1.新加坡移民政策變動
（一）受到疫情和全球經濟的影響，2020年新加坡的外勞政策不斷收緊。1月1日起新加坡中等工簽進一步削減。削減之后一家本地公司需要有9個本地全職員工才能雇傭一個中等工簽員工。
�。ǘ⿵�2020年3月1日開始，新加坡投資移民GIP規(guī)定投資者的公司最近三年的營業(yè)額直接提高到2億新幣（折合10億人民幣）。
�。ㄋ模�2020年9月1日開始，新加坡EP最低合格薪資要求從3900新幣提高到4500新幣。40歲以上申請人的薪資要求是最低合格薪水的兩倍，并需有符合相應薪資的資歷。金融行業(yè)的新加坡EP最新薪資要求必須提高到5000新幣起。
�。ㄈ�2020年5月1日起，新加坡EP最低薪金要求從3600新幣上調至3900新幣！人力部審核將更加嚴格，申請人需有匹配高薪職位的資歷。較年長、資歷深的外籍人士必須獲得更高的薪金才能獲批EP。
（五）2022年9月1日開始全面提高EP申請人的審核薪酬標準！40歲及以上的申請人月薪將提高到至少10500新幣！而一直以來，該年齡段的申請人都是在8500新幣左右即可獲得EP身份。
�。�2023年9月1日新加坡人力部將通過積分制度綜合評估申請者與企業(yè)的申請資格。這個積分框架被稱作 “互補專才評估框架”。屆時EP申請將根據四個基本標準進行評分。這四大標準分別為申請者的月薪、申請者的學歷、企業(yè)員工國籍多元性以及企業(yè)中本地員工所占比例。
2.2022最新新加坡移民政策須知
一、就業(yè)準證EMPLOYMENTPASS
高素質的專業(yè)人士可以申請就業(yè)準證（EP）移民到新加坡。尋求雇用該個人的公司必須提出申請。只要同一家公司雇用該個人，其有效期最長為2年。如果個人換工作，新公司將不得不重新申請EP。EP最多可以續(xù)簽3年。
EP不適用任何征費或配額。每月收入超過4000美元的移民可以將其配偶和受撫養(yǎng)子女帶到新加坡。每月收入超過8000美元的移民也可以將父母帶到新加坡。要獲得EP資格，必須滿足以下條件：
1、首次入職員工的最低工資必須為每月3，300美元；
2、最低工資可能會根據申請人的經驗而增加；
3、個人必須具有該職位所需的教育資格；
4、個人必須有相關經驗。
二、ENTREPASS
也被稱為企業(yè)家通行證。它適用于希望移居新加坡并在該國開展新業(yè)務的外國企業(yè)家。EntrePass的有效期為1年，并可進一步更新。只有在通行證更新一次后，家屬才能被帶到新加坡。因此，第一年不能將家屬帶到新加坡。EntrePass不適用任何征稅或配額。要獲得EntrePass資格，必須滿足以下條件：
1、個人必須年滿21歲；
2、必須具有相關的教育和經驗；
3、申請人必須擁有至少30%的新企業(yè)；
4、企業(yè)必須能夠提供當地就業(yè)；
5、個人的企業(yè)必須在會計和企業(yè)監(jiān)管局（ACRA）注冊，或者必須打算在收到EntrePass后進行注冊；
6、新業(yè)務必須符合以下四項標準之一：
1）必須由認可的風險投資公司資助；
2）必須具有專有知識產權；
3）必須與一流的研究機構合作；
4）必須與政府支持的孵化器合作。
三、個性化就業(yè)準證（PEP）
這是一種特殊簽證，專為想要移民新加坡的高收入專業(yè)人士和就業(yè)準證（EP）持有者而設。PEP在轉換工作方面為個人提供了靈活性，因為它與任何一個特定的雇主無關。該簽證通常有效期為3年，還允許個人在新加坡逗留長達6個月而沒有工作。PEP不適用任何征稅或配額。申請人可以將其配偶、子女和父母作為家屬帶到新加坡。要獲得PEP的資格，必須滿足以下條件：
