海信通信集團(tuán)2010年校園招聘
一、公司介紹
海信通信集團(tuán)簡介
海信集團(tuán)在手機日益開放的社會化渠道和嶄新的市場格局形勢下，為統(tǒng)一協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，繼續(xù)堅持“技術(shù)立企”的戰(zhàn)略，實現(xiàn)規(guī)模突破而做出的產(chǎn)業(yè)整合決策，成立海信通信集團(tuán)。新成立的海信通信集團(tuán)，作為海信集團(tuán)六大產(chǎn)業(yè)板塊之一，受海信集團(tuán)直屬管理，下設(shè)青島海信通信有限公司、青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司和青島海信通信營銷有限公司(籌)，三家獨立法人公司。
青島海信通信有限公司
青島海信通信有限公司成立于2001年5月10日，是海信集團(tuán)控股公司，海信通信立足于移動通信終端產(chǎn)品生產(chǎn)制造和服務(wù)領(lǐng)域，旨在為客戶提供高品質(zhì)的移動終端產(chǎn)品和服務(wù)。
2005年3月，通信公司成為國家發(fā)改委頒布新規(guī)定后第一批獲得GSM手機核準(zhǔn)生產(chǎn)牌照資格的廠家，具備了同時開發(fā)制造CDMA、GSM兩類移動終端產(chǎn)品的能力。憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓に嚵鞒毯涂茖W(xué)的質(zhì)量控制手段，海信手機以穩(wěn)定的質(zhì)量在業(yè)界和消費者當(dāng)中贏得了良好的口碑。2008年1月通信公司以國家免檢企業(yè)的身份獲得發(fā)改委頒發(fā)的3G手機生產(chǎn)許可證。
2009年，通信公司在原有11條貼片生產(chǎn)線的基礎(chǔ)上，再投資500萬元，擴(kuò)充7條先進(jìn)的貼片生產(chǎn)線，貼片產(chǎn)能在原有基礎(chǔ)上增加2倍多，手機整機日產(chǎn)量已經(jīng)超過2萬臺。
隨著經(jīng)營領(lǐng)域的拓寬，青島海信通信有限公司將繼續(xù)秉承“科技、創(chuàng)新、誠信、高效”的經(jīng)營理念，力爭成為國際一流的移動終端產(chǎn)品制造基地，為民族通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司
青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司成立于2005年8月4日，公司致力于為國內(nèi)、外客戶提供完整的移動通信終端產(chǎn)品的整機設(shè)計方案、技術(shù)解決方案和技術(shù)服務(wù)，所開發(fā)的產(chǎn)品涉足CDMA、GSM、TD-SCDMA、WCDMA、EV-DO等領(lǐng)域。
目前已經(jīng)發(fā)展擁有一支由軟件、硬件、結(jié)構(gòu)、工藝、策劃、測試等各專業(yè)優(yōu)秀人才組成的400多人的研發(fā)隊伍，是國內(nèi)最早進(jìn)行手機自主設(shè)計開發(fā)的團(tuán)隊之一，在移動通信終端產(chǎn)品開發(fā)方面處于國內(nèi)一流水平。
經(jīng)過多年的研究積累，公司已系統(tǒng)和深度的掌握移動通信終端產(chǎn)品的完整設(shè)計技術(shù)，形成了結(jié)構(gòu)完整、運行規(guī)范的研發(fā)組織框架和工作流程，配備了國內(nèi)一流的測試環(huán)境，建有完善的質(zhì)量控制體系，能夠為產(chǎn)品研發(fā)和整機方案提供嚴(yán)密的質(zhì)量保證。
公司采用完全市場化的運作機制，以客戶為中心，以市場需求為導(dǎo)向，不懈提升設(shè)計水平，努力成為全球一流的、具有自主知識產(chǎn)權(quán)的移動通信終端產(chǎn)品的方案提供商和服務(wù)商，為民族通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
青島海信通信營銷有限公司
青島海信通信營銷有限公司(籌)，目前已在全國設(shè)立19個省級直屬辦事處， 1000多人的專業(yè)營銷隊伍，100多個誠信的省級代理商，在駕馭渠道和系統(tǒng)管理的能力方面日趨成熟，系統(tǒng)完善的銷售體系支持實現(xiàn)產(chǎn)品快速決策、快速渠道分銷，推動海信品牌手機的健康持續(xù)發(fā)展。
二、招聘職位及相關(guān)要求
1、采購工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)根據(jù)訂單需求實施采購業(yè)務(wù)，保證采購資源對生產(chǎn)的支持
(2)引入供應(yīng)商并進(jìn)行管理，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，豐富采購資源
(3)對采購成本和儲備資金進(jìn)行控制，降低采購價格，提高采購物資的周轉(zhuǎn)速度
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷
(2)專業(yè)：電子信息或工程機械類
(3)知識要求：具備熟練的電腦操作能力，英語水平流利，對數(shù)字、價格敏感
