一、招聘機構
中國工商銀行天津市分行
二、招聘范圍
面向境內、境外高校畢業(yè)生，畢業(yè)時間為2021年1月至2022年7月。
三、招聘崗位（430人）
（一）海外英才計劃（InternationalTalentProgram）。主要通過境內分行與境外機構的聯合培訓培養(yǎng)，為天津市分行本部儲備具備國際化視野和專業(yè)崗位經歷的業(yè)務人才。
�。ǘ┬浅焦芘嗌媱�。主要為經營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向提供基礎管理人才儲備。三年內通過基層網點、支行本部和分行本部多崗位輪換，擇優(yōu)選拔進入分行干部培養(yǎng)工程開展系統(tǒng)鍛煉。三年后根據工作需要、個人專業(yè)特長及工作能力，競聘分、支行和網點中級管理或非管理類業(yè)務職務。
（三）專業(yè)英才計劃。主要為我行新興業(yè)務、重點業(yè)務、綜合業(yè)務提供專業(yè)人才儲備。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據個人工作表現及工作需要等，聘入相應崗位工作。
�。ㄋ模┛萍驾加⒂媱�。主要為我行甄選產品研發(fā)、用戶研究、大數據研究等領域的科技專業(yè)人才。
�。ㄎ澹┛蛻艚浝韻徫弧Ｖ饕獮榱闶叟c對公金融營銷崗位引進適用性人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營業(yè)網點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據個人工作表現及工作需要等，聘入相應崗位工作。
�。┛头浝韻徫�。實行定向招錄，主要在營業(yè)網點從事柜面業(yè)務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業(yè)務核驗等綜合服務，新員工錄用后須在該崗位工作不少于5年。
四、工作地點
（一）海外英才：分為境內見習、境外實習、回國定崗等工作階段。
�。ǘ┬浅焦芘嗌I(yè)英才、客戶經理崗位、科技菁英：天津市分行所轄分支機構。
（三）客服經理崗位：天津大港支行、天津東麗支行、天津空港經濟區(qū)支行、天津西青支行、天津津西支行、天津北辰支行、天津津南支行、天津武清支行、天津薊州支行、天津寶坻支行、天津寧河支行、天津靜海支行所轄分支機構。
五、招聘條件
各崗位招聘條件詳見招聘職位。
六、注意事項
�。ㄒ唬┍敬握衅缚赏ㄟ^PC端或手機移動端進行線上報名申請。
�。ǘ┱衅赋绦蛑懈鳝h(huán)節(jié)成績僅對本次招聘有效。
（三）招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。
�。ㄋ模⿷刚邞獙ι暾堎Y料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協(xié)議約定。
（五）我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何校園招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過校園招聘考試相關的資料和信息。
（六）了解更多招聘訊息及相關動態(tài)，敬請關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號。
�。ㄆ撸┲袊ど蹄y行對本次招聘享有終解釋權。
聯系方式
聯系機構：中國工商銀行天津市分行
電子郵箱：laodlglk@tj.icbc.com.cn(請勿投簡歷至此郵箱)
聯系電話：022-28400540
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附件：中國工商銀行天津市分行2022年度秋季校園招聘崗位表.xls
