一、
支行行長（籌備組）
所屬機構：汕頭分行
招聘人數(shù)：2
崗位序列：業(yè)務經營
工作區(qū)域：揭陽,汕頭
截止日期：2022-01-03
工作職責
1、規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務整體發(fā)展，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品；
2、統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達任務計劃；
3、協(xié)助本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；
4、監(jiān)督轄內各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經營。
任職要求
1、年齡（男不超45周歲、女不超過42周歲），認同民生銀行企業(yè)文化、經營理念；
2、大學本科及以上學歷，金融工作年限不低于5年，或經濟從業(yè)年限不低于8年，不低于2年的下一層級管理或專業(yè)職務任職經歷,組織管理及協(xié)調能力強，能承受工作壓力，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
3、熟悉區(qū)域市場資源分布和運行態(tài)勢，具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力，富有進取和創(chuàng)新精神，善于管理團隊；
4、熟悉對公、零售、私銀業(yè)務的金融產品和服務，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底；
5、具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維及解決復雜問題的能力，較強的計劃和執(zhí)行能力；
6、具有激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，責任心強，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
二、
客戶經理
所屬機構：汕頭分行
招聘人數(shù)：4
崗位序列：客戶經理
工作區(qū)域：揭陽,汕頭
截止日期：2022-01-03
工作職責
1.靈活運用零售相關產品及設計金融服務方案實施對相應客戶營銷及客戶關系管理；
2.進行客戶需求分析，推動和落實各項業(yè)務政策和經營策略以達成營銷目標；
3.完成對客戶的盡職調查、風險識別及風險防范預案設計等，完成產品交付、客戶業(yè)務咨詢等相關工作，深度拓展?jié)撛跔I銷機會。
任職要求
1.年齡38周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；
2.從事銀行客戶經理崗位工作3年及以上，熟悉當?shù)亟洕h(huán)境，有一定的業(yè)務資源及工作經驗優(yōu)先；
3.了解國家經濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉金融產品和服務，具備扎實的金融基礎知識；
4.具有較強的銷售能力，勇于接受挑戰(zhàn)；性格開朗，具有良好的溝通、協(xié)作、執(zhí)行能力；具有良好的職業(yè)道德及風險識別能力，誠實守信。
更多崗位登錄民生銀行查詢
