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2023年山西工學(xué)院公開(kāi)招聘博士研究生100名公告(4月-12月報(bào)名)

時(shí)間:2023-04-23 11:26:00   來(lái)源:山西省人力資源和社會(huì)保障廳     [字體: ]
【#教師招聘# #2023年山西工學(xué)院公開(kāi)招聘博士研究生100名公告(4月-12月報(bào)名)#】2023年山西工學(xué)院公開(kāi)招聘博士研究生100名,報(bào)名時(shí)間:2023年4月—12月。©無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png  山西工學(xué)院是經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的一所公辦全日制普通本科高等學(xué)校,是山西省委、省政府親自謀劃布局,整合優(yōu)質(zhì)辦學(xué)資源,于2021年成立的一所以工科為主的省屬應(yīng)用型高等學(xué)校。

  學(xué)校坐落于“右玉精神”的發(fā)祥地、有著“中國(guó)佳綠色生態(tài)旅游城市”美譽(yù)之稱的朔州市。

  學(xué)校堅(jiān)持“立足朔州、面向全省、輻射全國(guó)”的辦學(xué)定位,圍繞朔州市委全力打造“四大高地”、加快建設(shè)現(xiàn)代化的塞上綠都的戰(zhàn)略目標(biāo),積極推動(dòng)專業(yè)鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、創(chuàng)新鏈深度融合,大力培養(yǎng)適應(yīng)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展需要、具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)應(yīng)用型和技術(shù)技能型人才,著力構(gòu)筑科技和人才新高地。

  學(xué),F(xiàn)設(shè)有10個(gè)二級(jí)學(xué)院,35個(gè)本科專業(yè),構(gòu)建以工科為主干,工、管、理、經(jīng)、藝等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科專業(yè)體系,面向全國(guó)31個(gè)。ㄊ小^(qū))招生。積極探索建設(shè)“新工科優(yōu)勢(shì)突出和應(yīng)用特色鮮明的應(yīng)用型本科院!钡陌l(fā)展道路,努力朝著建成山西一流的應(yīng)用型本科院校目標(biāo)奮進(jìn)。

  為加快學(xué)校事業(yè)發(fā)展,現(xiàn)面向海內(nèi)外公開(kāi)誠(chéng)聘博士研究生,熱誠(chéng)歡迎有志之士前來(lái)應(yīng)聘,攜手共創(chuàng)山西工學(xué)院美好明天!

  一、招聘崗位及數(shù)量

  山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生100名,均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

  二、招聘對(duì)象

  符合招聘條件和崗位具體要求的,獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國(guó)內(nèi)外博士畢業(yè)生。

  三、招聘條件

 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲。

 。ǘ┳袷刂腥A人民共和國(guó)憲法和法律。

 。ㄈ┚哂辛己玫钠沸。

 。ㄋ模┚邆湔B男新氊(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件。

 。ㄎ澹┚邆鋶徫凰璧膶W(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū))。

 。┎┦垦芯可挲g一般不超過(guò)40周歲(1982年4月21日以后出生),特別優(yōu)秀的博士研究生年齡可以放寬至45周歲(1977年4月21日以后出生)。

 。ㄆ撸┚邆鋱(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

  不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:

  1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)考;

  2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;

  3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考;

  4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;

  5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考;

  6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不能報(bào)考;

  7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

  應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

  招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

  四、招聘程序

 。ㄒ唬﹫(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月—12月

  2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  符合報(bào)名條件的人員,請(qǐng)將報(bào)名材料掃描后發(fā)送至報(bào)名專用郵箱:sxgxy_rlzyb@163.com。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:崗位+姓名+性別+學(xué)科(專業(yè))+畢業(yè)院校名稱,資料打包壓縮發(fā)送。

  3.報(bào)名提交材料:

  (1)《山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名登記表》(附件2)掃描件(本人手寫(xiě)簽名)、《山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名信息采集表》(附件3)電子版。

 。2)本人身份證掃描件。

  (3)各學(xué)歷階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件;個(gè)人自薦材料、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)及聘任文件、獲獎(jiǎng)成果證書(shū)、任職文件及聘任文件、就業(yè)推薦表等材料掃描件。

  (4)留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和相應(yīng)階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單掃描件。

 。ǘ┵Y格審查

  學(xué)校公開(kāi)招聘工作組,對(duì)應(yīng)聘者條件進(jìn)行審查。資格初審符合招聘條件的應(yīng)聘人員,由學(xué)校電話通知本人資格復(fù)審、考核的時(shí)間和地點(diǎn)等信息。

 。ㄈ┛己朔绞

  學(xué)校公開(kāi)招聘工作組組織不少于5人的專家組,對(duì)應(yīng)聘人員的思想道德素質(zhì)、身體心理素質(zhì)、教學(xué)科研能力和發(fā)展?jié)摿M(jìn)行綜合考核?己顺煽(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入),學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考核成績(jī)確定體檢、考察人員。

