為全面落實《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》以及《中共上海市委上海市人民政府關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》，進一步加強我區(qū)教師流動管理，有效推動區(qū)域內(nèi)師資均衡發(fā)展，實現(xiàn)教師資源配置動態(tài)有序調(diào)配，現(xiàn)進行本次教育系統(tǒng)教師跨校競聘工作。一、跨校競聘對象
本次跨校競聘對象為本區(qū)公辦學校（幼兒園除外）的在編教師。競聘教師須持有相應的教師資格證書，非義務教育學校教師原則上不得競聘義務教育學校。
二、聘用學校及崗位需求
聘用學校原則上應為本區(qū)師生比較高或存在學科結構性師資缺額的公辦學校（幼兒園除外），具體崗位需求詳見附件1：2022年青浦區(qū)教育系統(tǒng)教師跨校競聘聘用學校崗位需求表。
三、跨校競聘流程及要求
1.個人申請并提交材料。
跨校競聘申請人根據(jù)競聘公告要求自行準備跨校競聘申請材料（申請材料要求詳見附件2：2022年青浦區(qū)教育系統(tǒng)教師跨校競聘申請表及申請材料目錄）；并在規(guī)定的時間內(nèi)將跨校競聘申請材料以壓縮包（壓縮文件命名方式：單位+姓名）形式發(fā)送至電子郵箱（57025575@qq.com）。
網(wǎng)上申請材料提交時間：2022年8月6日—8月10日。
2.8月14日前，各聘用學校組織開展競聘工作。
3.8月中旬起，反饋跨校競聘結果并辦理相關手續(xù)。
四、跨校競聘相關說明
1.工作未滿三年、高師生比學校、所任學科結構性師資短缺的教師不得參加本次競聘。嚴格控制鄉(xiāng)村學校屆內(nèi)名優(yōu)教師申請跨校競聘（新開辦學校除外）。如教師與學校簽訂的聘用合同有特殊約定的，從其約定。
2.跨校競聘申請人每人限報一個崗位，并將參加競聘情況向編制所在單位報備；如申請人在崗位競聘中落選但愿意調(diào)劑的，由區(qū)教育局進行統(tǒng)籌安排；申請人通過跨校競聘流程后，其事業(yè)編制、組織關系等將轉(zhuǎn)至聘用學校。
3.競聘新城地區(qū)義務教育學校及新開辦學校儲備崗位的教師，須承諾在6年內(nèi)赴青東等師資緊缺學校交流2年（具體交流時間須服從聘用學校統(tǒng)一安排，交流去向由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排），在完成規(guī)定的交流年限后，教師可返回聘用學校；競聘至青東地區(qū)學校的教師，工作滿5年后可優(yōu)先申請流動至新城地區(qū)學校；對于拒不履行交流承諾的教師，區(qū)教育局將取消其5年內(nèi)評優(yōu)表彰、職稱評聘、崗位晉升等資格。
4.對于從初中學校競聘流動到小學任教的教師，其個人可享受在職稱評聘、崗位晉升、評優(yōu)評先工作中區(qū)級名額統(tǒng)籌等傾斜政策。
五、咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：69713952（浦老師、王老師）
監(jiān)督電話：69713877（郭老師、朱老師）
附件>>>點擊查看
附件1：2022年青浦區(qū)教育系統(tǒng)教師跨校競聘聘用學校崗位需求表.pdf
附件2：2022年青浦區(qū)教育系統(tǒng)教師跨校競聘申請表及申請材料目錄.xlsx