(4)技能要求：為人誠信可靠，敬業(yè)肯干，善于溝通，思維縝密。
2、貼片工藝工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)設(shè)計或轉(zhuǎn)化產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)工藝文件及標(biāo)準(zhǔn)，確保新產(chǎn)品按照要求快速導(dǎo)入
(2)進(jìn)行新工藝的研究及導(dǎo)入，研究基礎(chǔ)工藝，持續(xù)改善整體工藝水平
(3)分析、解決生產(chǎn)過程中的工藝、質(zhì)量問題，形成有效預(yù)防措施及標(biāo)準(zhǔn)
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)： 電子、機械及相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：熟悉電子線路、質(zhì)量管理、機械原理等相關(guān)知識
4)技能要求：英語水平四級以上，有較好的語言及口頭表達(dá)能力，熟練掌握文檔處理軟件
3、產(chǎn)品工藝工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)產(chǎn)品導(dǎo)入、文案
(2)IE策劃、實施
(3)設(shè)備、現(xiàn)場工藝管理
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：電子、通信類專業(yè)
(3)知識要求：電路、計算機知識優(yōu)秀
(4)技能要求：會機械制圖、PLC編程者優(yōu)先
4、整機認(rèn)定工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)新產(chǎn)品質(zhì)量分析及控制把關(guān)，負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立
(2)外來設(shè)計及代工項目管理和質(zhì)量評審、質(zhì)量類合同簽訂
(3)生產(chǎn)及市場質(zhì)量分析改善及評估
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：通信
(3)知識要求：通信電路、通信測試標(biāo)準(zhǔn)、項目管理、產(chǎn)品可靠性
(4)技能要求：電路分析及檢修技能、儀表調(diào)試等
5、部品認(rèn)定工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)新供方的引入及質(zhì)量評定、質(zhì)量類合同談判
(2)部品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立、部品質(zhì)量分析改善
(3)供方過程的質(zhì)量管理、新產(chǎn)品BOM審核
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：通信
(3)知識要求：通信電路、元器件基礎(chǔ)知識、可靠性、質(zhì)量分析
(4)技能要求：元器件失效分析
6、質(zhì)量管理工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)的分析制定、質(zhì)量活動開展，組織質(zhì)量改善
(2)質(zhì)量例會的組織及資料分析，編寫質(zhì)量月報
(3)質(zhì)量成本的策劃及核算系統(tǒng)建立及分析改善
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：質(zhì)量管理類
(3)知識要求：質(zhì)量管理、項目管理、質(zhì)量分析
(4)技能要求：質(zhì)量分析改善能力
7、財務(wù)核算
人數(shù)：5
職位描述：
(1)從事銀行出納、制單等工作。
(2)對往來帳項進(jìn)行管理，能深入了解業(yè)務(wù)流程，有較高的維護(hù)公司資產(chǎn)安全性的意識。
(3)負(fù)責(zé)制造行業(yè)在生產(chǎn)成本、物料管理、成本核算等方面的流程和管理，并有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。
任職資格：
(1)學(xué)歷：大學(xué)本科
(2)專業(yè)：財會類專業(yè)
(3)知識要求：掌握會計核算的基本原理，了解國家頒布的基本會計法規(guī)和政策。
(4)技能要求：熟練掌握會計核算軟件的操作、熟悉辦公軟件。
8、法律顧問
人數(shù)：5
職位描述：
(1)法律類文書起草、審核和修改
(2)訴訟或非訴法律糾紛解決
(3)公司合規(guī)管理及相關(guān)企業(yè)管理工作
任職資格：
(1)學(xué)歷：碩士研究生或本科
(2)專業(yè)：法學(xué)
(3)知識要求：熟悉經(jīng)濟(jì)類法律法規(guī)
(4)技能要求：英文讀寫熟練，能起草法律文書
9、應(yīng)用軟件工程師
人數(shù)：30職位描述：
(1)制定單元模塊應(yīng)用的軟件開發(fā)計劃