 。ㄋ模w檢和考察

  1.體檢和考察由山西工學(xué)院組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。

  2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,可在體檢結(jié)果告知7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),到具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。學(xué)校、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診,做出終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

  3.強(qiáng)化考察環(huán)節(jié),嚴(yán)格把關(guān),考察應(yīng)深入細(xì)致,對(duì)被考察對(duì)象全面了解,防止考察失察、失真。學(xué)校成立考察小組,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。

  體檢、考察不合格的不得聘用。

  (五)公示與聘用

  根據(jù)體檢、考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬聘人員名單后,在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考核成績(jī)、排名等信息。

  公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

  事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。

  五、薪酬待遇

 。ㄒ唬⿲W(xué)校提供的薪酬待遇

  1.安家補(bǔ)貼。服務(wù)期內(nèi)提供一套140平米精裝修人才公寓,并性發(fā)放安家補(bǔ)貼50萬(wàn)元(稅前)。

  2.工資待遇。2年免考核,年收入不低于20萬(wàn)元(稅前,前2年朔州市高層次人才引進(jìn)提供的生活補(bǔ)助計(jì)入年收入)。第3年按照校內(nèi)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  3.科研啟動(dòng)費(fèi)。理工科類(lèi):40萬(wàn)元,人文社科類(lèi):20萬(wàn)元,并配備必要的科研條件。

  4.配偶工作安置。配偶已參加工作且具有正高級(jí)職稱或博士研究生學(xué)歷學(xué)位,經(jīng)考察合格,可辦理入編調(diào)動(dòng)手續(xù);不符合入編條件的,可安排校內(nèi)人事代理崗位。

  (二)朔州市人才支持政策

  按照《關(guān)于支持山西工學(xué)院引進(jìn)高層次人才的若干舉措》(朔辦發(fā)〔2021〕31號(hào)文件),對(duì)于全職引進(jìn),且與山西工學(xué)院簽訂5年及以上勞動(dòng)合同的高層次人才享受如下政策:

  1.購(gòu)房補(bǔ)助。在朔州市購(gòu)買(mǎi)首套住房的分期給予購(gòu)房補(bǔ)助,標(biāo)準(zhǔn)是教授30萬(wàn)元,副教授25萬(wàn)元,博士研究生20萬(wàn)元(領(lǐng)取購(gòu)房補(bǔ)助時(shí)退出人才公寓)。

  2.生活補(bǔ)助。期限為5年,標(biāo)準(zhǔn)為教授10萬(wàn)元/年、副教授8萬(wàn)元/年,博士研究生6萬(wàn)元/年。

  3.配套服務(wù)。引進(jìn)的高層次人才子女自愿在朔州市接受教育的,不受戶籍和居住地限制,在全市范圍內(nèi)就讀中小學(xué)、幼兒園,自主擇校入讀。全職引進(jìn)的博士研究生(高校畢業(yè)生),給予5萬(wàn)元學(xué)費(fèi)補(bǔ)助,對(duì)引進(jìn)的高層次人才建立健康檔案,提供健康體檢和優(yōu)先醫(yī)療服務(wù)。

  備注:

  1.安家補(bǔ)貼只能申領(lǐng)1次,性給予補(bǔ)貼。

  2.符合省財(cái)政廳、人社廳《鼓勵(lì)優(yōu)秀博士畢業(yè)生來(lái)晉工作實(shí)施辦法(試行)》條件的博士,可申請(qǐng)省財(cái)政給予的性 生活補(bǔ)助10萬(wàn)元、科研經(jīng)費(fèi)不低于5萬(wàn)元的待遇。

  3.對(duì)學(xué)術(shù)科研成果特別突出的特殊人才,采取“一事一議”“一人一策”方式確定相關(guān)待遇。

  六、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

  (一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平,擇優(yōu)聘用;

 。ǘ﹪(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實(shí)回避制度;

 。ㄈ⿷(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在考核、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格;對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

  七、咨詢、監(jiān)督電話

  招聘政策和具體事宜可咨詢山西工學(xué)院人力資源部。

  聯(lián)系人:王老師、閆老師

  咨詢電話:0349-5686118

  監(jiān)督(舉報(bào))電話:0349-5686100

  咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

  附件>>>點(diǎn)擊查看

  附件1:山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生崗位表.docx

  附件2.:山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名登記表.docx

  附件3.:山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名信息采集表.xlsx

  山西工學(xué)院

  2023年4月21日

  
  原文標(biāo)題:山西工學(xué)院2023年公開(kāi)招聘博士研究生公告
  文章來(lái)源:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202304/1e74995954564802945ed29cfb30c789.shtml