試成績由高至低選聘。若該街道在填報的工作意向單位一的考生中聘用人員不足此次招聘人數(shù)，則在填報工作意向單位二中的擬聘用人員按上述原則補選，以此類推到填報工作意向單位三的擬聘用人員。若考生的工作意向單位招聘人數(shù)足額時，征求考生意向，可調(diào)配至缺額的鎮(zhèn)街。

　　2.擬聘用人員選聘到鎮(zhèn)街后，須服從鎮(zhèn)街的工作安排，分配到聘用鎮(zhèn)街所屬社區(qū)工作，凡不服從鎮(zhèn)街的工作安排，取消聘用資格，并不再作為后備庫人選。

　　十、紀律要求

　　報考人員應嚴格遵守考試紀律和考場規(guī)則，凡違反考試紀律的，一經(jīng)查實，按不同情況根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、考試成績無效、取消后備人選庫資格等處理，并記入本人誠信檔案。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　十一、其他

　　（一）本通知由重慶渝臺人力資源服務有限責任公司負責解釋。

　�。ǘ�）相關(guān)政策咨詢： 023-68875060。
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