(2)編寫單元模塊應(yīng)用的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)應(yīng)用的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：計算機軟件/計算機應(yīng)用/軟件工程
(3)知識要求：精通PC端軟件編程，熟悉VC,C編程語言。
(4)技能要求：有PC端開發(fā)的經(jīng)歷，參與具體項目開發(fā)
10、數(shù)據(jù)/協(xié)議軟件工程師
人數(shù)：4
職位描述：
(1)制定模塊協(xié)議/增值業(yè)務(wù)的軟件開發(fā)計劃
(2)移植/編寫模塊協(xié)議/增值業(yè)用的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)模塊協(xié)議/增值業(yè)用的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：通信工程/電子工程
(3)知識要求：熟悉通信原理，通信協(xié)議相關(guān)，熟悉PC軟件編程。
(4)技能要求：了解CDMA/WCDMA協(xié)議，熟悉因特網(wǎng)協(xié)議/WAP/MMS協(xié)議
12、射頻設(shè)計工程師
人數(shù)：4
職位描述：
(1)設(shè)計手機射頻系統(tǒng)方案
(2)設(shè)計并調(diào)試射頻電路模塊
(3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品試制、產(chǎn)品圖紙齊套等
任職資格：
(1)學(xué)歷：碩士
(2)專業(yè)：電子工程、通信工程、無線電通信等
(3)知識要求：電子儀器及測量技術(shù)、無線電技術(shù)、通信工程
13、驅(qū)動軟件工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)制定單元模塊底層的軟件開發(fā)計劃
(2)編寫單元模塊底層的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)底層的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
(4)參與硬件原理圖評審
(5)制定硬件電路調(diào)試計劃
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：計算機及相關(guān)專業(yè)、電子工程，自動控制。
14、硬件測試
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)手機硬件性能指標(biāo)測試;
(2)負(fù)責(zé)硬件測試環(huán)境搭建，維護(hù)，校準(zhǔn)。
(3)負(fù)責(zé)硬件測試系統(tǒng)集成，自動測試軟件開發(fā)及維護(hù)。
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：儀器儀表或測量相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：電子儀器及測量技術(shù)、無線電技術(shù)、通信工程
(4)技能要求：有很好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神;溝通能力強，能夠接受高強度的工作;良好的英語聽說讀寫能力;
15、軟件測試
人數(shù)：10
職位描述：
(1)根據(jù)項目進(jìn)度編制軟件測試計劃，規(guī)劃測試項目，組織落實測試用例的編寫和測試工作的實施;
(2)提交測試問題，并對問題的解決情況進(jìn)行跟蹤。
(3)為產(chǎn)品提供軟件方面質(zhì)量控制和驗證，出具相關(guān)的軟件測試質(zhì)量報告。
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：通信、計算機軟件專業(yè)
(3)知識要求：了解通信原理或手機軟件的結(jié)構(gòu)和原理，具有C或C++基礎(chǔ)。熟悉測試規(guī)格或測試用例的設(shè)計原理和方法。
(4)技能要求：能使用一般辦公軟件、能閱讀一般的英語文章、能夠接受高強度的工作;
16、部品管理
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)部品認(rèn)定和開發(fā)
(2)負(fù)責(zé)部品采購和價格管理
(3)負(fù)責(zé)研發(fā)項目的采購支持
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：電子信息工程
(3)知識要求：
(4)技能要求：
17、PCB設(shè)計師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)移動終端的布局
(2)負(fù)責(zé)移動終端的電路板的設(shè)計
(3)負(fù)責(zé)移動終端電路原理圖的繪制
(4)負(fù)責(zé)生產(chǎn)圖紙的繪制
(5)負(fù)責(zé)部分終端部品選擇
(6)負(fù)責(zé)技術(shù)文檔的編寫
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：無線通信類
(3)知識要求：熟悉數(shù)字電路、模擬電路、電磁場等基本理論