1、如果申請人是外國專業(yè)人士，必須獲得每月18，000美元的最低工資；
2、如果申請人持有有效的EP，必須獲得每月12，000美元的最低工資。
四、S準證
該簽證旨在供希望移民到新加坡的資質較低的工人使用。尋求雇用該個人的公司必須申請此簽證。配額限制了公司可以通過S通行證雇用的人數。根據這個配額，SPass持有者可以占公司總勞動力的15-20%以上。S準證有效期為2年，只要個人仍受雇于同一家公司，可以再續(xù)期3年。如果個人每月收入超過4，000美元，則個人的配偶和子女也可能移居新加坡。要獲得S通行證的資格，必須滿足以下條件：
1）個人必須獲得至少2，200的月薪；
2）擔保申請人的公司必須提供健康保險。
五、親屬團聚
持有EP、PEP或S準證的移民可以帶著他們的合法配偶和受撫養(yǎng)子女來新加坡。繼子女、普通法配偶和21歲以上的殘疾子女可以通過長期訪問準證（LTVP）移居新加坡。
1、家屬準證Dependent’sPass
為希望攜帶其家屬的個人提供EP、PEP或S準證簽證的公司必須提出申請。根據相關的EP、PEP或S通行證簽證的有效期，有效期最長為2年。它可能會進一步更新。家屬準證不適用任何征稅或配額。獲得家屬準證，必須滿足以下條件：
1）擔保人必須每月至少賺取4，000美元；
2）必須與配偶合法結婚；
3）只要孩子未滿21歲，他們就被視為受撫養(yǎng)人。
2、長期訪問證LongTermVisitPass
這是為希望其同居伴侶、繼子女和父母移居新加坡的個人而設計的。為希望攜帶其家屬的個人提供EP、PEP或S準證簽證的公司必須提出申請。只要與之相關的EP、PEP或SPass簽證有效，它就有效。家屬準證不適用任何征稅或配額。要獲得長期訪問通行證的資格，必須滿足以下條件：
1）個人必須每月至少賺取4，000美元才能帶上他的配偶和孩子；
2）個人必須每月至少賺取8，000美元才能帶上他的父母。
3.新加坡移民優(yōu)勢
一、移民手續(xù)便捷，回報遠高于成本
新加坡GIP投資移民對申請人年齡、學歷、語言沒有要求，只需要企業(yè)主，在公司中占股份即可，不追究資金來源。辦理周期目前為6-8個月即可獲得綠卡，是目前辦理投資移民速度最快的國家之一。
新加坡永久居民在新加坡居住兩年后可申請新加坡公民，是目前發(fā)達國家中入籍最快的國家之一。新加坡護照可以在189個國家免簽，包括美國、日本、澳洲和歐洲大部分發(fā)達國家。新加坡公民可以免簽證進入中國大陸。
二、稅收最低的發(fā)達國家之一
與有些國家拿錢“買身份”不同，新加坡GIP投資移民要求投資250萬新幣在政府指定基金，基金有專業(yè)經理管理，風險小，回報率高，且政府不收任何申請費，投資所得歸投資者所有。
新加坡是中國富人進行稅務規(guī)劃的首選之地，企業(yè)所得稅17%；個人所得稅（32萬新幣以上年收入）22%；無遺產稅；無資本利得稅；海外收入和資產不征稅。新加坡與中國已簽署避免雙重征稅協(xié)定�！�
三、全球教育/醫(yī)療體系
新加坡教育中西文化兼容，雙語教學，培養(yǎng)國際型人才，特別適合中國孩子。能夠為孩子的未來發(fā)展打下良好的基礎。下一代在學校接受雙語教育，在掌握流利英語的同時不放棄母語。
亞洲及世界一流的醫(yī)療養(yǎng)老體系，及健全的醫(yī)療保障體系。
2019年“墨爾本美世全球養(yǎng)老金指數”顯示新加坡的世界養(yǎng)老金指數位列全球第7，高居亞洲第一；整體醫(yī)療水平世界排名第六，亞洲第一。日益完善的中央公積金體系（CPF），政府的強制儲蓄政策，保障了公民醫(yī)療、教育、養(yǎng)老、住房等日常生活所需。
