【#銀行招聘# #2023年遼寧撫順銀行部分中層管理人員行內(nèi)外招聘7人 報(bào)名時(shí)間3月6日13:00截止#】2023年撫順銀行股份有限公司面向行內(nèi)外招聘部分中層管理人員7人，報(bào)名時(shí)間：2023年3月6日（星期一）13:00截止，©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告發(fā)布如下：

　　撫順銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱：撫順銀行）于1998年6月成立，屬于按照《公司法》運(yùn)作的股份制城商行，前身為撫順市商業(yè)銀行，并于2011年6月更名為撫順銀行，成為跨區(qū)域經(jīng)營(yíng)的商業(yè)銀行。

　　截至2022年末，撫順銀行總資產(chǎn)規(guī)模超過1000億元，各項(xiàng)存貸款余額繼續(xù)保持在撫順市首位，設(shè)有沈陽分行、營(yíng)口分行、鞍山分行、丹東分行及6家一級(jí)支行，機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到76家，成為撫順地區(qū)具有重大影響力的金融服務(wù)供應(yīng)商。

　　現(xiàn)面向行內(nèi)外公開招聘部分中層管理人員，具體內(nèi)容如下：

　　一、招聘職位

　�。ㄒ唬┛傂兄袑诱�職（共4人）

　　普惠金融部、國(guó)際業(yè)務(wù)部、投行與資產(chǎn)管理部、社區(qū)銀行部各1人。

　�。ǘ�）總行中層副職（共3人）

　　公司業(yè)務(wù)部2人、票據(jù)業(yè)務(wù)部1人。

　　二、招聘條件

　　招聘條件包括基本條件和資格條件。同時(shí)符合基本條件和資格條件的，擇優(yōu)選用。未同時(shí)達(dá)到基本條件和資格條件的，不予選用。

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具備良好的思想政治素質(zhì)，自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，具有正確的業(yè)績(jī)觀；

　　2.身體和心理健康，能夠正常履行工作職責(zé)；

　　3.具有良好的守法合規(guī)記錄及經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄；

　　4.具有擔(dān)任擬任職務(wù)所需的相關(guān)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)及能力；

　　5.與應(yīng)聘職位不存在需要履職回避的親屬關(guān)系；

　　6.未受到過組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等，如受處分，處分影響期已滿，且不影響使用。

　　（二）資格條件

　　1.年齡：原則上，男性55周歲（含）以下，即1968年（含）以后出生；女性50周歲（含）以下，即1973年（含）以后出生。

　　2.本科及以上學(xué)歷。

　　3.任職經(jīng)歷要求：

　�。�1）應(yīng)聘中層正職應(yīng)具備相關(guān)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，并累計(jì)擔(dān)任過下列職務(wù)3年（含）以上，國(guó)有商業(yè)銀行一級(jí)分行相關(guān)業(yè)務(wù)部室副職或二級(jí)分行相應(yīng)部室正職或支行行長(zhǎng)及以上職務(wù)；全國(guó)性股份制商業(yè)銀行、其他大中型金融機(jī)構(gòu)、城市商業(yè)銀行總行相關(guān)業(yè)務(wù)部室副職或一級(jí)分行相關(guān)部室正職或支行行長(zhǎng)及以上職務(wù)；農(nóng)村信用社、村鎮(zhèn)銀行等銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)相應(yīng)職級(jí)。

　�。�2）應(yīng)聘中層副職的，應(yīng)具備5年（含）以上銀行工作經(jīng)歷。其中，包括3年（含）以上相關(guān)業(yè)務(wù)條線管理經(jīng)驗(yàn)。

　　4.對(duì)于特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者，在符合監(jiān)管要求等情況下，可適當(dāng)放寬條件。

　　三、招聘程序

　�。ㄒ唬�應(yīng)聘報(bào)名

　�。ǘ�）資格審查

　�。ㄈ�）競(jìng)聘演講

　　（四）確定考察人選

　�。ㄎ澹┭芯看_定擬任人選

　　（六）公示

　�。ㄆ撸┺k理入職手續(xù)

　　（八）正式任命

　　四、報(bào)名須知

　　（一）應(yīng)聘者須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確提供材料及信息。否則，本行有權(quán)取消其錄用資格。

　�。ǘ�）應(yīng)聘者報(bào)名，確定意向應(yīng)聘的部門。意向應(yīng)聘部門并非最終擬任部門，本行可根據(jù)實(shí)際工作需要進(jìn)行調(diào)整。

　　應(yīng)聘者通過郵箱投遞“應(yīng)聘報(bào)名表+競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)述”進(jìn)行報(bào)名，郵箱地址為rlzy@bankoffs.com.cn，郵件題目為“姓名+應(yīng)聘職位”，應(yīng)聘報(bào)名表及競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)述可在撫順銀行—“人才招聘”—“招聘公告”本次招聘界面內(nèi)下載。

　�。ㄈ�）每人限報(bào)一個(gè)崗位，如同意對(duì)應(yīng)聘崗位進(jìn)行調(diào)劑，則在應(yīng)聘報(bào)名表中“是否服從組織安排”欄中填寫“是”，不同意則填寫“否”。

　�。ㄋ模�應(yīng)聘報(bào)名截止時(shí)間為2023年3月6日（星期一）13:00。

　　（五）應(yīng)聘者通過資格審查后，我行將通過短信的形式告知后續(xù)公開競(jìng)聘等工作安排，如在報(bào)名截止后7天內(nèi)未收到短信通知，則視為未通過資格審查。

　�。�六）應(yīng)聘者提供的材料及信息，本行將嚴(yán)格保密，恕不退還。

　　五、特別聲明

　�。ㄒ唬┍敬握衅感畔�僅通過撫順銀行和“撫順銀行招聘”公眾號(hào)發(fā)布，沒有其他發(fā)布渠道，一切招聘信息均以本行對(duì)外公告為準(zhǔn)。

　�。ǘ�）本行不會(huì)通過任何形式向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用或要求提供擔(dān)保，不會(huì)收取應(yīng)聘者任何證件原件。

　�。ㄈ�）對(duì)冒充本行名義發(fā)布虛假招聘信息等從事非法活動(dòng)的網(wǎng)站、個(gè)人或其他組織，本行保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

　�。ㄋ模┱衅高^程中，應(yīng)聘者交通食宿費(fèi)用自理，安全責(zé)任自負(fù)。

　�。ㄎ澹┐隧�(xiàng)工作接受行內(nèi)外廣泛監(jiān)督，對(duì)選拔工作中的違規(guī)違紀(jì)行為，可以負(fù)責(zé)任地向總行黨委和駐撫順銀行紀(jì)檢監(jiān)察組檢舉。檢舉電話：12388；檢舉信箱：駐撫順銀行紀(jì)檢監(jiān)察組（撫順銀行1607室），郵編為113122。

　�。�六）本次招聘最終解釋權(quán)歸屬于撫順銀行股份有限公司。

　　附件：

　　應(yīng)聘報(bào)名表.doc
　　原文標(biāo)題：撫順銀行股份有限公司面向行內(nèi)外招聘部分中層管理人員的公告 　　

　　文章來源：https://www.bankoffs.com.cn/article/detail/6010