(4)技能要求：
18、UI策劃
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟件詳細(xì)功能規(guī)格的編制工作
(2)負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的操作規(guī)格書評審工作
(3)負(fù)責(zé)公司UI規(guī)范的維護(hù)工作
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：計算機、通信相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：熟悉計算機軟件和通信相關(guān)知識
(4)技能要求：能熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件
19、國內(nèi)市場營銷
人數(shù)：10
職位描述：
(1)渠道開發(fā)，招商及市場開拓。銷售管理，負(fù)責(zé)功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃
(2)對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理，制訂合作方案
(3)制定渠道營銷計劃，執(zhí)行銷售和市場推廣方案
(4)從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：市場營銷相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：具備較系統(tǒng)的市場營銷知識
(4)技能要求：能承受較大的工作壓力，具備清晰、敏捷的思維，具有全局和系統(tǒng)的思考能力及指導(dǎo)力、洞察判斷力、創(chuàng)造力與交際力。有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
三、招聘流程
面試 簽約 網(wǎng)絡(luò)測評 投遞簡歷
1、 簡歷投遞直接發(fā)送到郵箱：ydstaff@hisense.com。
(注：請不要到海信集團(tuán)網(wǎng)站或中華英才網(wǎng)投遞簡歷)
2、 郵件標(biāo)題格式為：學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘職位，比如：××大學(xué)+計算機+軟件設(shè)計工程師
3、 簡歷投遞截至?xí)r間：12月14日
4、 我們在接收簡歷后，會將網(wǎng)絡(luò)測評的相關(guān)事項通過郵件發(fā)送給您，請關(guān)注您的郵箱。
一、公司介紹
海信通信集團(tuán)簡介
海信集團(tuán)在手機日益開放的社會化渠道和嶄新的市場格局形勢下，為統(tǒng)一協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，繼續(xù)堅持“技術(shù)立企”的戰(zhàn)略，實現(xiàn)規(guī)模突破而做出的產(chǎn)業(yè)整合決策，成立海信通信集團(tuán)。新成立的海信通信集團(tuán)，作為海信集團(tuán)六大產(chǎn)業(yè)板塊之一，受海信集團(tuán)直屬管理，下設(shè)青島海信通信有限公司、青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司和青島海信通信營銷有限公司(籌)，三家獨立法人公司。
青島海信通信有限公司
青島海信通信有限公司成立于2001年5月10日，是海信集團(tuán)控股公司，海信通信立足于移動通信終端產(chǎn)品生產(chǎn)制造和服務(wù)領(lǐng)域，旨在為客戶提供高品質(zhì)的移動終端產(chǎn)品和服務(wù)。
2005年3月，通信公司成為國家發(fā)改委頒布新規(guī)定后第一批獲得GSM手機核準(zhǔn)生產(chǎn)牌照資格的廠家，具備了同時開發(fā)制造CDMA、GSM兩類移動終端產(chǎn)品的能力。憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓に嚵鞒毯涂茖W(xué)的質(zhì)量控制手段，海信手機以穩(wěn)定的質(zhì)量在業(yè)界和消費者當(dāng)中贏得了良好的口碑。2008年1月通信公司以國家免檢企業(yè)的身份獲得發(fā)改委頒發(fā)的3G手機生產(chǎn)許可證。
2009年，通信公司在原有11條貼片生產(chǎn)線的基礎(chǔ)上，再投資500萬元，擴(kuò)充7條先進(jìn)的貼片生產(chǎn)線，貼片產(chǎn)能在原有基礎(chǔ)上增加2倍多，手機整機日產(chǎn)量已經(jīng)超過2萬臺。
隨著經(jīng)營領(lǐng)域的拓寬，青島海信通信有限公司將繼續(xù)秉承“科技、創(chuàng)新、誠信、高效”的經(jīng)營理念，力爭成為國際一流的移動終端產(chǎn)品制造基地，為民族通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司
