
報名條件
(一)基本條件1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;我區(qū)在編在崗機關(guān)事業(yè)單位工作人員;市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄公告中或雙方簽訂的聘用合同中約定的低服務期限(年限)的人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報名程序
本次報考采取網(wǎng)上報名的方式進行,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報名。1.提交報考申請。報考人員在2021年5月10日9:00時至2021年5月12日18:00時期間,登錄http://61.186.167.227/hcgz進入報名系統(tǒng),提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應仔細對照招聘崗位要求,誠信、準確填寫報考信息,并上傳電子材料(含照片,照片要求為jpg格式,15-30kb)。本次不對網(wǎng)上填報信息進行資格審查,將在后續(xù)資格復審環(huán)節(jié)進行審查,凡經(jīng)審查不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。報考人員在提交報名信息前,請再次認真核對本人所填信息是否準確,是否符合招聘條件,避免誤報。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的,合川區(qū)人力社保局均可取消其報考資格或聘用資格。
2.網(wǎng)上繳費。報考人員須在2021年5月13日9:00時至5月14日18:00時期間進行網(wǎng)上繳費(按市政、物價部門批準的標準50元/人/科收取),確認參考。報考者只能選擇一個崗位進行報名確認。網(wǎng)絡報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者,視為自動放棄。確認的具體程序按網(wǎng)絡提示進行。
3.未達到開考比例人員的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達到3:1。達不到開考比例的,低降為2:1的,達不到2:1的,除衛(wèi)生事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位(人才)外,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者,由合川區(qū)人力社保局向該崗位已繳費的報考人員退還其報名考務費或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他崗位參考。
4.打印準考證。報名并繳納了考務費的考生,于2021年5月20日9:00起登錄http://61.186.167.227/hcgz/網(wǎng)報名系統(tǒng)打印本人準考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因逾期打印準考證而影響參加考試的責任,由應聘人員自負。
考試
此次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式。各崗位具體考試科目詳見附件1、2。(一)筆試
1.筆試分值100分,考試大綱參照《2021年上半年重慶市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱》(2021年3月重慶市人力資源和社會保障局發(fā)布)內(nèi)容執(zhí)行,筆試內(nèi)容按照招聘崗位類型分為3類:
A類:教育類(教師)崗位:《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》;
B類:衛(wèi)生類(醫(yī)學)崗位:《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》;
C類:非教師醫(yī)學崗位:《綜合基礎(chǔ)知識》。
2.筆試采取閉卷的方式進行,具體時間及考試地點詳見《準考證》。
筆試成績、進入面試(專業(yè)技能測試)人選名單、面試(專業(yè)技能測試)時間地點等事項將于筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在合川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hc.gov.cn/)進行公布,請考生及時關(guān)注。
(二)資格復審
資格審核在筆試后、面試(專業(yè)技能測試)前進行。進入面試(專業(yè)技能測試)人選應按合川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hc.gov.cn/)通知的時間地點,持本人身份證、學歷(學位)證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他文件材料原件和復印件,接受報名資格復審,應提供資料詳見附件3。資格復審合格者,參加面試(專業(yè)技能測試);資格復審不合格或經(jīng)確認主動放棄面試的,其缺額按報考該崗位應聘人員的筆試總成績從高到低性遞補,若遞補人選筆試總成績相同,則并列進入面試(專業(yè)技能測試)。
應聘人員屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員,須在面試(專業(yè)技能測試)前的資格復審時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘》(附件4);不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘》或經(jīng)核實處于低服務期限的,取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
(三) 專業(yè)技能測試
專業(yè)技能測試只針對教育類(教師)崗位(A類崗位)開展。
本次教育類(教師)崗位進入專業(yè)技能測試的人員,按照與招聘崗位名額5:1比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定,若后一名進入專業(yè)技能測試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的,低可按2:1競爭比例開展面試;除衛(wèi)生事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位(人才)外,競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。
專業(yè)技能測試方式為試講,主要測試應聘人員的學科課堂授課水平及專業(yè)能力素質(zhì),分值為100分, 專業(yè)技能測試成績基本合格線為70分,專業(yè)技能測試成績未達到基本合格線的考生不能進入綜合面試環(huán)節(jié)。時間10分鐘
(四)綜合面試
1.教育類(教師)崗位(A類崗位)進入綜合面試的人選,按照與招聘崗位名額2:1比例,在專業(yè)技能測試成績達到基本合格線的考生中,根據(jù)筆試和專業(yè)技能測試成績之和從高到低依次確定,若后一名進入綜合面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入;若實際參加面試人選達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。
2.衛(wèi)生類(醫(yī)學)崗位(B類崗位)、非教師醫(yī)學崗位(C類崗位)進入綜合面試的人選,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定,若后一名進入綜合面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的,低可按2:1競爭比例開展面試;除衛(wèi)生事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位(人才)外,競爭比例達不到2:1的,相應遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。
綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量,分值100分,時間8分鐘。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,取消本次面試資格。面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績未達到60分者,以及未形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者,不得確定為體檢人選。
考試總成績計算方式
A類崗位考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)技能測試×30%+綜合面試成績×40%;B、C類崗位考試總成績=公共科目筆試成績×50%+綜合面試成績×50%。
考試各科成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
體檢和考察
體檢人選按照擬招聘單位名額,根據(jù)報考人員考試總成績從高到低1:1等額確定。若考試總成績出現(xiàn)并列,則依次按面試成績、筆試成績、學歷、職稱崗位高者優(yōu)先;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績高者優(yōu)先。體檢由合川區(qū)人力社保局按規(guī)定組織實施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定地點參加體檢者,不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)合川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行性復檢,體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
體檢合格者,由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應據(jù)實作出考察結(jié)論。考察名單確定后,應當及時通知考察對象本人。
考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進行查證?疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應向報考人員說明原因。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)的崗位缺額,可由招聘方根據(jù)崗位緊缺程度,研究是否遞補。確需遞補的,經(jīng)按人事管理權(quán)限報同級事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后,按照考試考核總成績從高到低擇優(yōu)進行遞補。
公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在合川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hc.gov.cn/)上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。 擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷(學位)、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應公示事項。
其他
1.本簡章由合川區(qū)人力社保局負責解釋。2.招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:
本次招聘工作中涉及報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,咨詢電話023-42756176(合川區(qū)人力社保局)、023-42890598(合川區(qū)教委)、023-42750625(合川區(qū)衛(wèi)生健康委);網(wǎng)絡技術(shù)有關(guān)問題,咨詢電話023-42756176。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
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