【#銀行招聘# #報(bào)考銀行招聘需要什么條件？#】報(bào)考銀行招聘需要什么條件？具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；遵守憲法和法律；遵紀(jì)守法、具有良好的品行；崗位所需的專業(yè)或技能條件等。©無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將詳細(xì)信息發(fā)布如下：

問(wèn)：報(bào)考銀行招聘需要什么條件？

　　解答：

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；

　�。ǘ�）遵守憲法和法律；

　�。ㄈ�）遵紀(jì)守法、具有良好的品行；

　�。ㄋ模�崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　�。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

　�。�六）崗位所需的其他條件；

　　（七）全日制�？苹虮究萍耙陨蠈W(xué)歷。

　　個(gè)人素質(zhì)

　　具備良好的政治素質(zhì)、優(yōu)秀的思想品德、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認(rèn)同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀，愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責(zé)。具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，具備良好的心理素質(zhì)、儀表氣質(zhì)和身體素質(zhì)。

　　所學(xué)專業(yè)

　　一般來(lái)說(shuō)，銀行招聘考試可以接受的專業(yè)還是比較多的，在專業(yè)方面，銀行的要求并不是很嚴(yán)格，只是對(duì)于經(jīng)濟(jì)金融類和計(jì)算機(jī)專業(yè)的科班生來(lái)說(shuō)考試有一些優(yōu)勢(shì)，所以，如果你覺(jué)得自己足夠優(yōu)秀，就可以投一份簡(jiǎn)歷，或許就能得到一次機(jī)會(huì)。

　　自身學(xué)歷

　　硬性標(biāo)準(zhǔn)，非常嚴(yán)格，如果寫明招碩士，那碩士以下的基本就不考慮了。另外，很多銀行招聘考試都寫明非211工程學(xué)校不招，或者非某幾所學(xué)校不招，一般來(lái)說(shuō)總行和省分行都是需要碩士研究生學(xué)歷，對(duì)市支行和縣支行沒(méi)啥要求，但是想報(bào)考的同學(xué)一方面要定位好，另一方面也可以曲線救國(guó)，先考入?yún)^(qū)縣，再通過(guò)工作調(diào)動(dòng)回主城。但一般這種很難調(diào)動(dòng)。以上這些標(biāo)準(zhǔn)，通常在篩選簡(jiǎn)歷的時(shí)候還是比較嚴(yán)格的。但是有極個(gè)別同學(xué)雖然畢業(yè)學(xué)校不符合條件，但是個(gè)人綜合素質(zhì)非常優(yōu)秀，也有可能得到一次筆試的機(jī)會(huì)。

　　英語(yǔ)水平

　　絕對(duì)的硬性標(biāo)準(zhǔn)，這也是幾乎所有銀行招聘考試用人單位的要求。但很多支行和分行也不會(huì)強(qiáng)制限定，直接寫不限制四六級(jí)。如果是六級(jí)更好。

　　其他標(biāo)準(zhǔn)，通常招人單位還會(huì)加上一些附加條件，如普通話，表達(dá)能力，計(jì)算機(jī)二級(jí)等等很多條件基本上很難通過(guò)簡(jiǎn)歷來(lái)判斷，所以只要在簡(jiǎn)歷上寫上具備這些條件基本就能有很大被選中的優(yōu)勢(shì)。

1.銀行面試前幾分鐘很重要 篇一

　　第一分鐘：在第一分鐘的時(shí)候，考生往往剛進(jìn)入面試的考場(chǎng)，進(jìn)入考場(chǎng)的時(shí)候，我們應(yīng)該昂首挺胸，面帶微笑，向面試官展示我們自信的一面，給面試官留下的印象應(yīng)該是愉快的，而不是因?yàn)榫o張，而表現(xiàn)的憂心忡忡，盡量和面試官保持面對(duì)面，不要坐立不安，抓頭發(fā)等一些小動(dòng)作，都會(huì)被面試官看在眼里，會(huì)讓面試官看破你的不安。

　　第二分鐘：這個(gè)時(shí)候，互相觀察已經(jīng)結(jié)束了，到了提問(wèn)題的時(shí)候，同學(xué)們要記住的就是用的方式，把自己的特長(zhǎng)展示給對(duì)方。面試官問(wèn)你什么，你就回答什么，不要答非所問(wèn)，也不要畫蛇添足，簡(jiǎn)潔精煉是的。

　　第三分鐘：這個(gè)時(shí)候，你應(yīng)該已經(jīng)感受到他是接受你還是拒絕你，要及時(shí)對(duì)面試官提出的問(wèn)題做出反應(yīng)，還要注意回答的態(tài)度。

　　第四分鐘：這個(gè)時(shí)候面試官可能會(huì)讓你談?wù)勀阕约�，把自己的特長(zhǎng)和優(yōu)點(diǎn)盡量說(shuō)給面試官聽(tīng)，面試官可能正在做出決定，這時(shí)不要去思考面試官在想什么，繼續(xù)面試，將面試進(jìn)行到底。

　　第五分鐘：這時(shí)面試官可能會(huì)還會(huì)提出一些問(wèn)題，不要讓任何問(wèn)題讓你陷入困境，許多面試官會(huì)故意讓你感到慌亂，面試官主要是想知道你在緊張情況下的反映如何。

2.銀行招聘數(shù)量關(guān)系部分考情分析 篇二

　　EPI中的數(shù)量關(guān)系部分，在商業(yè)銀行筆試中呈現(xiàn)為三種方式——數(shù)學(xué)計(jì)算、數(shù)字推理、思維策略。數(shù)量關(guān)系題目題量在15-24道左右，所占行測(cè)比例在14%-30%左右，但由于數(shù)量關(guān)系題目分值較高，所以數(shù)量關(guān)系總分占比也不低；數(shù)量關(guān)系題目在不同銀行，考查題量也不相同，占比較多的銀行主要為中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行等。

　　備考必知：根據(jù)五大行近三年的考情分析得出：在數(shù)學(xué)計(jì)算中，利潤(rùn)問(wèn)題、工程問(wèn)題、行程問(wèn)題等都是各家銀行的高頻考點(diǎn)。除此，像年齡問(wèn)題、容斥問(wèn)題、幾何問(wèn)題也較為常見(jiàn)。在數(shù)字推理中，和/差數(shù)列最為常見(jiàn)，除此，積/商數(shù)列，分組數(shù)列等也需重視。在思維策略中，統(tǒng)籌問(wèn)題是重中之重。數(shù)學(xué)的基礎(chǔ)運(yùn)算也是重要考點(diǎn)。

　　小結(jié)：數(shù)量關(guān)系的難點(diǎn)在于如何50秒內(nèi)解決一道題目，更加強(qiáng)調(diào)解題的技巧，而不是“硬算”�？忌�切記因小失大，因個(gè)別題目影響大局。