青島海信移動通信技術(shù)股份有限公司成立于2005年8月4日，公司致力于為國內(nèi)、外客戶提供完整的移動通信終端產(chǎn)品的整機設(shè)計方案、技術(shù)解決方案和技術(shù)服務(wù)，所開發(fā)的產(chǎn)品涉足CDMA、GSM、TD-SCDMA、WCDMA、EV-DO等領(lǐng)域。
目前已經(jīng)發(fā)展擁有一支由軟件、硬件、結(jié)構(gòu)、工藝、策劃、測試等各專業(yè)優(yōu)秀人才組成的400多人的研發(fā)隊伍，是國內(nèi)最早進(jìn)行手機自主設(shè)計開發(fā)的團(tuán)隊之一，在移動通信終端產(chǎn)品開發(fā)方面處于國內(nèi)一流水平。
經(jīng)過多年的研究積累，公司已系統(tǒng)和深度的掌握移動通信終端產(chǎn)品的完整設(shè)計技術(shù)，形成了結(jié)構(gòu)完整、運行規(guī)范的研發(fā)組織框架和工作流程，配備了國內(nèi)一流的測試環(huán)境，建有完善的質(zhì)量控制體系，能夠為產(chǎn)品研發(fā)和整機方案提供嚴(yán)密的質(zhì)量保證。
公司采用完全市場化的運作機制，以客戶為中心，以市場需求為導(dǎo)向，不懈提升設(shè)計水平，努力成為全球一流的、具有自主知識產(chǎn)權(quán)的移動通信終端產(chǎn)品的方案提供商和服務(wù)商，為民族通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
青島海信通信營銷有限公司
青島海信通信營銷有限公司(籌)，目前已在全國設(shè)立19個省級直屬辦事處， 1000多人的專業(yè)營銷隊伍，100多個誠信的省級代理商，在駕馭渠道和系統(tǒng)管理的能力方面日趨成熟，系統(tǒng)完善的銷售體系支持實現(xiàn)產(chǎn)品快速決策、快速渠道分銷，推動海信品牌手機的健康持續(xù)發(fā)展。
二、招聘職位及相關(guān)要求
1、采購工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)根據(jù)訂單需求實施采購業(yè)務(wù)，保證采購資源對生產(chǎn)的支持
(2)引入供應(yīng)商并進(jìn)行管理，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，豐富采購資源
(3)對采購成本和儲備資金進(jìn)行控制，降低采購價格，提高采購物資的周轉(zhuǎn)速度
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷
(2)專業(yè)：電子信息或工程機械類
(3)知識要求：具備熟練的電腦操作能力，英語水平流利，對數(shù)字、價格敏感
(4)技能要求：為人誠信可靠，敬業(yè)肯干，善于溝通，思維縝密。
2、貼片工藝工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)設(shè)計或轉(zhuǎn)化產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)工藝文件及標(biāo)準(zhǔn)，確保新產(chǎn)品按照要求快速導(dǎo)入
(2)進(jìn)行新工藝的研究及導(dǎo)入，研究基礎(chǔ)工藝，持續(xù)改善整體工藝水平
(3)分析、解決生產(chǎn)過程中的工藝、質(zhì)量問題，形成有效預(yù)防措施及標(biāo)準(zhǔn)
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)： 電子、機械及相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：熟悉電子線路、質(zhì)量管理、機械原理等相關(guān)知識
4)技能要求：英語水平四級以上，有較好的語言及口頭表達(dá)能力，熟練掌握文檔處理軟件
3、產(chǎn)品工藝工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)產(chǎn)品導(dǎo)入、文案
(2)IE策劃、實施
(3)設(shè)備、現(xiàn)場工藝管理
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：電子、通信類專業(yè)
(3)知識要求：電路、計算機知識優(yōu)秀
(4)技能要求：會機械制圖、PLC編程者優(yōu)先
4、整機認(rèn)定工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)新產(chǎn)品質(zhì)量分析及控制把關(guān)，負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立
(2)外來設(shè)計及代工項目管理和質(zhì)量評審、質(zhì)量類合同簽訂
(3)生產(chǎn)及市場質(zhì)量分析改善及評估
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：通信
(3)知識要求：通信電路、通信測試標(biāo)準(zhǔn)、項目管理、產(chǎn)品可靠性
(4)技能要求：電路分析及檢修技能、儀表調(diào)試等
5、部品認(rèn)定工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)新供方的引入及質(zhì)量評定、質(zhì)量類合同談判
