基礎(chǔ)零售部總經(jīng)理
平安銀行-滄州分行
城市:滄州市
經(jīng)驗要求:3年
招聘人數(shù):1人
今天
崗位職責(zé):
與總行基礎(chǔ)零售事業(yè)管理部協(xié)同承接總行基礎(chǔ)零售的戰(zhàn)略及策略在本分行的落地工作。主要包括：
1、獲客：負(fù)責(zé)在總行策略下進(jìn)行區(qū)域市場拓展，統(tǒng)籌線上和線下資源，獲取新客戶
2、經(jīng)營及管理：制定基礎(chǔ)客群的產(chǎn)品、渠道、營銷和服務(wù)策略，并推動實施；搭建基礎(chǔ)零售業(yè)務(wù)報表體系、檢視機(jī)制，做好業(yè)務(wù)追蹤、督導(dǎo)與推動工作，實現(xiàn)業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)成
3、網(wǎng)點(diǎn)管理：負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)整體產(chǎn)能達(dá)成以及廳堂隊伍業(yè)績達(dá)成的整體推動及規(guī)劃工作，網(wǎng)點(diǎn)三好五星評價體系在分行的落地推廣
4、公私聯(lián)動推動：推動全行各渠道的代發(fā)等公私聯(lián)動業(yè)務(wù)，發(fā)揮批量獲客優(yōu)勢
5、隊伍管理：負(fù)責(zé)分行基礎(chǔ)零售相關(guān)隊伍的培訓(xùn)管理，包括人員招聘、崗位職責(zé)、績效考核算薪、隊伍建設(shè)、人才儲備、資質(zhì)管理、培訓(xùn)執(zhí)行、文化建設(shè)等。與總行基礎(chǔ)零與總行基礎(chǔ)零
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷，在金融行業(yè)或銀行業(yè)有3年及以上管理工作經(jīng)驗，擔(dān)任過銷售管理優(yōu)先
2、具有杰出的領(lǐng)悟、規(guī)劃、分析并解決問題能力；
3、解除的結(jié)果導(dǎo)向型四位，有一定的抗壓能力，對市場趨勢有優(yōu)秀的敏感度，善于管理團(tuán)隊。
4、不存在經(jīng)商辦企業(yè)及在其他經(jīng)濟(jì)組織xx行為；符合平安銀行親屬回避政策
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