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2021年江西新余高新區(qū)區(qū)直學(xué)校招聘合同制教師48人(8月19日17:30截止報名)

時間:2021-08-16 11:19:00   來源:新余高新技術(shù)開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)站     [字體: ]
【#教師招聘# #2021年江西新余高新區(qū)區(qū)直學(xué)校招聘合同制教師48人(8月19日17:30截止報名)#】2021年江西新余高新區(qū)區(qū)直學(xué)校招聘合同制教師48人,報名時間:自即日起至2021年8月19日17:30,©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:  根據(jù)高新區(qū)學(xué)校教學(xué)需要,經(jīng)區(qū)管委會同意,2021年高新區(qū)區(qū)直學(xué)校招聘合同制教師48名,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位、人數(shù)

  小學(xué)語文崗位21名、小學(xué)數(shù)學(xué)崗位22名、英語2名;小學(xué)音樂、體育、美術(shù)各1人。

  二、招聘對象和條件

  1.遵紀守法,熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德,以及團隊協(xié)作精神。

  2.身心健康,能勝任崗位工作要求。

  3.具有?萍耙陨蠈W(xué)歷,小學(xué)及以上與招聘崗位一致的教師資格證書;

  4.年齡在35周歲以下(1986年7月1日以后出生);

  5、原在高新區(qū)轄區(qū)學(xué)校聘期內(nèi)辭退教師不列入招聘對象。

  三、報名時間

  自即日起至2021年8月19日17:30

  四、報名地點

  新余高新區(qū)社會管理局212室

  五、報名材料

  ①本人親筆簽名的《2021年新余高新區(qū)區(qū)直學(xué)校招聘合同制教師考試報名表》。

 、谕装娴1寸照片二張。

 、郾救擞行矸葑C、教師資格證、畢業(yè)證等崗位招聘要求的相關(guān)證書原件。2021年已通過教師資格認定,由于時間關(guān)系暫未拿到教師資格證書的須提供當(dāng)?shù)亟逃姓块T開具的證明。

  應(yīng)聘者帶好證件原件,應(yīng)同時準備復(fù)印件一式三份,并按以上順序裝訂。

  資格審查貫穿招聘整個過程,如有弄虛作假,一經(jīng)查實,取消聘用資格。

  六、考試

  1、合同制教師公開招聘采取面試方式進行。

  2、面試時間及地點:另行通知.

  3、面試形式:面試采用試講的方式進行。備課時間40分鐘,上課時間10分鐘。面試采用百分制。

  4.面試實用教材:面試教材為五年級上冊.

  5、計分方法

  (1)在評委組的評分中去掉一個高分和一個低分,計算出的平均分即為該面試考生的面試得分,面試得分保留三位小數(shù),小數(shù)點后第四位“四舍五入”。

  (2)如同一崗位面試人數(shù)較多,需要2個或2個以上面試考官小組共同完成時,對參加面試人員隨機分組,并對面試成績進行修正。修正公式為:考生面試成績=考生面試得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時,去掉2個高分、2個低分。

  七、確定聘用人員

  根據(jù)考試成績依次從高分到低分確定擬聘人員,末位同分者加試說課(說課內(nèi)容與試講內(nèi)容一致,核對分數(shù)后,按抽簽順序立即進行)。考試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時,面試成績不得低于75分,否則不予聘用。

  八、體檢、考察

  1、體檢。按照省教育廳、省衛(wèi)健委、省殘聯(lián)《關(guān)于印發(fā)〈江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)〉的通知》標(biāo)準執(zhí)行,體檢費用由個人承擔(dān)。如有體檢不合格或有自愿放棄而空出的崗位,按總成績從高到低依次遞補。

  2、考察。體檢合格后,由用人學(xué)?疾,報區(qū)人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,并經(jīng)公示無異議后,辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

  九、選崗

  按照學(xué)校需求計劃,考生從高分到低分依次選崗。

  十、聘用人員的管理與考核

  由勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同并向區(qū)直學(xué)校派遣用工。合同制教師納入用人學(xué)校統(tǒng)一管理,每學(xué)年由用人學(xué)校進行考核,考核不合格的將予以辭退。

  十一、聘用人員的待遇

  (一)工資標(biāo)準;A(chǔ)工資2500元/月,績效工資人均500元/月(根據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)拉開發(fā)放等次),全年發(fā)放12個月;A(chǔ)工資按月發(fā)放;績效工資學(xué)期考核結(jié)束后,按考核情況發(fā)放。從聘用第二年開始,經(jīng)學(xué)校年度考核合格,對連續(xù)聘用的每年每月可增加基礎(chǔ)工資100元,高連續(xù)增加五年。

  (二)其他待遇。用人學(xué)校和勞務(wù)派遣公司按照有關(guān)規(guī)定為聘用人員辦理“五險一金”(即養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、公積金),個人繳納部分由勞務(wù)派遣公司從應(yīng)發(fā)工資中代扣,統(tǒng)一代繳。其他待遇按用人學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。

  十二、其他

  本公告由區(qū)社會管理局、區(qū)黨群工作部負責(zé)解釋。

  咨詢電話:區(qū)社會管理局0790-6867136

  區(qū)黨群工作部0790-6860799

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  新余高新區(qū)公辦學(xué)校合同制教師招聘報名表