一、
支行行長(zhǎng)
所屬機(jī)構(gòu)：菏澤二級(jí)分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)
工作區(qū)域：菏澤
截止日期：2021-10-31
工作職責(zé)
1.規(guī)劃支行業(yè)務(wù)發(fā)展方向，落實(shí)業(yè)務(wù)營(yíng)銷方案，完成支行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，統(tǒng)籌支行整體發(fā)展；
2.負(fù)責(zé)支行運(yùn)營(yíng)監(jiān)控、風(fēng)險(xiǎn)防控、服務(wù)管理及日常行政管理等工作；
3.管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)，培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化氛圍；
4.落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有5年（含）以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，3年（含）以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，精通銀行業(yè)務(wù)知識(shí)；
3.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，具有較強(qiáng)的計(jì)劃和實(shí)施執(zhí)行力，以及激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力，職業(yè)操守好、責(zé)任心強(qiáng)；
4.了解菏澤地區(qū)市場(chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
5.有支行管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、
綜合管理部負(fù)責(zé)人
所屬機(jī)構(gòu)：菏澤二級(jí)分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)
工作區(qū)域：菏澤
截止日期：2021-10-31
工作職責(zé)
1.統(tǒng)籌分行綜合材料的起草工作，領(lǐng)導(dǎo)綜合秘書工作；
2.組織分行人力資源日常管理，組織開展分行品牌宣傳與公關(guān)管理事務(wù)，牽頭黨群工作開展；
3.負(fù)責(zé)分行機(jī)構(gòu)管理及安全保衛(wèi)工作，確保分行辦公管理工作順利進(jìn)行；
4.統(tǒng)籌安排分行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)資源策劃、組織成本控制等事務(wù)，組織分行財(cái)務(wù)報(bào)賬業(yè)務(wù)處理以及稅務(wù)和價(jià)格管理工作，保障分行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有5年以上商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化;
4.具備相應(yīng)崗位的知識(shí)、技能和學(xué)習(xí)能力。
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