(2)部品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立、部品質(zhì)量分析改善
(3)供方過程的質(zhì)量管理、新產(chǎn)品BOM審核
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：通信
(3)知識要求：通信電路、元器件基礎(chǔ)知識、可靠性、質(zhì)量分析
(4)技能要求：元器件失效分析
6、質(zhì)量管理工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)的分析制定、質(zhì)量活動開展，組織質(zhì)量改善
(2)質(zhì)量例會的組織及資料分析，編寫質(zhì)量月報
(3)質(zhì)量成本的策劃及核算系統(tǒng)建立及分析改善
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：質(zhì)量管理類
(3)知識要求：質(zhì)量管理、項目管理、質(zhì)量分析
(4)技能要求：質(zhì)量分析改善能力
7、財務(wù)核算
人數(shù)：5
職位描述：
(1)從事銀行出納、制單等工作。
(2)對往來帳項進(jìn)行管理，能深入了解業(yè)務(wù)流程，有較高的維護(hù)公司資產(chǎn)安全性的意識。
(3)負(fù)責(zé)制造行業(yè)在生產(chǎn)成本、物料管理、成本核算等方面的流程和管理，并有發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。
任職資格：
(1)學(xué)歷：大學(xué)本科
(2)專業(yè)：財會類專業(yè)
(3)知識要求：掌握會計核算的基本原理，了解國家頒布的基本會計法規(guī)和政策。
(4)技能要求：熟練掌握會計核算軟件的操作、熟悉辦公軟件。
8、法律顧問
人數(shù)：5
職位描述：
(1)法律類文書起草、審核和修改
(2)訴訟或非訴法律糾紛解決
(3)公司合規(guī)管理及相關(guān)企業(yè)管理工作
任職資格：
(1)學(xué)歷：碩士研究生或本科
(2)專業(yè)：法學(xué)
(3)知識要求：熟悉經(jīng)濟(jì)類法律法規(guī)
(4)技能要求：英文讀寫熟練，能起草法律文書
9、應(yīng)用軟件工程師
人數(shù)：30職位描述：
(1)制定單元模塊應(yīng)用的軟件開發(fā)計劃
(2)編寫單元模塊應(yīng)用的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)應(yīng)用的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：計算機軟件/計算機應(yīng)用/軟件工程
(3)知識要求：精通PC端軟件編程，熟悉VC,C編程語言。
(4)技能要求：有PC端開發(fā)的經(jīng)歷，參與具體項目開發(fā)
10、數(shù)據(jù)/協(xié)議軟件工程師
人數(shù)：4
職位描述：
(1)制定模塊協(xié)議/增值業(yè)務(wù)的軟件開發(fā)計劃
(2)移植/編寫模塊協(xié)議/增值業(yè)用的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)模塊協(xié)議/增值業(yè)用的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：通信工程/電子工程
(3)知識要求：熟悉通信原理，通信協(xié)議相關(guān)，熟悉PC軟件編程。
(4)技能要求：了解CDMA/WCDMA協(xié)議，熟悉因特網(wǎng)協(xié)議/WAP/MMS協(xié)議
12、射頻設(shè)計工程師
人數(shù)：4
職位描述：
(1)設(shè)計手機射頻系統(tǒng)方案
(2)設(shè)計并調(diào)試射頻電路模塊
(3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品試制、產(chǎn)品圖紙齊套等
任職資格：
(1)學(xué)歷：碩士
(2)專業(yè)：電子工程、通信工程、無線電通信等
(3)知識要求：電子儀器及測量技術(shù)、無線電技術(shù)、通信工程
13、驅(qū)動軟件工程師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)制定單元模塊底層的軟件開發(fā)計劃
(2)編寫單元模塊底層的概要設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計
(3)根據(jù)設(shè)計文檔，實現(xiàn)底層的軟件代碼編寫/代碼走查/問題解決
(4)參與硬件原理圖評審
(5)制定硬件電路調(diào)試計劃
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：計算機及相關(guān)專業(yè)、電子工程，自動控制。
14、硬件測試
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)手機硬件性能指標(biāo)測試;
(2)負(fù)責(zé)硬件測試環(huán)境搭建，維護(hù)，校準(zhǔn)。
