為進一步加強基層組織建設(shè)，拓寬選人用人渠道，加大村級后備干部選拔力度，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究，決定面向社會公開招聘一批村級后備干部�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
清溪鎮(zhèn)所轄村級后備干部15名。
二、招聘條件
1.有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無違法違紀行為;
2.年齡35周歲以下（1987年11月28日以后出生）;
3.大專及以上學(xué)歷;
4.熟悉計算機基本操作;
5.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。
有下列情形之一者，不得報名：受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；受過行政撤職以上處分或處分未解除的；受過黨內(nèi)嚴重警告以上處分的；有違法違紀行為，受過處罰或正在立案審查的。
三、招聘程序
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1.報名時間
2022年11月22日—11月28日，上午8:00—12:00，下午14:30—17:30。
2.報名方式
采取現(xiàn)場報名方式�？忌鷶y帶以下證件的原件和復(fù)印件：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷（學(xué)位）證書，近期1寸免冠彩色照片2張。填寫《清溪鎮(zhèn)村級后備干部報名表》。
3.報名地點
清溪鎮(zhèn)政府三樓組織辦（303辦公室）；聯(lián)系電話：0555-4371936；聯(lián)系人：班曉超。
�。ǘ┵Y格審查
鎮(zhèn)組織辦及有關(guān)部門進行資格審查，資格審查后進行面試。報考人員要對自己所填報內(nèi)容及提供證件的真實性負責(zé)，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者一律取消考試資格。
�。ㄈ╅_考比例
應(yīng)聘崗位須形成競爭，報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的開考比例不低于2:1。如低于開考比例，則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。
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資格審查合格的進行面試，主要考察應(yīng)聘人員政治表現(xiàn)、思想品質(zhì)、工作能力及綜合素質(zhì)。參加面試人員面試前要確保聯(lián)系暢通，未能準(zhǔn)時到場參加面試的，視為自動放棄。如果面試分數(shù)并列，中共黨員、退伍軍人、榮立三等功、學(xué)歷高、擅長公文寫作人員優(yōu)先聘用。面試具體時間另行通知。
�。ㄎ澹w檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號)。體檢不合格者，按面試成績順延遞補。
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由鎮(zhèn)黨委研究統(tǒng)一聘用，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為3個月，聘用合同一年一簽。
四、管理和待遇
招聘人員屬于村級后備干部，一律安排到村工作，實行年度考核機制，考核合格者，可以續(xù)聘；考核不合格者不再續(xù)聘。合同期間，每月基本報酬為2400元，保險、績效報酬參照村“兩委”委員執(zhí)行。
對在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的，可安排作為村“兩委”成員培養(yǎng)，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，作為村“兩委”主要負責(zé)人培養(yǎng)。
五、有關(guān)事宜
此次公開招聘工作接受鎮(zhèn)紀委監(jiān)督，同時歡迎社會各界監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。
六、本公告由清溪鎮(zhèn)組織辦負責(zé)解釋。
原文標(biāo)題：含山縣清溪鎮(zhèn)2022年公開招聘村級后備干部公告
文章來源：http://www.ahhsxf.gov.cn/Home/Content/?Id=1057994&ClassId=6835
