“興之所向”，竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業(yè)銀行泉州分行，共筑興業(yè)，共同發(fā)展。
招聘對象
境內(nèi)外高校2021年大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，其中:境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)能在2021年7月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證;境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2020年1月1日至2021年6月30日間畢業(yè)(以國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的學(xué)位獲得時間為準(zhǔn)),并能夠在2021年7月31日前獲得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
招聘崗位
管理培訓(xùn)生崗位
培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點的不同，在培養(yǎng)期內(nèi)分層分類實施臨柜鍛煉、營銷實踐、管理見習(xí)、深入專業(yè)等階段的培養(yǎng)計劃，期間實行嚴(yán)格的考核、認(rèn)證、選拔與淘汰管理機(jī)制。培養(yǎng)期滿后，根據(jù)管理培訓(xùn)生實習(xí)實踐、考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到管理崗位。
金融科技類崗位
培養(yǎng)目標(biāo)為信息科技、網(wǎng)絡(luò)金融等方向金融科技人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上先安排至營業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行一-定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，聘入相關(guān)條線從事軟件開發(fā)、信息安全、大數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)金融等相關(guān)崗位。
市場營銷類崗位
培養(yǎng)目標(biāo)為企業(yè)金融、零售金融等方向營銷人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上先安排至營業(yè)網(wǎng)點進(jìn)行一-定期限的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，聘入相關(guān)條線從事客戶拓展、關(guān)系維護(hù)及產(chǎn)品銷售等相關(guān)崗位。
運營支持類崗位
培養(yǎng)目標(biāo)為柜面運營、支付結(jié)算、現(xiàn)金出納、反洗錢等運營人才梯隊儲備。新員工錄用后，經(jīng)過系統(tǒng)化培訓(xùn)，原則上均安排在營業(yè)網(wǎng)點一線柜臺培養(yǎng)鍛煉。表現(xiàn)優(yōu)秀者，可根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長，有機(jī)會晉升至分行作業(yè)中心、會計主辦或中后臺管理崗，并可獲得網(wǎng)點儲備會計暨合規(guī)主管競聘和培養(yǎng)機(jī)會。
具體崗位職責(zé)詳見興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)招聘職位信息。
招聘地點
泉州分行所轄分支機(jī)構(gòu)(泉州地區(qū))。
應(yīng)聘條件
大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、金融類、財會類、法律類及信息技術(shù)類等專業(yè)優(yōu)先。
遵紀(jì)守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄。
一般應(yīng)通過大學(xué)英語四級或以上考試。
具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識，能夠承擔(dān)工作壓力。
身心健康，身體條件需符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(2013年修訂)的相關(guān)規(guī)定。
符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
招聘程序
網(wǎng)申報名-簡歷初選-筆試-面試-體檢-錄用
應(yīng)聘方式
報名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式，應(yīng)聘者通過興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.cib.com.cn/)或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。
本次招聘發(fā)布有效期至2021年5月1日。
興業(yè)銀行招聘：https://zhaopin.cib.com.cn/