(3)負(fù)責(zé)硬件測試系統(tǒng)集成，自動測試軟件開發(fā)及維護(hù)。
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：儀器儀表或測量相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：電子儀器及測量技術(shù)、無線電技術(shù)、通信工程
(4)技能要求：有很好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神;溝通能力強，能夠接受高強度的工作;良好的英語聽說讀寫能力;
15、軟件測試
人數(shù)：10
職位描述：
(1)根據(jù)項目進(jìn)度編制軟件測試計劃，規(guī)劃測試項目，組織落實測試用例的編寫和測試工作的實施;
(2)提交測試問題，并對問題的解決情況進(jìn)行跟蹤。
(3)為產(chǎn)品提供軟件方面質(zhì)量控制和驗證，出具相關(guān)的軟件測試質(zhì)量報告。
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科及以上
(2)專業(yè)：通信、計算機軟件專業(yè)
(3)知識要求：了解通信原理或手機軟件的結(jié)構(gòu)和原理，具有C或C++基礎(chǔ)。熟悉測試規(guī)格或測試用例的設(shè)計原理和方法。
(4)技能要求：能使用一般辦公軟件、能閱讀一般的英語文章、能夠接受高強度的工作;
16、部品管理
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)部品認(rèn)定和開發(fā)
(2)負(fù)責(zé)部品采購和價格管理
(3)負(fù)責(zé)研發(fā)項目的采購支持
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：電子信息工程
(3)知識要求：
(4)技能要求：
17、PCB設(shè)計師
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)移動終端的布局
(2)負(fù)責(zé)移動終端的電路板的設(shè)計
(3)負(fù)責(zé)移動終端電路原理圖的繪制
(4)負(fù)責(zé)生產(chǎn)圖紙的繪制
(5)負(fù)責(zé)部分終端部品選擇
(6)負(fù)責(zé)技術(shù)文檔的編寫
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：無線通信類
(3)知識要求：熟悉數(shù)字電路、模擬電路、電磁場等基本理論
(4)技能要求：
18、UI策劃
人數(shù)：5
職位描述：
(1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟件詳細(xì)功能規(guī)格的編制工作
(2)負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的操作規(guī)格書評審工作
(3)負(fù)責(zé)公司UI規(guī)范的維護(hù)工作
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：計算機、通信相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：熟悉計算機軟件和通信相關(guān)知識
(4)技能要求：能熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件
19、國內(nèi)市場營銷
人數(shù)：10
職位描述：
(1)渠道開發(fā)，招商及市場開拓。銷售管理，負(fù)責(zé)功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃
(2)對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理，制訂合作方案
(3)制定渠道營銷計劃，執(zhí)行銷售和市場推廣方案
(4)從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
任職資格：
(1)學(xué)歷：本科
(2)專業(yè)：市場營銷相關(guān)專業(yè)
(3)知識要求：具備較系統(tǒng)的市場營銷知識
(4)技能要求：能承受較大的工作壓力，具備清晰、敏捷的思維，具有全局和系統(tǒng)的思考能力及指導(dǎo)力、洞察判斷力、創(chuàng)造力與交際力。有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
三、招聘流程
面試 簽約 網(wǎng)絡(luò)測評 投遞簡歷
1、 簡歷投遞直接發(fā)送到郵箱：ydstaff@hisense.com。
(注：請不要到海信集團(tuán)網(wǎng)站或中華英才網(wǎng)投遞簡歷)
2、 郵件標(biāo)題格式為：學(xué)校+專業(yè)+應(yīng)聘職位，比如：××大學(xué)+計算機+軟件設(shè)計工程師
3、 簡歷投遞截至?xí)r間：12月14日
4、 我們在接收簡歷后，會將網(wǎng)絡(luò)測評的相關(guān)事項通過郵件發(fā)送給您，請關(guān)注您的郵箱。
